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株式会社ゼロワン

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)

東京都中央区日本橋本町4-11-5住友不動産日本橋本町ビル 3F

株式会社ゼロワンの過去求人・中途採用情報

株式会社ゼロワンの 募集が終了した求人

年休130日/残業平均11H/遊技機「映像編集デザイナー」

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

遊技機開発におけるムービー映像制作業務全般をお任せします。アニメ業界から転職した社員が多数活躍中★
具体的な仕事内容
■具体的な仕事内容
パチンコ・パチスロに搭載される液晶表示用の画像開発において、通常変動やリーチ演出などの映像制作におけるオーサリング業務全般をお任せします。
具体的には2D及び3Dデザイナーが作成した素材を使用し、オーサリングデザイナーにて画面表示向けのデータを作成して頂きます。さらに、その画面表示データを、パチンコ・パチスロの液晶画面上で表現できる演出に制御して作り上げます。ユーザ様の気持ちを最大限に惹き付ける演出を作成して頂くのが醍醐味です。

■やりがい
手がけるのは、大手遊技機メーカーから直接依頼を受けたプロジェクト。
自分が演出を考え、編集した映像によって、多くの人が楽しい時間を過ごすことになります。
映像を制作するうえでの自由度は高く、どんなエフェクトを入れるか、どんなシーンをどういう状態で使用するかなど、オーサリングデザイナー個人の感性を作品に吹き込み、熱い演出を実現させることは大きなやりがいとなります!

■プロジェクト期間
通常:プロジェクト単位で半年から1年程度の制作。
繁忙期:他のプロジェクトへ1日単位でヘルプを行うこともある。

■こんな方に向いています!
貪欲にスキルアップを目指せる方、デザイン能力をアップしたい方に向いています。
仕事をする際に人気のアニメやゲーム、映像のトレンドなど、幅広い情報収集が大切です。
さらに自由度が高い分、盛り上がるエフェクトやかっこいい演出などの引き出しを増やしていくことが必要です。

■入社後のキャリアチェンジも可能!
当社ではハイブリット系で活躍していることを求めています♪
・2DCGデザイナー
・3DCGデザイナー
・プログラマー
・ディレクター
・・・など、職種申請後に研修を通じて商業レベルに延ばせることができればOKです!

チーム/組織構成
原則チーム単位でプロジェクトに臨みます!
通常は10名前後が多く、繁忙期には最大15名以上となることもあります。
チームでお仕事をしてもらうので、
分からないことはすぐそばにいる社員と気軽に相談できて解決するための時間を削減できます♪

対象となる方

【業界未経験歓迎】AfterEffectsを使用した映像制作実務経験が2年以上ある方を求めています!
■必須の経験
・AfterEffectsを使用しての映像制作実務経験が2年以上ある方
※学歴不問
※転職回数不問
※業界経験不問

■歓迎される経験
・遊技機、アニメ、映像制作などいずれかの実務経験
・モーショングラフィックの実務経験
・市販プラグインの実務使用経験
※Trapcode全般(特にParticular)、sapphire、Element 3Dなど
・Cinema 4Dの実務経験
・エクスプレッションの基本知識
・デザイン、色彩に自信のある方
・Photoshop、Live2Dなどを使用でき、絵が描ける方
・遊技機の基本知識

勤務地

【本社】東京都中央区日本橋本町4-11-5 住友不動産日本橋本町ビル3F
※転勤はありません
※クライアント先への常駐もありません。

勤務時間

専門業務型裁量労働制
1日のみなし労働時間8時間
勤務時間帯(目安)10:00~19:00
■平均残業時間
11時間

適正な納期の確保と、効率化のための各種ツールなどの導入により、残業を抑制しています!

雇用形態

正社員
試用期間:6ヶ月(労働条件は本採用と変動なし)

給与

年俸300万円~600万円(固定残業代含む)
※12分割して1/12を月々支給。
※年齢・経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万円~10万円支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※前期業績により業績賞与の支給実績有り

■賞与
前期業績により業績賞与の支給実績有り

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
年収340万円(一般社員)25歳/入社4年目
年収460万円(一般社員)32歳/入社8年目
年収630万円(チーフ職)38歳/入社15年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当全額支給
■社員旅行(年1回)※コロナ禍で中止
■昇給(年1回)※功績により随時昇給あり
■決算賞与(前期の業績により)
■業績手当(前期の業績により)
■役職手当(部長月10万円、室長月5万円、チーフ月3万円)
■家族手当(配偶者1.5万円、第1子0.5万円、第2子以降0.3万円)
■関東ITソフトウェア健康保険
■服装自由
■社内分煙

休日・休暇

<年間休日>
130日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(2021年の取得率は63.8%/平均取得日数は11.8日)
■産前・産後休暇
■育児休暇
★男性社員も取得実績あり(2022年度)
■介護休暇
■5日以上の連続休暇OK

ゼロワン社員が感じた良いところランキング

1位:ON/OFFはっきりした働き易い環境!
2位:スタッフ同士の仲が良くて居心地が良い!
3位:充実した開発環境
そのた:社内に自動販売機がある・・・しかも安価で買える♪
もっと色々見てみたい方は是非下記URLよりご覧くださいね!(イラスト付きです!)
https://www.e-zero1.co.jp/recruit/special/index.html

直近3年間の定着率95%を誇るゼロワン

当社社員構成は平均年齢38歳でゲームやアニメ業界の出身者が多く在籍しているプロフェッショナル集団です。
また、要因の一つに経営データのオープン化が挙げられます。
12月決算の同社では、毎年3月に社員総会を開催し、そこで前年度の売上高や利益などの経営数字を公開して、事業別の収益状況の分析結果を全員で共有しています。
そこで、全体利益のために自分のやるべき課題が明確になり、一体感が高まる効用がある。
一定の利益が出ると決算賞与として分配されるので、社員の関心は高いです。


出典:doda求人情報(2022/11/7〜2023/1/8)

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