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奈良建設株式会社

ゼネコン

神奈川県横浜市港北区新横浜1-13-3

奈良建設株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 6件あります!

奈良建設株式会社の 募集が終了した求人

法人営業/建設・不動産/神奈川・東京

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

地域に根ざしたゼネコンで事務所ビルやホテル等の法人営業としてご活躍ください!
具体的な仕事内容
奈良建設は、神奈川・東京を施工エリアとしてマンション等の集合住宅から道路・橋脚といった大規模なインフラ設備まで幅広く手掛ける総合建設業です。
その中で建築営業部では、デベロッパー等から案件を受注し工事に繋げています。
現在の受注案件はマンションが主ですが、今後事務所ビルや福祉施設、ホテル、物流倉庫等の案件も増やしていくため、今回新たにメンバーを募集することにしました。

<主な業務内容>
■建物企画、予算立案、見積提出、資料作成など顧客との折衝(見積作成は他部門担当)
■社内設計部門や施工部門との協議
■請負工事契約内容の確認・締結、工事代金回収
■物件の社内外関係者が集まる定例打合せへの参加

<働き方の特徴>
・ノルマなし!部全体の目標に向かって、他部署と連携しながら業務を行います。
・基本的には1件のお客様に対して2人体制で営業を行います。
・裁量が大きく、アポイントや資料作成等、自身でスケジュールを組める環境です。
・案件規模は数千万~20億程度。ボリュームゾーンは5~10億です。
・直行直帰可
・現在在宅勤務2日、出社3日/週程度
・社内ミーティングは週1回1時間程度。オンライン出席OK

横浜市中小企業人材確保支援事業に基づく掲載となります。

横浜市では、就職・転職に関する相談、面接対策や履歴書添削などを無料で実施しています。
「横浜市 ハマワーク」で検索いただければ、詳細な情報をご覧いただけます。
ぜひご確認ください。

チーム/組織構成
営業畑で育った社員だけではなく、建築施工や建築設計部門出身の社員が在籍しているため、技術的なフォローも部内でできるのが心強いポイントです。
自分の強みを活かしてご活躍いただけます。

■組織名称:営業本部 建築営業部
■年齢構成:40代3人、50代2人(内1名部長)、60代1人
■定着率:部内の退職者10年間で1人(定年退職者除く)

対象となる方

転勤なしで腰を据えて働きたい方
【必須条件】
・建築法人営業の経験(特にゼネコン)
・基本的なPCスキル
※複雑なスキルは不要ですが、業務上Excelやメールソフト等毎日使用します。

【歓迎条件】
・事務所ビル、ホテル、物流倉庫等商業施設担当の経験
・建築施工管理の経験

学歴不問/社会人経験10年以上歓迎

勤務地

<転勤ナシ/客先への直行直帰可>
本社/神奈川県横浜市港北区新横浜1-13-3
【アクセス】
各線「新横浜駅」より徒歩12分

転勤なし/自動車通勤OK

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間:8時間/休憩時間:1時間)
■平均残業時間
30時間

雇用形態

正社員

給与

月給:30万円~46万円
※上記の他に、家族手当、資格手当、住宅手当などあり(社内等級による)

■賞与
年2回
 ※7月、12月

■昇給
年1回
※7月

■入社時の想定年収
年収480万円
~650万円

■社員の年収例
年収550万円/43歳(経験15年)
年収630万円/55歳/(経験20年)

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
【各種手当】
交通費全額支給
残業手当
家族手当(最大3万円/月)
住居手当
養育支援手当
生活手当
現場手当
退職金制度

【各種制度】
再雇用制度(65歳まで)
独身寮(町田/月1~2万円の自己負担あり)
資格取得補助金制度(受験費の負担・スクーリング費用の負担・資格取得祝金等)
社員持株会
保養所・スポーツクラブ
制服・PC・携帯電話貸与
共済制度(各種給付、住宅その他貸付け)
報奨制度(優秀社員に一時金支給)
入学祝い金(最大10万円)

育児・託児支援制度/研修制度充実

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日祝休み
■年末年始休暇 
(7日)
■GW休暇
■夏季休暇
(3日)
■慶弔休暇 
(最大7日)
■有給休暇 
(入社後1か月ごと1日付与、6か月所属で10日まで付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■現場勤務者リフレッシュ休暇


出典:doda求人情報(2022/7/18〜2023/3/31)

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出典:doda求人情報(2025年2月時点)

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