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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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自社メディア「grape」Webライター/年休120日
- 正社員
- 転勤なし
【月間PV数1億以上/ユーザー2000万人以上】自社Webメディア「grape」のWebライター業務
具体的な仕事内容
常にユーザー目線にこだわり「心に響く」コンテンツを展開する「grape」。今やユーザーは2000万人以上で、月間1億PV以上の大規模コンテンツとなりました。
「誰かを傷つけない」というモットーを大前提に、ユーザーに「共感」と「癒し」を提供する「grape」のWebライターの業務をお任せします。
【 主な業務の流れ 】
▼トピック探し
まずはユーザーに共感されるようなトピック探し。「ちょっとほっこりする話」、「面白い話」、「考えさせられるエピソード」などSNSやブログなどからピックアップします。
▼ヒアリング・取材
SNSの投稿者や話題のお店などに、メールやDMなどを使い、深い話をヒアリング。時には直接お伺いして取材をすることも。現地でしか分からない情報を積極的に探ります。
▼権利関係の対応
既存のトピックには著作権・肖像権などがありますので、掲載に向けて権利関係もクリアしていきます。分からないことはしっかり先輩がフォローしますので、ご安心を。
▼ライティング業務
目安として1日あたり800~3000字程度の記事を3~5本作成。記事が完成したら校正を行い、媒体へアップ!
▼反響をすぐ確認!
自分が作成した記事への反響はリアルタイムで確認可能。PV数や「いいね!」の数などがすぐ見えることでモチベーションにもつながりますし、改善点や目標もハッキリするので、記事を作るごとに成長を実感できます。
【 ポイント♪ 】
PV数のあがった施策や表現方法、視点などを共有するミーティングを定期的に実施。これまで培われた膨大なデータを活かした分析で、スピード感をもって、ライティングスキルを向上できます。
【 入社後の流れ 】
経験者であっても媒体が変われば不安があるかと思います。そこで当社では、入社後1~3カ月程度、研修期間を設けています。メディアのことや当社の考えるライティングの基礎や記事作成ルール、業務の一通りの流れを学べます。
チーム/組織構成
\部内離職率わずか2.7%!/
20~30代を中心に、性別関係なく働きやすい環境が整っているため、長く腰を据えて働けます。
■男女比:50:50
■定着率:90.5%
【学歴不問/未経験歓迎】★好奇心旺盛な方や書くことが好きな方 ★媒体経験者はさらに優遇♪
社歴は問いません。「誰も傷つけない」「心に響く」という当社の記事作成の考え方に共感していただける方であれば、ぜひご応募ください!
【こんな方が活躍しています!】
◎文章を書く仕事がしたい方
◎SNSをチェックするのが好きな方
◎トレンドを追うのが好きな方
◎人に喜ばれるために色んな考え方を持ちたい方
◎人との会話が好きな方
【歓迎要件】
★何かしらの媒体でライティングの実務経験がある方(経験媒体、ジャンル、分野、規模などは問いません)
★転勤なし
★一部リモートワーク導入
★社内禁煙
■神奈川県横浜市港北区新横浜3-6-5 新横浜第一生命ビル9F(本社)
[アクセス]
地下鉄・JR・新幹線「新横浜駅」より徒歩1分
■9:30~18:30(所定労働時間8時間・休憩60分)
※上記時間帯は通常勤務時の場合です。
感染症の流行状況に応じて、一部在宅勤務や下記時間帯での時差出勤を取り入れています。
・10:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
※完全なフルリモートではなく、出社できる方が前提です。
■平均残業時間
20.7時間
正社員
※試用期間は6カ月です。期間中の給与・待遇に変更はございません。
■月給22万1430円以上(固定残業代含む)+賞与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万1430円以上支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
★上記はあくまでも最低保証金額。あなたの経験や能力を考慮のうえ決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当(固定残業代超過分)
■賞与
年2回
(7月・12月/業績に応じる)
■昇給
年1回
(4月/成果に応じる)
■入社時の想定年収
年収300万円
以上
■社員の年収例
年収610万円(入社6年目/42歳/月給44万2830円+一律手当+賞与)
年収320万円(入社2年目/28歳/月給23万2500円+一律手当+賞与)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■報奨金制度
■退職金制度
■私服勤務可
■社員販売(当社運営の「grape SHOP」で取り扱っている商品を特別価格で購入できます)
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■週休二日制
シフト制(月8日以上休み)※その月における土日祝の日数を休日日数としています。
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■リフレッシュ休暇(5日/入社1年後に付与)
ライターから編集ディレクターへジョブチェンジした実績もあります。経験や適性、実績に応じてマネジメントポジションを目指すことも可能です!
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)