株式会社クラウン・パッケージ
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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株式会社クラウン・パッケージの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 4件あります!
株式会社クラウン・パッケージの 募集が終了した求人
英語力を活かせる商品企画・開発/土日祝休み/賞与実績5カ月
- 正社員
- 転勤なし
【商品開発に携われる!】★新しいエコペーパーの開発★海外仕入れ先とのやり取りなど
具体的な仕事内容
身近にあるピザ、ハンバーガー、お中元用ビールケース、ドーナツなどのパッケージを手掛けています。海外出張もあるので、裁量大きく、自分の可能性を伸ばしていける環境です!
***
■業務内容
【新しいエコペーパーの開発】
エコペーパーになる可能性のある素材を見つけ、協力製紙メーカーへ依頼し、製品化にチャレンジ!現在は6種類のエコペーパーを開発しており、新しい紙の開発と合わせ、その製品管理、販売促進の業務も担当します。
【海外仕入れ先とのやり取り】
仕入れの段階など、海外と直接やりとりを行います。素材によっては海外調達する必要があるため、海外へメールで問い合わせをしたり、場合により海外出張で直接商談を行い英語を使う機会もあります。また、国際監査が英語の場合は通訳のような仕事も行います。
★化学的な知識・高い英語力は必要なし!
協力製紙メーカーへの依頼がメインなので深い知識はいりません。試作が完成したら、社内で段ボールを作る際の調整や、原材料を海外から仕入れるときなどは、英語を使うこともありますが、全体の1~2割で多くはありませんのでご安心くださいね。
★キャリアステップ
商品開発に携わることができるので、会社の中核を担うやりがいの大きな仕事です。ゆくゆくは経営陣の近くにて森林認証取得と管理運営に携わることができ、将来は経営幹部としても道が広がります。
チーム/組織構成
【組織構成】
6名の組織で部長1名、課長代理1名、メンバー4名となっております。
【斬新で自由なアイデアを大切にする】
取引先から依頼されたことをこなすのではなく、取引先の期待を上回る提案をしていこうという風土が根付いています。一歩先を行くためには感性が大事な仕事だけに、若手の意見やアイデアを歓迎し、積極的に採用しています。28歳の若さで120人をまとめる事業所長や、新しい製品を企画し社内の勉強会講師を務める入社1年目の女性社員も出ており、若いうちから成長していける環境です!
■組織名称:営業開発課
【未経験歓迎・学歴不問】英語でのコミュニケーション力がある方(TOEIC(R)テストの点数は不問)
《必須条件》
■英語力がある方(メール・電話など)
└TOEIC(R)テストの点数は問いません!
★英語を使うのは業務の1~2割ほどです!
《歓迎条件》
■メーカーでの就業経験がある方
└海外貿易に携わった経験など
■コミュニケーションを大切にできる方
※いずれも必須ではありません。
\人物重視の採用です!/
英語力も大切ですが、普段のコミュニケーション力や人間力が最も重要です。
さまざまな人と接する機会の多い仕事ですので、主体的な姿勢のある方はぜひ当社へ!
★転勤なし ★海外出張あり!
東京営業所/東京都台東区台東1-30-7秋葉原アイマークビル10F
《ACCESS》
・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩5分
8:45~18:00(実働8時間/休憩75分)
■平均残業時間
20時間
~30時間
正社員
試用期間3カ月(試用期間中の待遇に変更はありません)
月給22万円~+各種手当+賞与年2回
※上記はあくまで最低保証額となります。
※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します。
★別途、時間外手当を100%支給!
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給(通勤距離に応じて支給)
■時間外手当
■家族手当(配偶者2万2000円/月、子ども1人につき3000円/月)
■賞与
年2回
(7月・12月)※昨年度実績5カ月分
※決算賞与あり
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収350万円
~500万円
■社員の年収例
年収520万円(入社3年・35歳)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度
■退職金制度(定年:60歳)
■再雇用制度(~65歳)
■契約保養所、別荘(全国30ヶ所)
■社内レクリエーション
■特別休暇制度
■役職手当
■社内旅行(2年に1回)※事業所単位
■社内イベント(任意参加)
■部活動(野球部、陸上部、自転車サークルなど)
■寮社宅(最長5年間、30歳まで入寮可)
■研修制度(デザイン研修、拠点別研修、中途社員向け研修など)
■通信教育奨励制度(200種類以上の講座を会社の補助を受けて受講可能)
<年間休日>
111日
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※土曜休みは月3日ほどです。
■祝日休み
■年末年始休暇
(7日間/昨年度実績)
■GW休暇
■夏季休暇
(5日間/昨年度実績)
■慶弔休暇
■有給休暇
(10~20日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
(勤続10年、20年、30年に到達する社員に年数に合わせた休暇と祝金の付与)
設立61年の当社。段ボールをはじめとするパッケージの企画・製造・販売を手掛け、大手ファストフードの容器など誰もが目にしたことがあるパッケージをオーダーメイドで製造しています。
有名ECサイトの宅配用段ボールも手掛けており、コロナ禍でも業績は好調。昨年度は過去最高益を達成しています。インバウンド需要の回復が想定できる今後は、紙袋を扱う当事業部もさらなる業績拡大を見込んでいます。
■株式会社モンテール
■株式会社モスフードサービス
■株式会社良品計画
■富士フイルム株式会社
■株式会社ちぼり
■伊藤忠食品株式会社
■象印マホービン株式会社
■アイリスオーヤマ株式会社
■KDDI株式会社
■株式会社資生堂
■オリオンビール株式会社 他
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)