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ヨシザワLD株式会社 八尾工場

サブコン

大阪府大東市新田北町2-20

ヨシザワLD株式会社 八尾工場の過去求人・中途採用情報

ヨシザワLD株式会社 八尾工場の 募集が終了した求人

製造スタッフ(機械オペレーター)/無資格・未経験OK

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

医療・建設材料・産業機器・各種遮蔽などに貢献する【鉛(なまり)】の加工業務全般をお願いします。
具体的な仕事内容
<病院のレントゲン室やCT、X線検査装置や半導体製造装置など幅広いシーンで貢献する“遮蔽材(鉛)”の製造>

※適性作業に応じて配属します。
【製品係】鉛の塊を圧延機で伸ばし鉛板材の製造と寸法カットや加工を行う部署
【環機工係】鉛材料や鉛板材を機械加工(フライス・旋盤)、溶接作業や各種加工を行う部署

単純作業ではなく、極めるほどに”プロの職人”となれる仕事です◎
各パートの先輩に教わったり、当社全額費用負担の資格取得支援制度(※)を活用し、
どんな製品でもカタチにできる”技”を身につけてほしいと考えています!

※資格取得支援制度について
当社では、業務に必要な資格「玉掛け技能講習」「床上操作式クレーン運転技能講習」
「ガス溶接技能講習」「フォークリフト運転技能講習」の取得を【全額費用補助】という形で支援しています。
一度取得するとずっと使えますし、仕事の幅も広がり、やりがいの向上にも繋がります!

チーム/組織構成
当社には幅広い世代の社員が活躍していますが、
特徴的なのは、20代後半~30代で転職してきた方が多いこと。

勤続年数を見ても多くのスタッフが10年以上と長く活躍し、定着しており、
結婚したり、子どもが出来て家族が増えても、ずっと安心して働ける会社です。

【2021年11月にdodaで入社した社員2名に直撃インタビュー!】
■入社の決め手は?
未経験からでもチャレンジできる環境が整っていたこと。
実際に先輩方も未経験スタートで活躍していると聞き、
自分もモノづくりのプロとして活躍したいと思い入社を決めました。

■未経験スタートで、不安はない?
現在は研修期間として先輩の横について、仕事を覚えている段階です。
右も左も分からない状態で入社しましたが、優しく声をかけてくれたり、
「こうしたらうまくいくよ」とコツを教えてくれるので、安心して仕事ができています。

■仕事のやりがいは?
”カタチ”になった時はやっぱり嬉しく、製造業の醍醐味だと感じます。
また5.6名のチームで常に仕事をしているので、達成感を共にできることもやりがいです。

■今後の目標は?
まずは、安心して仕事を任せてもらえるようになること。
一人前になるともっともっとモノづくりが楽しくなるんだろうなと、楽しみです。

対象となる方

【無資格・未経験OK】◎人柄重視の採用 ◎はじめての正社員でもOK ◎第二新卒もOK
経験不問

【人柄重視!】
先輩スタッフのほとんどが未経験でスタートし、
今ではスペシャリストとして成長しています。

【こんな方は、特に歓迎します!】
◎溶接をしたことがある
◎モノづくりが好き
◎未経験から一生モノの技術を身に着けたい
◎モノづくりのプロへと成長し、収入UPを実現したい
◎技術を早く身に着け、社会貢献がしたい
◎安定企業で長く働きたい など

勤務地

大阪府大東市新田北町2-20
◎JR「住道」駅~徒歩25分
◎地下鉄「門真南」駅~徒歩20分
◎バイク・自転車通勤OK

★最寄り駅までのアクセスも便利!
・JR「住道」駅 ※JR「京橋」駅~直通10分
・地下鉄「門真南」駅 ※地下鉄「心斎橋」駅~直通28分

勤務時間

8:30~17:05(休憩45分)

※基本残業は1日2時間までとし、遅くとも19時半までには退勤!

雇用形態

正社員

給与

月給20万円~25万円

◎別途、諸手当+賞与年3回あり!
◎経験・年齢・資格などを考慮の上、決定します!

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額※バイク・自転車・徒歩は通勤距離2km以上
■食事手当/6600円
■住宅手当/4500円~6500円※実家暮らしでも支給
■資格手当/2000円~1万円
■家族手当/1人目3000円/2人目1500円/3人目1000円 ※扶養家族対象(上限月5500円)
■子女手当/家族手当に加え高校生1人3000円/大学・専門・予備校生1人5000円 ※23歳未満迄
■残業手当/7時間50分以降

■賞与
年3回
(7月・12月・3月)
※昨年度実績/年間賞与5ヶ月(5年連続支給中!)
※業績により変動

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収350万円
~500万円

■社員の年収例
年収580万円/34歳 入社8年目(月収34万円/製造)
月収27万円/25歳 入社1年目(残業月30時間分・各種手当含む)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■社員旅行(周年記念はグループ全体で旅行へ)
■社員持ち株制度
■食事会
■各部署会議
■再雇用制度(60歳定年、65歳迄)
■作業服・安全具貸与(作業服は社内でクリーニングします)
■慶弔見舞金制度
■資格取得制度(全額会社負担)
「玉掛け技能講習」「床上操作式クレーン運転技能講習」「ガス溶接技能講習」「フォークリフト運転技能講習」「危険物取扱者※手当月5000円」など
【安定の事業基盤】

私たちが製造する遮蔽材は、レントゲン室などの医療分野、
遮音材などの建設分野、X線検査装置や非破壊検査装置、
半導体製造装置などの産業機器など、私たちの生活に欠かせない幅広い分野で活用されています。
遮蔽分野では鉛が非常に有効的な材料であるため、将来的にも鉛が必要とされている分野は無くなることは有りません。

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※繁忙期は、土曜・祝日の休日出勤もあります(手当支給)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇 
■特別休暇
例)結婚や配偶者分娩の時など また慶弔休暇

『人の良さ』が魅力の安定企業

105年という歴史の中で、常に社員を大切にしてきたヨシザワLD。

「社員には仕事を頑張る理由を持ってほしい。
大切な家族のため。
欲しいものを手に入れるため。
スキルを磨いて自身を成長させるため。
本当に何でもいい。
仕事に、生活にゆとりを作ってあげることで目標を持ち、
各々がそこに向かって仕事に打ち込むことが会社のためになる」
園田社長はこのように話しており、対してスタッフは
「工場の自動化をもっと進めていきたい」
「後輩がのびのびと働ける環境をつくりたい」など
自分の事だけでなく、会社への思いを口にする方ばかり。

「この会社が好き」誰もがそう思える社風がこの会社の最大の魅力だろう。


出典:doda求人情報(2022/6/30〜2022/8/19)

ヨシザワLD株式会社 八尾工場の 募集している求人

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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