ＡＪ・Ｆｌａｔ株式会社の過去求人・中途採用情報

全くの知識ゼロから「プロ」のITエンジニアへ！レベル別の実践研修により早期スキルアップを実現
具体的な仕事内容
◎実践的なプログラミング研修で早期スキルアップ！
◎手厚いサポート体制で未経験でも安心！
◎「絶対評価」と「定量評価」で頑張りが目に見える「社内通貨制度」も導入！
◎3年で年収500万円を実現できるキャリアパス！
　1つのステップとして、2年で最低昇給40万円を保証。
…など未経験からプロを目指せる環境が揃っています！

★手を動かしながら覚えられる！
OJT研修に加え、実践的なプログラミング研修を実施。
実際にＷeb上でソースコードを打ち込んで動作の確認や修正方法・解説を見ることが可能。
座学形式ではないので着実にスキルアップ！

★安心安全のサポート体制！
1on1で希望のキャリアパス実現をフォロー。
また管理部・営業部と共に支援し、安心して働ける体制を整えています。
少しでも不安な点や意見があれば何でもぶつけてください。

★成長に繋がるフィードバック＆評価制度！
「絶対評価」と「定量評価」をもとに、成果や取り組み等を数値化。
自身の成果や改善点を明確にし、上長から適切なフィードバックをもらうことで、
さらなる成長に繋げて年収アップを図れます。

■入社1年目／昇給額29万円
まずはエンジニアの基礎を学び、基本情報技術者の取得を目指します。
【月給】定期昇給：1万円、特別昇給：3000円、資格手当：4000円
【年間】インセンティブ：5万円

■入社2年目／昇給額49万円
QCD研修などの受講で、応用情報技術者の取得を目指します。
【月給】定期昇給：1万5000円、特別昇給：5000円、資格手当：8000円
【年間】インセンティブ：10万円

■入社3年目／昇給額68万円
後輩のフォローもお任せしながら、高度IPA資格の取得を目指します。
【月給】定期昇給：1万1000円、特別昇給：4000円、PJT手当：1万円、資格手当：2万円
【年間】インセンティブ：10万円

明確な評価制度やキャリアステップを設定している理由は、「頑張った分、適切に評価され、良い待遇を掴み取ってほしい」という想いがあるから。

チーム／組織構成
＜直近3年で未経験メンバーが60名入社＞
未経験スタートのメンバーが多く活躍しています！
飲食やアパレルスタッフ、事務スタッフなど前職はさまざま。

■定着率：定着率96％（直近1年間）

【業界・職種未経験／第二新卒歓迎】学歴・社会人経験・転職回数不問／10名以上の積極採用募集
■基本的なPCスキルをお持ちの方
（ExcelやWordの基礎操作ができる方を想定）

※学歴不問
※業界・職種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
※社会人経験や転職回数不問

＜10名以上の積極採用募集＞
「自分がエンジニアに向いているか分からなくて挑戦するのは正直不安」「社会人デビューだからキャリアステップがイメージできなくて不安」という方もお気軽にご応募ください！

面接ではなく、【面談】というかたちです。
働くうえで大切にしたい条件や目指す姿などについてお話ししましょう！

本社または愛知県（名古屋市、豊田市、一宮市など）・岐阜県（岐阜市、大垣市など）・三重県（四日市市、鈴鹿市など）にある各プロジェクト先への配属となります。

◎希望を考慮して配属
通勤の利便性や業務内容、待遇など、社員一人ひとりの希望に向き合って配属します。
気兼ねなくご相談ください！
ちなみに現在、エンジニアの平均通勤時間は35分です。

※Uターン・Iターン歓迎

【本社】
愛知県名古屋市中区栄2-2-1 広小路伏見中駒ビル6B
※勤務地はプロジェクト先により異なります。
※オフィス内は禁煙・分煙

【本社のアクセス方法】
名古屋市営地下鉄鶴舞線・東山線「伏見駅」4番出口より徒歩2分
名古屋市営地下鉄東山線・名城線「栄駅」1番出口より徒歩10分

9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間）
★本社・常駐先どちらも時短勤務OK！プライベートと仕事の両立ができます。
■平均残業時間
14.3時間

