株式会社トラストの過去求人・中途採用情報

法人営業（オフィス機器販売）★飛込み・ノルマなし＆ほぼ定時帰り★チームの力でインセンティブを獲得！
具体的な仕事内容
＜業務概要＞
PCやサーバー、プリンター、ビジネス電話、防犯カメラなどの各種オフィス機器の販売をお任せします。
商談相手となるのは、千葉県内や都内の企業経営者や総務担当者です。
所属となる営業部はチーム制。チーム内でアポイント担当と商談担当を分け、チーム力で案件受注を目指します！

＜お仕事の流れ＞
▼アポイント取得
新規のお客様に電話をかけて訪問日を調整します。1日あたり2～3件のアポイントを取得。商談にも同行します。

▼商談・契約
お客様のニーズを伺い、コスト削減につながる活用など具体的な提案をします。
成約率はおよそ3～5割程度と高確率で、営業がしやすいことがこの仕事の特徴。
契約後は取り付け工事に必要な書類作成や各種手続きを行ないます。

※工事やアフターフォローは別の専任担当が行ないます。

＜キャリアプラン＞
▼入社1年目：電話によるアポイントの取得と、取得したアポイントの商談同席がメイン。
1年目は提案営業などはありませんが、自身が取得したアポイントの商談には同席し、先輩のトークを観察しつつ営業手法を学んでください。

▼入社2年目：自身の取得したアポイントの商談がメイン。
当社の商材は契約期間のあるリース商品がほとんど。一度お取引をしたお客様は契約を更新していただけたり、新たな提案に結び付いたりすることが多いため、長く続けて自身の既存顧客を増やしていくと営業がどんどんやりやすくなっていきます！

▼入社3年目：チームリーダー
1年目社員が取ったアポイントの商談を担当。チームリーダーとして組織を率いる存在に！
インセンティブや報奨金含め年収1000万円を獲得する社員もいます！

チーム／組織構成
営業部は現在3チーム（1チーム3名程度）。
ノルマはありませんが、みんなで協力してアドバイスを出し合うなど、チームで協力して業務にあたります。

■組織名称：営業部

★未経験歓迎★人と話すことが好きな方／しっかり稼ぎたい方／要普通免許
★業種・職種未経験歓迎！第二新卒歓迎！学歴不問！★

＜必須要件＞
・35歳以下の方
・普通自動車運転免許（AT限定可）

＜こんな方を歓迎します＞
・人と話すことが好きな方
・新しいことにチャレンジしてみたい方
・コミュニケーション力に自信がある方
・着実に昇給してステップアップしたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【本社】
千葉県船橋市本郷町442-203
★転勤はありません
★マイカー・バイク・自転車通勤もOK！
★U・Iターン歓迎

【アクセス】
JR西船橋駅（南口）より徒歩5分

9：00～19：00（所定労働時間8時間）
※休憩はお昼休み1時間＋30分休憩2回（外回りも多いため、自分の好きなタイミングで休憩OKです♪）
※残業は多い月で10時間ほど（1日30分程度）です。10時間を超えることはほぼありません！
■平均残業時間
10時間

未満

正社員
※試用期間3カ月間（試用期間中の給与については給与欄をご確認ください。その他の待遇に変更はありません）

月給23万5000円以上
　
※上記月給には10時間分の固定残業代（1万5000円以上）と、一律支給の住宅手当（月1万円）・精勤手当（月1万円）が含まれています。残業時間の超過分は別途支給します。
※月給は経験やスキルを考慮の上で決定します。
※試用期間の3カ月間は月給18万円以上となります。一律支給の住宅手当（月1万円）・精勤手当（月1万円）を含みます。試用期間中の残業はありません。

【インセンティブで1年目から高月収も可能！】
入社1年目は電話によるアポイント取得業務がメイン。
取得したアポイントの商談をメインで行うのは先輩ですが、成約に至った場合、アポイントを取得したあなたにもインセンティブが発生します。
がんばり次第で、しっかり稼ぐことが可能で、中には1年目から月収40万円を得ているメンバーもいます！

【確実に昇給できます！】
入社3年が経過すると全員が基本給2万円UP、リーダーに昇格すると月給30万円など、着実に昇給していけるシステムです。
中には2年目でチームリーダーに昇進し、基本給が早期に大幅アップしたメンバーも！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★インセンティブ
受注に至った場合、商談担当・アポイント担当ともにインセンティブの対象に！
契約4件目から1件あたりアポイント担当へ4万円、商談担当へ5万円を支給。

★報奨金
メーカーのキャンペーン時には、報奨金の支給があります。

■賞与
業績により支給

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収300万円
～

■社員の年収例
入社2年目／営業メンバー：年収450万円～550万円
入社3年目／営業チームリーダー：年収550万円～650万円

■交通費支給（月2万円まで）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当（超過分）
■住宅手当
■精勤手当
■役職手当
■家族・扶養手当
■資格手当
■資格取得支援あり
■制服貸与
■社員旅行
■退職金
■誕生日祝い金（1万円）※入社2年目以降、毎年の誕生日に社長からお祝いを支給しています。
＜社内イベント多数！＞
社員同士の仲がいいことも特徴。アクティブな人もおとなしい人も、部署や年齢を問わずにコミュニケーションが活発です！
社員旅行では、貸切バスの車内から宴会がフライングしてしまうこと数知れず。
忘年会では恒例のビンゴ大会も大盛り上がり。1位は賞金3万円、2位はゲーム機、3位は圧力鍋など、景品も豪華です。
「社員にとって会社がよりよい環境になるように」という社長の思いから、福利厚生の拡充やイベントの充実を図っています！

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
※7～8日連休
■GW休暇
※カレンダー通り
■夏季休暇
※5～6日連休
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※5日以上の連続休暇も取得可能