株式会社つゆきの過去求人・中途採用情報

【予算設定～レイアウトまでお任せ】大型寝具専門店の店長候補／まずは現店長のもとで着実にスキルアップ
具体的な仕事内容
布団や枕、マットレス、シーツなど幅広い寝具を取り扱う大型寝具専門店「ふとんのつゆき」の店舗運営をお任せします。
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主な業務内容
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■売上・利益・経費などの数値管理
■スタッフのマネジメント
■商品管理
■イベントや広告の企画立案

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入社後の流れ
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店長候補として、配属先の店長のもとで数値管理や人材マネジメント、商品管理などの実務経験を積んでいただきます。

※具体的には…※
まずはふとんや枕などの一つのコーナーを担当し、商品の知識を身につけることからスタート。徐々に担当コーナーを増やしながら、着実に知識を蓄積していきます。
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慣れてきたら、販売目標や在庫管理・レイアウト・仕入れ商品の提案など、店舗経営に関わる業務に取り組んでいただきます。
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培った経験と知識を胸に、安心して店長デビュー。あなたならではのアイデアを活かし、＜ふとんのつゆき＞を一緒に盛り上げていきましょう！

※入社から平均3～4年、早い方では入社1年で店長に昇格した例もあります

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安心の研修・教育制度
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自信をもってお客さまに商品をご提案できるよう、ふとんメーカーさんの工場見学実施や「睡眠環境・寝具指導士」資格取得支援を行っています。

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さらなるキャリアアップも可能！
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最短店長職3年で本部へのキャリアアップも目指せます。その条件は「3年連続目標達成」「不可能と思われていたことを可能にした」など決して無理なものではなく、実際に多くの店長が本部への異動を実現しています。

チーム／組織構成
長く勤めているベテランが多く、優しくて面倒見が良いスタッフばかりです。商品知識や接客のノウハウなどを丁寧に教えるので、未経験からスタートする方もご安心ください。

■年齢構成：30～50代を中心に、幅広い層が活躍しています。

【学歴不問／未経験歓迎】前向きに成長を目指したい方、意欲的に目標達成に向けた努力ができる方歓迎！
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未経験によるハンデはありません！
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これまで何をしてきたかは重要ではなく、
意欲・人柄重視の採用をいたします。

「自分で目標を決めて頑張りたい」
「自分の可能性を確かめたい」
「こんな店をつくってみたい」
という前向きな意見や熱意をお持ちの方、
ぜひ面接であなたの想いをお聞かせください。

＜こんな方が活躍しています＞
・マネジメント経験をお持ちの方
・大型量販店、百貨店、専門店などでの販売経験をお持ちの方
・自分で目標を決めて頑張りたい方
・お客さまのためになる仕事をしたい方
・安定企業で腰を据えて働きたい方

兵庫県・岡山県の各店舗【車通勤OK】

※希望を最大限考慮して勤務地を決定します
※駐車場完備（神戸もとまち店は除く）
※U・Iターン歓迎

＜兵庫県＞
伊丹店／伊丹市寺本6-86-1
神戸もとまち店／神戸市中央区元町通5-3-13
神戸西店／神戸市西区北別府4-12-2
大久保インター店／神戸市西区大沢1-5-2
加古川店／加古川市平岡町一色344-4
姫路飾磨店／姫路市飾磨区構1-113
姫路二階町店／姫路市二階町16番
豊岡店／豊岡市船町341-1

＜岡山県＞
岡山店／岡山市北区富田525-1
倉敷店／倉敷市吉岡227-7

10:00～18:30（所定労働時間7時間30分　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

以内※19時頃には退勤している日がほとんどです

正社員

月給30万円以上（役職手当含む）

※スキル・経験・能力を考慮して決定します
※業績加算手当あり（昨年度実績／年間一人あたり30万円）

■賞与
年2回
（7月、12月）※昨年度実績／2.5カ月

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社員の年収例
年収660万円（3年目／45歳／入社時のポジション:店長候補）

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当（超過分は1分単位で支給）
■役職手当
■従業員持ち株会
■退職金制度
■再雇用制度
■慶弔見舞金
■住宅手当
※会社都合で転勤した場合に支給します

＜休日・休暇＞
シフト制（月5日以上）
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
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連休も可能
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有給休暇と合わせて連休を取得する社員も多数！
※10月～3月の繁忙期以外

「一人ひとりのお客さまに合った寝具をご案内し、快適な時間を過ごしていただく」という想いを胸に、丁寧な接客を大切にしてきた当社。

社長から新入社員まで「睡眠環境・寝具指導士」の資格を取得したり、新商品に関する社内研修を行ったりと、専門店ならではの圧倒的な商品力に加えて、「従業員一人ひとりの質の高さ」を強みに事業を拡大してきました。

また最近では、商品購入後のメンテナンスやクリーニングに加え、除菌サービスの提供を始めるなど、客層の拡大にも意欲的に取り組んでおり、今後ますますの需要拡大が見込まれます。