タナカプリコート株式会社の過去求人・中途採用情報

【定着率85％！簡単な作業からスタートし、キャリアアップを目指せる！】ねじの緩み止めのための塗布加工
具体的な仕事内容
【安定性・将来性はバツグン！】
ロケット、飛行機、自動車、家電、スマホ、家の内外装……あらゆるモノに使われる「ねじ」。
景気の影響を受けにくく、将来性も充分！
特に当社は国内のねじメーカーの7割とお取引しているエマナックグループの一員です！

【塗布加工って何？】
塗布加工とは、ねじを緩みにくくする仕事です。
ねじが緩んだら事故につながる箇所、分解してねじを締め直せない箇所などに使われるねじには、緩まないように接着剤等を塗布しておく必要があります。
＜例＞
自動車のシート、エアバッグ

【具体的にどんなことをするの？】
ねじメーカーからお預かりしたねじに、当社の商品（接着剤等）を機械で塗布します。
機械の操作自体は難しくなく、危険な作業も、重たいものを運ぶ作業もありません。
あなたに力を発揮していただきたいのは、「機械を操作する前の段取り・調整」。
１つの機械で何種類かのねじを加工できるようになっているので、ねじごとに細かい調整が必要となります。
単調な作業ではなく、工夫も活かせるので、機械に興味がある方は特に面白いはず！

【入社後の流れは？】
▼入社後研修（1カ月程度）
作業の工程や安全教育などを現場で学びます。

▼パートごとの加工を習得
商品（接着剤等）ごとに４つのパートに分かれているので、各パートごとの作業を経験し覚えていきます。
1年かけて、すべてのパートの仕事ができるようにじっくり育成します。

▼メインで配属となるパートを決定
機械のメンテナスや、手順書どおりに効率良く加工できているか管理する生産管理にも挑戦してみましょう。

チーム／組織構成
活躍中のスタッフは、ほぼ全員中途採用＆未経験入社です！
＜前職例＞
工場の製造スタッフ、アパレル販売　など

ちょうど良い規模感なので、「現場からの意見でルールが変わる」といったことは日常茶飯事！
やりがいのある環境です。

【キャリアアップしたい方、大歓迎！】
将来は３つのキャリアパスがあり、あなたの好き！得意！によって選べます。
◆加工を究める！
◆機械のメンテナス専門スタッフへ！
◆工場全体の管理にチャレンジ！
中途採用から管理職にキャリアアップしているスタッフ多数。
中途入社のハンデは一切ありません！

■男女比：5:5

【学歴不問／未経験・第二新卒歓迎！】特別な経験・スキルは不要！　※機械に興味がある方は面白いはず！
※第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、ともに歓迎！

【必須条件】
特にありません！
興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。

【こんな方に最適です！】
■機械を触るのが好き・興味がある
■ゼロから手に職をつけたい・専門性を身につけたい
■キャリアアップできる職場で働きたい
■自分の提案を形にできるやりがいを味わってみたい
■コツコツ努力し成長していくのが楽しい

【こんな経験があれば、活かせます！】※必須ではありません。
■工場の製造スタッフ（経験業界・製品は不問）
■機械のメンテナス・保全
■整備士
■機械系、工業系の学校出身

今回採用したいのは、「キャリアアップを目指したい方」。
塗布加工の仕事を経験したら、あなたの好きなこと、得意なことが見えてくるはず。
その道でキャリアを築いていけるように、当社は全力で応援します。

【転勤なし／マイカー・バイク通勤OK】蟹江工場：富吉駅より徒歩10分（愛知県海部郡蟹江町）

【勤務地詳細】
蟹江工場：愛知県海部郡蟹江町蟹江新田大海用134
＜アクセス＞
■近鉄名古屋線「富吉駅」より徒歩10分　
　※「近鉄名古屋駅」から「富吉駅」まで13分程度（準急または急行+普通）です。
■東名阪自動車道・蟹江ICから12分、伊勢湾岸自動車道・湾岸弥富ICから15分・弥富木曽岬ICから15分

9：00～17：00
■平均残業時間
20時間

未満

正社員
試用期間 3カ月
※試用期間中も、給与や待遇に変更はありません。

月給22万円～31万円
※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により優遇します。

【月収例】
月収33万2000円（30歳・既婚・子ども2人）
＜内訳＞月給24万円＋家族手当＋住宅手当+深夜手当+残業手当（月10時間）

■賞与
年2回
＋決算賞与

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

■社員の年収例
年収例500万円／30歳・月収34万円
年収例450万円／30歳・月収31万円
※各種手当が充実しているので、基本給に月10万円近く手当がつく社員もいます。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（上限5万円）
■家族手当
■住宅手当
■時間外手当
■資格手当
■出張手当
■役職手当
■マイカー＆バイク通勤OK
■研修制度（入社後研修、1年間のOJT研修など）
■資格取得支援制度

【資格取得支援制度】
当社が取得を推奨する資格について、初回の受験費用を会社が負担します。また、資格を取得できれば毎月の月給にプラスして「資格手当」を支給。スキルが身につくだけでなく、収入アップも叶うため、積極的に支援制度を活用している社員が大勢います！
＜資格取得例＞
金属熱処理技能士、機械保全技能士、危険物取扱者乙種第四類、品質管理検定、日商簿記検定、金属材料試験技能士、第一種衛生管理者、第一種電気工事士、第二種電気工事士、エネルギー管理士、公害防止管理者　など
【社員の“家族”も含め、全員を幸せにしたい】
当社の社長は、そんな想いで働く環境を整えています。
そのため、「制度」として明記することはできませんが、「社員にとってうれしい試み」がたくさんあるんです。
コロナ禍により社員旅行が中止となった昨年度・今年度には、「その分、家族で楽しめるように」と社員の家族宛てに会社から1万円ほどのお歳暮を贈りました。
“大勢の中の一人”ではなく、社員一人ひとりを尊重し、全員が幸せに働ける環境づくりをこれからも目指します。

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※毎週日曜日休、月1回程度土曜日出勤あり
■年末年始休暇　
（8日）※2021年度実績
■GW休暇
（10日）※2021年度実績
■夏季休暇
（8日）※2021年度実績
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※5日以上の連休取得も可能です。
※有給休暇取得の自由度が高く、事前に申請しておけば、家族や友人との予定も調整しやすい環境です。

アイシン精機（株）、（株）デンソー、東海ゴム工業、（株）東海理化電機製作所、パナソニック（株）、（株）青山製作所、（株）山田製作所、三菱自動車工業（株）、日立建機（株）、三菱重工業（株）、いすゞ自動車（株）、三菱ふそうトラック・バス（株）、（株）IHIシバウラ、NSK（株）、三井金属鉱業（株）、豊田合成（株）、トヨタ自動車（株）、ダイハツ工業（株）、キャタピラージャパン合同会社、川崎重工（株）、大和ハウス工業（株）、（株）椿本チエイン、（株）ジェイテクト、KYB（株）、（株）クボタ、（株）シマノなど

敬称略・順不同

株式会社エマナック
株式会社エマナック西日本
株式会社エマナック東日本
田中熱工株式会社
愛瑪納克（東莞）高档五金件有限公司

ある年の社員旅行で、「この旅行は、社員みんなに連れてきてもらった。本当にありがとう」と社長が涙を見せたシーンが。

社員旅行ができるくらい大きな会社となれたのも、社員一人ひとりの頑張りあってこそ。「会社を育ててくれたのは社員たちだ」という想いが溢れてしまったようです。

日ごろから「社員を大切にする」と言い続けている社長の人柄がよくわかるエピソードです。