株式会社ＣＳＳ－ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇの過去求人・中途採用情報

株式会社ＣＳＳ－ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇの募集が終了した求人

開発エンジニア／フルリモート・フレックス募集／賞与年2回

正社員
転勤なし

仕事内容

飲食・サービス業の企業様を対象とした、人事労務支援クラウドシステムの開発・改修をお任せします。
具体的な仕事内容
飲食・サービス業の企業様を対象に、労務作業の効率化・コスト削減を目的として自社開発した人事労務支援クラウドシステム『HybRid（ハイブリット）』の新規機能の開発・改修をお任せします。

｜新規機能の基本設計・開発・テスト
▼ 新機能やコンセプトの企画・要件定義の作成
▼ 要件定義から、仕様書作成・基本設計～開発
▼ 単体テスト・結合テスト・本番環境での動作検証

業務の担当者は固定化されていないため、上流・下流工程、フロント・バックエンド問わず、様々な開発工程に携わることができます。

｜既存システムの改修・不具合の修正
▼ 改修・不具合の修正について、打ち合わせ
▼ 改修内容をもとに、設計書を作成
▼ 設計書に基づいて、改修・不具合を修正
▼ デグレードテスト、本番環境での動作検証

｜開発環境
◎ 言語：PHP／JavaScript／CSS／HTML
◎ フレームワーク：Laravel
◎ ソースコード管理：Git
◎ インフラ：AWS
◎ DB：MySQL
◎ コミュニケーションツール：Google meet

｜『HybRid（ハイブリット）』について
HybRidは、当社の代表が労務コンサルタントとして長年培ってきた実務経験に基づき、現場目線の設計で開発した人事労務支援クラウドシステムです。入社から退社までの社員情報をクラウド上で一元管理することで、労務作業の効率化とコスト削減をサポートします。

『シンプルな操作性』『導入しやすい価格設定』『必要な機能を揃えた充実度』『社会保険労務士法人監修の安心感』を強みに、多くの企業様からご利用いただいております。

チーム／組織構成
開発担当は社内メンバー2名と外注メンバー1名です。その他に管理担当やサポート担当、営業担当などで構成されています。

チャットやメール・毎週行われる会議でコミュニケーションを取っており、リモート環境でも密な連携を取ることができる体制を整えています。

対象となる方

【年齢不問】LAMP環境での開発経験がある方（PHPフレームワークLaravelでの開発経験）
【必要なスキル】
◆ LAMP環境での開発経験（PHPフレームワークLaravelでの開発経験）
◆ HTML／JavaScript／cssを用いた開発経験
◆ バージョン管理ツール（Git）を用いた開発経験
※目安経験2年以上（あくまで目安であり、スキルによっては採用）

【歓迎経験・スキル】
◆ Webサービスのフロント・バックエンドの開発経験
※言語不問（PHP・MySQLを用いた開発経験がある方は尚歓迎）

【求める人物像】
◎ 堅実かつ前向きな姿勢で業務に臨める方
◎ 経験・スキルを活かして、サービス提供価値を考えられる方
◎ 裁量を大きく持って、自由度が高い環境で働きたい方

選考のポイント

技術力・自走力がある方を求めています。発足して間もない部署ということもあり、教育体制が未熟な部分もあるため、即戦力となる人材を求めています。

勤務地

【フルリモート／全国どこでも勤務可能／転勤なし】
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目12番8号エス・ティ・エスビル7階（オフィス）
※オフィス勤務可能（応相談）
※リモートワークの場合でも、必要に応じてオフィス出社をお願いする場合があります（交通費全額支給）

勤務時間

フレックスタイム制を適用
■1日の標準労働時間：8時間
■ コアタイム／なし
■ フレキシブルタイム／5:00～22:00（会社の許可を得た場合はこの限りではない）
※時短勤務可能
■平均残業時間
20時間

以内

雇用形態

正社員
試用期間6カ月（試用期間中の労働条件に変更はありません）

給与

月給30万円～40万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を月4万6700円を定額支給（超過分は別途全額支給）
※経験・能力を考慮した上で決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■ 残業手当（全額支給）
■ 役職手当

■賞与
年2回
（業績による）

■昇給
あり（随時）

■入社時の想定年収
年収450万円

■社員の年収例
年収450万円（月給30万円＋各種手当＋賞与年2回）／20代前半スタッフ
年収600万円（月給40万円＋各種手当＋賞与年2回）／40代前半スタッフ