株式会社ハッチ・ワークの過去求人・中途採用情報

【貸会議室のエリアマネージャー】あなたの発想で売上やリピート率を向上させるお仕事です！
具体的な仕事内容
当社の貸会議室サービス「アットビジネスサービス」のマネジメントをお任せします。あなたの発想で顧客満足度を向上させ、利用されたお客様にファンになっていただくことがミッションです。料金変更やサービス改善など、必要と思えばどんどん提言してください！

【具体的な仕事内容】
★施設の予約確認
Web予約システムで予約内容を確認します。予約受付は専任のコールスタッフが行いますが、自身が営業した案件に関しては、予約入力も行います。

★備品の手配やお客様へのご説明
お客様の予約内容に合わせて、マイクやプロジェクター、ホワイトボードなどの備品を用意。使い方の説明なども行います。

★施設内スタッフの管理
接客や受付案内、会議室の清掃などは専任のアルバイトスタッフが行いますので、正しく運用されているかの点検や指導などを必要に応じて実施します。

★翌日の確認とセッティング
前日までに予約内容を確認し、会場をセッティング。お客様が心地よくご利用いただけるよう、あなたのホスピタリティを発揮してください！

★マネジメント業務
売上管理やアルバイトスタッフのシフト管理、労務管理、教育などもお任せします。的確な指示を出しつつ、施設を円滑に運営するための仕組みづくりもお任せします。

【新しい会議室利用のご提案】
★オンラインセミナーサポートの提案営業
2020年7月からオンラインセミナーのサポート業務をスタートさせました。「やり方がわからない」「来場のご要望にも応えたい」など、お客様のご要望に耳を傾けながら、魅力あるセミナーを提案します。

★e-sportsやヨガセミナーなど、今までにない企画提案
貸会議室の新たな価値を創造するための、さまざまな利用方法を提案していただきます。あなたの自由な発想が、事業拡大につながります！

チーム／組織構成
現在、関東・関西エリアともに、契約社員を含めて性別を問わず活躍しています。女性管理職も活躍中！

★前職例
・コンビニエンスストア本部のSV
・航空会社勤務……など経歴も様々

型にはまった仕事よりも、チャレンジングな仕事をしたいという志望動機で転職してきた、向上心の高い人ばかりです。フラットな職場環境なので、先輩や後輩といった垣根を取り払い、切磋琢磨しながらともに成長できる環境です！

【業種・職種未経験歓迎！】学歴不問・第二新卒歓迎／コミュニケーションをしっかり取れる方を歓迎します！
学歴や経験は一切問いません！仲間を思いやる気持ちと行動力、発想力があれば、存分にご活躍いただけるポジションです。

＜こんな方をお待ちしています！＞
・法人営業のご経験をお持ちの方
・なんらかのマネジメント経験をお持ちの方
・接客のご経験をお持ちの方
・店舗の数字管理や運営戦略の実務経験をお持ちの方

＜こういう方が向いています！＞
・コミュニケーション能力に自信のある方
・チームで仕事をするのが得意な方
・物事を自分で考えて行動に移せる方

東京・神奈川・大阪の各会場
★勤務地は東京・神奈川、または大阪のいずれかになり、希望を考慮いたします。
★U・Iターン歓迎！

＜東京＞
・アットビジネスセンター池袋駅前 別館
東京都豊島区東池袋1-6-4 　4・6・7・8・9階

・アットビジネスセンター東池袋
東京都豊島区南池袋2-49-7 1階

・アットビジネスセンター渋谷東口駅前
東京都渋谷区渋谷2-22-8 3~5階

・アットビジネスセンター東京駅八重洲通り
東京都中央区八丁堀1-9-8 5~6階

＜神奈川＞
・アットビジネスセンター横浜西口駅前
神奈川県横浜市西区北幸1-8-4 5~6階

＜大阪＞
・アットビジネスセンターPREMIUM新大阪
大阪府大阪市淀川区西中島5-14-10 9階

・アットビジネスセンター大阪梅田
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16 7・9階

・アットビジネスセンター大阪本町
大阪府大阪市中央区安土町2丁目3-13 16~17階

・アットビジネスセンター心斎橋駅前
大阪府大阪市中央区南船場4-4-21 6階

＜シフト制＞
9:00～22:30のシフト制（実動時間8時間、休憩60分）
【勤務例】
9:00～18:00
13:30～22:30
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
試用期間3カ月あり（期間中の条件・待遇に変更なし）

月給26万円～（固定残業代含む）＋賞与年2回
※年齢・経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※固定残業代は月40時間分（月6万円以上）を含みます。超過分の残業代は別途支給。

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社員の年収例
年収550万円／入社3年目・32歳
年収480万円／入社2年目・28歳
年収430万円／入社3年目・25歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当（超過分を支給）
■交通費（月3万円まで）
■役職手当（リーダークラスで月5,000円～2万5,000円）
■資格手当（月1万5,000円）
■家族手当（配偶者：月5,000円、子供1人：月1万円、子供2人：月2万5,000円、子供3人：月4万5,000円）
■住宅手当（月3万円※社内規定あり）
■健康診断・インフルエンザ予防接種
■福利厚生倶楽部
■資格取得補助金
■出産・結婚祝い金
■弔慰金
■コーヒーなどのフリードリンク
■高酸素リフレッシュルームなど施設利用無料
■クラブ活動あり

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
シフト休（月8～12日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日）
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（年間10～20日）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■介護休暇
■長期勤続特別有給休暇（勤続5年区切りで5日付与、最長9連続休暇取得可能）
■当社は高い有休消化率を誇ります。お子さんの運動会や家族旅行など、積極的に有給休暇を活用しています！