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松竹株式会社

レジャー・アミューズメント

東京都中央区築地4-1-1東劇ビル

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松竹株式会社の 募集が終了した求人

アシスタントプロデューサー候補/日本の伝統文化イベントの企画

  • 契約社員
  • 転勤なし
仕事内容

多彩なエンタメプロジェクトの新規立案から公演・イベント実施までをお任せ
具体的な仕事内容
\日本の豊かで多様な伝統文化を日本全国へ、そして世界へ発信していく/

【開発企画部 演劇企画開発室とはどんな部署?】
日本の伝統文化である「歌舞伎」など、あらゆるジャンルのエンタメを企画、実行している部署です。

これまで、日本の伝統文化である「歌舞伎」と最新技術テクノロジーが融合した舞台や、落語、人気声優さんを起用したイベントなど、幅広いジャンルのエンタメを企画しています。

こうしたイベントは日本のみならず海外でも公演しており、90年間で37ヵ国ほどの国で公演してきました!

日本の伝統である「和」の文化を、松竹は日本代表として世界へ発信しています。


【入社後は?】
まずは既存のプロジェクトに入り、先輩や同僚と一緒に進めていきます。

慣れてきたら演劇企画開発室のアシスタントプロデューサー候補として、企画立案から実行までをお任せします!

演劇企画開発室は少数精鋭の組織であるため「候補」といってもできる仕事の範囲は広く、他のメンバーの企画のアシスタントに入る機会にも恵まれています。全員がプロデューサーとしてフラットに助け合うという文化が根づいています。

「まったく新しいアイディアを生み出すのは難しそう……」
アイディアが浮かばない時は、チームでブレインストーミングをしながら、自由に発言し合い、アイディアを生み出すためのヒントを探します。

また、日頃からさまざまなジャンルのエンタメに触れることで「このジャンルと合わせたらおもしろいかも?」とアイディアが浮かぶこともあるので、常にアンテナを張り情報収集ができる方だと尚良いです。

チーム/組織構成
配属部門の平均年齢は30代。チームの人数は6名で、少ない人数だからこそ中途の方も居心地よく働けます!

■組織名称:開発企画部 演劇企画開発室

対象となる方

何らかの企画を提案、推進してきた経験をお持ちの方(業種未経験歓迎)
【必須要件】
○大卒以上
○企画力、実行力、コミュニケーション能力、推進力のある方

【歓迎要件】
○英語力(日常会話レベル◎)
○部署内外の社員とコミュニケーションをとれる方
○自己研鑽が好き(歌舞伎について学ぶ意欲がある方)

\ エンタメ業界の経験は問いません/
コンテンツの企画・発信にはマーケティング・営業・企画・推進力などがあれば充分

【こんな方に向いています】
○前職で企画立案、プロジェクトを実行したことのある方
○歌舞伎など日本の伝統文化が好きな方
○物事に誠実・公平な方
○「ゼロからイチ」を生み出すのが好きな方、または「イチ」から広げるのが好きな方

勤務地

東京都中央区築地4-1-1 東劇ビル(最寄り駅:東銀座駅)徒歩2分

勤務時間

【フレックスタイム制】
1日の標準労働時間:7.5時間

フレキシブルタイム・コアタイム共になし。
■平均残業時間
月30時間~40時間

雇用形態

契約社員
契約期間1年間 更新:あり
※試用期間3ケ月、試用期間中の給与の変更はありません。

給与

【月給】25万円~35万円
※時間外労働が発生した場合は、全額を別途支給します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
~550万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■選択制確定拠出年金
■映画・演劇鑑賞厚生補助制度
■松竹映画配給作品鑑賞制度
■食事券補助
■研修制度(外部研修)
■フレックスタイム制度
■産休・育休復職率100%
■子育てサポート制度

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■週休二日制
■年末年始休暇 
5日間
■夏季休暇
5日間
■有給休暇 
有:(入社半年後に10日間付与)
■産前・産後休暇
取得・復帰の実績あり
■育児休暇


出典:doda求人情報(2022/10/10〜2023/1/8)

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出典:doda求人情報(2025年2月時点)

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