（2021年度実績）

正社員
※試用期間3カ月（期間中も条件に変更はありません）

月給18万円～＋毎年昇給年1回＋賞与年2回（昨年度実績:3.75カ月分）＋インセンティブ
☆2年で最低昇給40万円保証
※上記は最低保証額
※当社規定に基づき、経験・能力を考慮し決定
※残業代は別途全額支給

★月収例
入社1年：月収23万7000円 (月給22万円+手当1万7000円）
入社2年：月収27万8000円 (月給25万円＋手当2万8000円)
入社3年：月収34万5000円(月給29万円＋手当4万5000円)
加えて、賞与やインセンティブを含めると、入社1年目の昇給額が29万円、2年目49万円、3年目146万円…とステップアップが可能です。
※あくまでモデルケースです

★昇給・昇格のポイント
1on1での定期面談を通して目標設定と前年の振り返りを実施しています。新しい言語の習得や資取取得など、自身の成長がダイレクトに昇給・昇格に結びついていきます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■住宅手当
■役職手当
■能力手当
■扶養手当（1人／月5000円）

■賞与
年2回
（7月・12月）※昨年実績:3.75カ月分

■昇給
年1回
（4月）※2年で最低昇給40万円保証

■入社時の想定年収
年収320万円
～

■社員の年収例
年収320万（月給19万円＋賞与年2回）／24歳／入社1年目
年収350万（月給22万円＋賞与年2回）／25歳／入社2年目
年収400万（月給25万円＋賞与年2回）／26歳／入社3年目
年収470万（月給29万円＋賞与年2回）／27歳／入社4年目

■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■インセンティブ（社内通貨制度）
資格受験や取得、社員紹介といった定量的な評価でポイント付与、休暇や金券などの賞品に交換可能です。
■メンタルヘルスカウンセリング
■指定産業医制度
■表彰制度
■社員紹介制度
ITエンジニア（経験者）1名ご紹介入社につき、30万円支給※紹介者へ
■服装自由（私服可）
■キャリアアップ支援金
1人年間2万円を上限に、資格受験費、参考書購入費、研修参加費等を会社が負担します。昇給と資格手当の支給により、年収が70万円UPした社員も！
■外部研修制度
■教育勉強会
月1回、人工知能などの先端分野や他マネジメント研修などを実施しています。
■e-Learning導入（自己啓発支援）
■時短勤務可能

＜年間休日＞
128日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（冬期休暇として7～10日間）
■夏季休暇
（7日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※入社6カ月後に法定通り10日付与
※有給休暇取得率92.3％！5日以上連続休暇の取得が可能！
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（男女社員ともに取得実績あり）
性別に関係なく、育児休暇が取れる環境です。

■ITパスポート:1000円
■基本情報技術者:4000円
■応用情報技術者:1万円
■ITストラテジスト:2万円
■システムアーキテクト:1万7000円
■プロジェクトマネージャ:1万7000円
■ネットワークスペシャリスト:1万4000円
■データベーススペシャリスト:1万4000円
■情報セキュリティスペシャリスト:1万4000円
■システム監査技術者:2万円
など

※入社後に取得した資格が支給対象です。
※この他にも多くの資格が対象です。
※対象外の資格をお持ちの方も別途考慮します。

初級PG（プログラミング、テスター）から順次ステップアップして案件に携わることができます。

＜Web系＞
・クラウド型財務会計システム（AWS／Java／oracle／Vue.js）
・医療系IoTシステムバックエンド開発（Java／Spring Boot／BootStrap）
・IoTプラットフォーム開発（AWS／Java／PlayFramework）
・スマート受発注システム（AWS／Java／Backbone.js）

＜組込み系＞
・走行型ロボットアプリ（C／C++）
・自動運転、コネクティッドカー開発（Matlab／MDB／AUTOSAR）

▼配属面談⇒プロジェクトへ配属
希望の働き方やキャリアについて話し合います。
面談内容をもとに、多彩な案件から配属を決定します。

▼配属後
配属後も各セクションによるフォローがあります。
業務で抱える課題や悩みを1on1で気軽に話せます。

【面接について】
当社の面接は面談の雰囲気で行ないます。働く上での条件や、目指すキャリアなどについて、ざっくばらんにお話しましょう。
「未経験からエンジニアに挑戦するのは不安……」「実際どういうキャリアステップで進んでいくのか知りたい」という方からのご応募も大歓迎です。
まずはあなたの想いや気持ちを聞かせてください。