株式会社プラス・アルフアの過去求人・中途採用情報

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株式会社プラス・アルフアの募集が終了した求人

自社内開発もできるSE・PG／年間休日126日／家族手当あり

正社員
転勤なし

仕事内容

SE・PGとして業務系システムの要件定義～リリースまでをご担当いただきます。
具体的な仕事内容
同社取引先である企業様先常駐にて、基幹システムの開発（一部保守作業）などを担当していただきます（お任せする業務はご経験をもとに判断します。お取引先は当面固定です）。

入社後は、詳細設計・プログラミング・テストからスタート。現在同業務には4名の社員が従事しており、先輩社員の指導のもと業務を学んでいただきます。

＜実績例（プラットフォーム／開発言語）＞
■物流管理システム
・輸出システム（Windows, Linux／VB.NET）
・求貨・求車システム（Windows (IIS)／VB.NET）
・倉庫管理システム（Windows／VB, PL/SQL）
■販売管理システム（Windows／VB, PL/SQL）
■生産管理システム（Windows／VB, PL/SQL）
■ビル設備監視制御システム（Linux (Apache)／PHP, JavaScript, UNIX C）
■地域情報配信システム（Solaris (Apache)／PHP）
■ハンディターミナル検針システム（Windows／VB.NET, C 言語）

＜当社の強みは“提案力“＞
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例えば物流システムの場合、倉庫内の作業を実際にやらせてもらい、「みんなが何に困っているのか」「どんなシステムがあれば効率が上がるのか」を考えることも。お客様にとって使いやすいシステムを提案していきます。

＜理想のキャリアを描ける＞
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「マネジメントエンジニア」と「スペシャリストエンジニア」の2種類のキャリアパスを用意しており、定期的に目標設定を実施。社員のスキルアップと自己啓発両方を支援しており、勤務時間内のセミナー参加を推進しています。
また、年次関係なく上を目指せる環境で、数年前にはメンバーから取締役に昇格した社員もいます。

＜新規事業にも積極的＞
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話題のRPA製品の販売及び技術支援事業をスタートさせたほか、今後はAI・ロボット・海外という軸で事業展開を進める予定。意欲次第で、さまざまなチャンスが掴める環境です。

チーム／組織構成
未経験スタートの社員が多いため、経験がある方は最初からリーダーを期待されるポジションでのスタートです。

■男女比：32名（男性21名、女性10名）

対象となる方

《プログラミング・システム開発の経験がある方》※経験が浅い方も歓迎！※学歴不問
＜必須条件＞
プログラミング・システム開発の経験がある方

＜歓迎条件＞
JAVA、C#での開発経験がある方
※経験が浅い方は入社後約1カ月半の研修があるため、ご安心ください。

勤務地

※転勤なし※お客様先常駐

住所：東京都日野市
勤務地最寄駅：JR中央線線／豊田駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間

9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分　休憩時間：45分／12:00～12:45）

＜当社の残業時間が少ない理由＞
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【1】「交渉を徹底」
日頃からお客様との交渉をしっかり行うことで、仕様変更が重なることを徹底的に排除しています。さらに仕様変更が発生した際は、再度交渉して納期・スケジュール・価格の再設定を必ず行います。
そのため急な仕様変更等も発生しづらく、スケジュール管理をしやすい環境です。

【2】「社内管理を徹底」
時間外申請は17:30まで。申請のない人は18:00までに帰るよう管理しています。
そのため、先輩がまだいるから帰りにくいなんてことも一切ありません。
■平均残業時間
10時間

～20時間以内

雇用形態

正社員
試用期間3カ月間あり。
※試用期間中は時給制のアルバイト契約（試用期間満了後の基本給÷160時間を時給とし、時給1187円～1937円）。
※試用期間中においても各種保険は加入。

給与

月給19万円～31万円＋交通費全額支給
※経験やスキルを考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■家族手当（配偶者・子ども）
■残業手当※100％支給

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～600万円

■社員の年収例
年収400万円（27歳／扶養家族なし／月平均20時間残業の場合）
年収600万円（40歳／配偶者あり・子ども2人／月平均20時間残業の場合）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■企業型確定拠出年金制度（5千円分は会社負担）
■家賃補助制度※勤務地が自宅から遠方の場合のみ
■時短勤務制度
■キャリアアップのための教育カリキュラムあり（勤務時間中に参加できる無料セミナーなど）

休日・休暇

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜・日曜）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（2022年度実績9連休）
■GW休暇
（2022年度実績10連休）
■夏季休暇
（2022年度実績9連休）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※月1日以上の有給取得を奨励しており、ほぼ全社員が取得。
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）

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完全週休2日制で残業も少なく、働きやすい環境を整えている当社。マネジメントエンジニアとスペシャリストエンジニアの2種類のキャリアパスを用意しており、得意分野を伸ばしながらキャリアアップが叶います。

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