株式会社かんぽう
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社かんぽうの過去求人・中途採用情報
株式会社かんぽうの 募集が終了した求人
営業事務/事務未経験もOK/完全土日祝休み/残業月10h程度
- 正社員
- 転勤なし
伝票作成を中心に、法人からの問い合わせ対応や、商品の出荷作業などをお任せします◎知識は少しずつでOK
具体的な仕事内容
デスクワークと出荷作業の割合は8:2程度。
ずっと座りっぱなしではないので
程よく気分転換できます!
◆伝票作成
専用システムを使用しますが
使い方は入社後に学べます。
パソコン操作に抵抗がなければ
難しくありません。
◆問い合わせ対応
電話やメール、FAXでの注文依頼や
在庫確認などに対応します。
地域の書店から大手書店まで
規模の大小を問わずお問い合わせをいただきます。
◆請求書の処理
◆書籍の出荷作業
段ボールへの梱包や、棚からのピッキングなど。
政府刊行物や各種専門書など
多くが片手で持てる程度のものです。
(一部、重たい書籍もあります)
商品の移動には台車を使用するため、書籍を
詰めた段ボールを持ち上げることはありません。
【入社後の流れ】
メイン業務である伝票処理からスタートします。
慣れてきたら問い合わせ対応もお任せしますが
その場で分からないことは
調べてから折り返し連絡すればOK!
商品知識についても、伝票を扱っているうちに
身に付くので、焦らず少しずつ
覚えていただければ問題ありません。
【1日の仕事の流れ(例)】
出社
まずは、毎朝入荷される商品の
伝票処理を行います。
▽
出荷する商品の荷造りを行います。
(配達は別の社員が対応します)
お客様からの注文や問い合わせがあれば
合間の時間で対応していきます。
▽
お昼休憩
▽
午前中同様に
荷造りとお客様対応に取り組みます。
▽
業務終了
ほぼ毎日、定時退社しています!
チーム/組織構成
年齢:30代が中心
人数:4名(全員が中途入社)
書店に勤務されていた方や
全くの異業種出身の方など
先輩の前職はさまざま。
第二新卒で入社してきた20代社員も活躍中です。
■組織名称:営業部
◎未経験者OK!積極的に業務に取り組んでくださる方を歓迎します◆基本PC操作(Word・Excel)
【必須条件】
◆基本的なPCスキル(Word・Excel)
⇒まずは文字入力程度の操作ができれば
問題ありません。
スピードよりも正確性を重視します。
業種・職種未経験の方も応募OK!
業界知識や商品知識は入社後に
じっくり学べるので、安心してご応募ください。
◎第二新卒の方や、社会人10年以上の方も歓迎!
【あれば優遇する経験】
◇一般事務や営業事務の経験(業界不問)
◇書店や出版取次での勤務経験(職種不問)
《転勤なし》
《U・Iターン歓迎》
大阪府大阪市西区江戸堀1-2-14
/Osaka Metro「肥後橋」駅より徒歩1分
9:00~17:30(実働7.5h/休憩1h)
◎基本的に定時退社の日がほとんどです。
■平均残業時間
10時間
正社員
月給19万円~22万円
※経験・能力・年齢等を考慮のうえ、決定します
※試用期間3ヶ月あり(短縮の可能性あり/期間中の待遇は変わりません)
■賞与
年2回
◎決算賞与あり(業績による)
■昇給
昇給あり
■入社時の想定年収
年収250万円
~350万円
各種社会保険完備
交通費支給(上限2万円/月)
残業手当
家族手当(配偶者:1万2000円、子ども:1人あたり6000円、支援・介護が必要な親:3000~6000円※規定あり)
退職金制度(勤続3年以上)
中小企業退職金共済制度
かんぽ生命普通養老保険加入
定期健康診断
私服勤務OK(動きやすい服装/ブルゾンまたはエプロンの貸与あり)
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
◎取得しやすい環境です!
■産前・産後休暇
■育児休暇
◎男性の取得実績あり
■介護休暇
※5日以上の連続休暇OK
当社では、1990年より社会貢献活動の
一環として、ネパールでみつまた栽培の
支援を続けています。
2017年には、ネパールでの「みつまたの
栽培・加工技術の普及モデル実証事業」が
中小企業海外展開支援事業として
JICA(独立行政法人国際協力機構)に
採択されました。
この功績が認められたことにより
2020年8月、JICAより
「JICA-SDGsパートナー」の認定を受けました。
「社員も、その家族も大切にしたい」
社長のこのような想いのもと
家族手当を配偶者や子どもに加えて
支援や介護が必要な親へも支給しています。