ＳＰソリューション株式会社の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎・経験者尚歓迎】適性に沿ったプロジェクト配属を約束（前職給与基本保証）入社後サポート充実
具体的な仕事内容
当社内や取引先において各種システム・アプリケーションの設計開発、システム基盤（インフラ）の設計構築、ITサポート（システム・インフラ運用・プロジェクト管理支援）などあなたの適性・希望に合わせたITエンジニア業務に携わっていただきます。

【注目ポイント】
★PG/SE/PM/PMO/コンサルタントなど
様々な活躍ポジションが豊富！
★企画・要件定義など
上流工程への参画チャンス豊富！
★設計・製造からテスト、
保守・運用まで様々な業務あり
★未経験者・ローキャリア向け
初級業務もあるから安心
★分野・領域を問わず様々なプロジェクトあり！
★大規模プロジェクトや新技術開発なども多数

上記のとおり、当社はIT業界全体への高い営業力や提案力を活かして様々なプロジェクトを受注し展開。エンジニア社員の皆さんへ多彩なフィールドを提供しています。

＜当社事例紹介＞
■ドローンを群で制御する新技術開発
■HEMS/FEMSにおける
エネルギー管理のアプリ開発
■スマート菜園
（肥料温度・気温・天気データなどを管理）
■Beacon活用サービスの開発
（ナビゲーション・広告配信等）
■AI・カメラ認識システムの開発
■CRM（顧客管理）システムの開発　他多数

チーム／組織構成
＜入社後は…＞
個々の能力に応じたオリエン・研修期間を経て希望や適性を充分考慮の上で最も能力を発揮できる業務にアサインします。

PG/SEをはじめPM/PMOとしても活躍可能！大手企業の新技術開発プロジェクト立上げメンバーとして参画することもできます。

★現在8割以上のエンジニアがリモート勤務中！
★フルリモートも可能です。


開発環境
■システム開発系
Linux/Windows/Unix/Android/C/C++/C#/Java/JavaScript
VB/ASP.net/Spring/Angular JS
HTML/Android Java/Objective-C
PHP/Python/Ruby/OracleDB
SQL Server
…等

■インフラ系
Windows Server/Linux/Unix
Vmwere/Hyper-V/Openstack/AWS
…等

■ITサポート系
office
…等

学歴・年齢不問。未経験の方歓迎。何らかのITエンジニア（PG/SE/PMなど）経験は尚歓迎
※業種未経験歓迎
※職種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
※社会人10年以上の方
（ベテランの方）歓迎
※入社後の職種変更なし
※研修制度充実、活躍ファロー体制万全
※女性活躍・男性活躍

＜採用担当より＞
今後の業績拡大を見据えた10名以上の増員採用です！実務未経験の方もポテンシャル次第では採用の可能性あります。当社に興味があればぜひエントリーください。

★経験者は特に歓迎！
IT関連の知識や実務経験がある方は尚歓迎。スキルチェンジやキャリアチェンジをご希望の方のご相談にも乗ります。現職の待遇や環境が物足りないという方もぜひご相談ください！

企業理念や行動指針に共感し、社長や経営陣とともに事業や組織を成長させていきたい方は大いに歓迎。どんなスキルや知識でもかまいませんので、ご自身の強みをぜひアピールしてください。

本社（上野駅より徒歩可）または東京・神奈川を中心とする首都圏の当社プロジェクト先
※希望プロジェクト・希望勤務地選択可。
（入社前に遠慮なくご相談ください）
※転勤は想定されません（転勤なし）
※勤務時間は社員個人の裁量・権限が大きい組織です。詳細は下記項目「AnywhereどこでもOK」をご覧ください。

9:00～18:00
※基本は上記。担当プロジェクトなどにより多少異なる場合あり
※勤務時間は社員個人の裁量・権限が大きい組織です。詳細は下記項目「AnytimeいつでもOK」をご覧ください。
■平均残業時間
20時間

未満（原則定時退社。残業奨励しません。社員の就業時間管理を徹底しているため過度な残業はありません））

正社員

【前職給与を基本保証（年収アップにご期待ください）】能力・実績次第で年収800万円以上も十分に可能
■PMO：月給40万円～110万円
■PM：月給36万円～100万円
■SE：月給32万円～80万円
■PG：月給28万円～70万円
■未経験の方：月給24万円以上

★見なし残業なし！
★残業代はしっかり支給します！

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
以上　※PG経験者
年収350万円
以上　※SE経験者

■社員の年収例
650万円～1000万円（PMO）
550万円～800万円（PM）
400万円～650万円（SE）
300万円～550万円（PG）
※上記は目安

■社会保険完備
■諸手当
（時間外手当／深夜手当／休日出勤手当／通勤手当／交通費／役職手当　他）
■健康診断
■各種教育研修充実
■社員旅行
■資格取得支援　他

＜年間休日＞
128日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■フレックスホリデー
■創立記念日(9/28)
■誕生日休日
■生理休暇
■子の看護休暇　他
※有休を含めた5日以上の連続休暇取得可

場所にとらわれずに働ける！
そんな「Anywhere どこでもOK」
という制度を当社は設けています。

自宅でもカフェでも海でも山でも――。
ネットに安定接続できる環境があれば
通勤は必須ではなく、その場所を職場と認定。

場所に縛られない働き方を実現することで
社員の才能と情熱を解き放ち、
社会が驚く高価値のサービスを
生み出すことが目的。
自分が最も創造性豊かに、
生産性高く仕事に取り組める場所を選べます。

※業務内容によっては
オフィス出社が生じる場合あり

たとえばあなたのこんな心の声に応えます！

「集中力が高まる朝早くから勤務したい」
「親の介護のため早朝や夜に働きたい」
「子供がいない昼間に働きたい」
「子供が寝た夜に働きたい」
「空いている日中にジムに行き、
その他の時間に働きたい」
「曜日によって就業時間を変えたい」

社員個人やご家族の事情にあわせて
勤務時間を自由に設定可能な
「Anytime いつでもOK」という制度を
当社は設けています。

あなたのライフスタイルに合わせ
働く時間をアレンジできます！

自らの仕事に正当な評価を受ける。
それこそ何より働き甲斐につながり、
やる気や頑張りの源になる。

自身が長年エンジニアとして
働いてきた代表だからこそ、
当社は「納得いくまでとことん話す」
ことをポリシーとする独自の
人事評価（実績＆プロセス）
制度を導入しています。

単なる数字の結果レビューだけではなく、
その結果を導き出すため何を行い、
どう工夫したのかなどの
実施プロセスまでを丁寧に評価します。

また年に最低1回
キャリアプランに関するすり合わせを実施。
1年後、3年後、5年後、
10年後の自分はどうありたいか、
またそれを実現するには何をどうするかを
代表と直接話せます！