ウィザース・システム株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
ウィザース・システム株式会社の過去求人・中途採用情報
ウィザース・システム株式会社の 募集が終了した求人
SE・PG/定着率98%/有休取得率100%/在宅勤務可能
- 正社員
- 契約社員
- 転勤なし
参画プロジェクトの拡大に伴い、各種システムの設計・開発・テスト(Web・業務・組み込み制御)
具体的な仕事内容
参画プロジェクトの拡大に伴い、新規メンバーを募集しています。
当社は幅広い業界の(Webシステム・業務システム・組み込み制御システム)案件に携わっており、
PMとして入っているプロジェクトも多く、メーカー、金融、通信など様々な業界のWebシステムを手掛けています。
プロジェクトに係わっている全ての担当者、そしてお客様に至るまで「チーム力」に拘り続けた結果、
ビジネスパートナー達との距離感も近く、上流工程の要件定義の提案から開発・テストまで幅広く携われます。
エンジニアとしてのステップUPにも積極的に挑戦頂ける環境です。
今回はWebシステム開発部門で新たな仲間を募集し、事業拡張を計っています。
新チームのスタートアップメンバーとして、キャリアアップにも挑戦頂けるポストもございます。
【活かせる経験・スキル】
■Java、PHPなどのWeb/オープン系開発の経験
■C、C++などの組込系開発の経験
チーム/組織構成
<定着率98%>
代表自らも時に現場に出て開発業務を行う事もあり、
常にエンジニアが働き易く成長と働き甲斐を実感できる環境づくりに拘って組織運営を行っております。
従業員数26名と小さな会社だと思います。
だからこそ社員の個人プレーではなくチームとして、熱い想いを感動とし合える人間関係を意識しております。
働きやすい会社で働き甲斐のある仕事が出来るように努めています。
■男女比:8:2
■年齢構成:20代~50代 ※30代が中心
■定着率:98%
その他プロジェクト事例
■証券・保険システム開発(汎用)
■AI系システム開発(Web)
■メーカーの資材管理システム開発(WEB)
■データセンター内サーバ・ネットワークの設計・構築、保守・運用(インフラ)
■車載機関連開発(組込) など
■金融系・流通系ウェブシステム開発(Javaシステム)
【学歴不問/経験の浅い方も歓迎!】Web/オープン系言語での開発経験をお持ちの方
【以下の経験・スキルをお持ちの方、歓迎!(いずれか)】
■Java、PHPなどのWeb/オープン系言語での開発経験
■C、C++などの組込系開発の経験
※工程、年数、業界などは問いません。
【経験が浅い方の場合】
□専門卒以上・第二新卒の方も歓迎
□基本的なPCスキル(Word、Excelなど)
□学校又は独学でITスキルの取得に励んでいた方(実務経験はなくてもOK)
平塚本社、または神奈川県、東京都(東海道線沿線のプロジェクトがほとんど)のプロジェクト先
本社:神奈川県平塚市代官町5-8 新堀ギタービル平塚303
※転居を伴う転勤はありません。
※希望勤務地は十分に考慮します。
※積極的にリモートワーク勤務制度も取り入れています。
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※プロジェクトによって異なります。
■平均残業時間
10時間
正社員/契約社員
【正社員】試用期間3カ月(給与・待遇に差異はありません)
【契約社員】契約期間3カ月~6カ月(以降、3カ月ごとの更新/給与・待遇に差異はありません/正社員登用あり)
給与の部分ですが、22万円~40万円+各種手当+残業代全額支給
※経験者の方は前職の給与を考慮させていただきます
※正社員・契約社員ともに、上記の金額となります。
■賞与
年2回
(5月、12月)
※昨年度平均4.4カ月
■昇給
年1回
(6月)
■入社時の想定年収
年収300万円
~
■社員の年収例
360万円(経験3年)
600万円(経験10年)
■各種社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■退職金制度
■家族手当(配偶者扶養の場合、配偶者2万円、子供1人につき7500円※3人まで)
■住宅手当(月5000円)※配偶者扶養・賃貸の2つの条件を満たした方
■資格取得支援制度
■入院・高度障害・死亡保険支援制度
■社内ビアガーデン(屋外スペースにオープンしました)
<年間休日>
126日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
取得実績あり(パパ育休の取得実績あり)
大きな会社ではないので、「○○というキャリア制度がある」わけではありません。
しかし、現役エンジニアの社長をはじめ、元エンジニアの営業などが、きめ細かくサポート。
1人ひとりとじっくり話をして、キャリアやスキルアップの目標を決めていきます。
目標達成のために、必要なプロジェクトへのアサインや資格支援は惜しみません。
目標達成に必要な資格の場合、受験費用を会社が負担(合格時)するなど、
ケースバイケースで対応。
プライム案件の多い当社だからこそ、上流工程で活躍したい、新しい技術に
挑戦したいなど、業務を通じたステップアップも可能です。
「経験はないけど、挑戦したい」という方もご安心を。
当社が長く参画している制御系システム開発の案件で
ベテランのフォローを受けながらのステップUPが可能です。