株式会社ジェイエーアメニティーハウス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ジェイエーアメニティーハウスの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 5件あります!
株式会社ジェイエーアメニティーハウスの 募集が終了した求人
ICTサポート/未経験歓迎/賞与6.2カ月分/残業5h
- 正社員
- 契約社員
【未経験から始めるICTサポート】社内のメンバーが働けるよう、後ろから支えるポジションです!
具体的な仕事内容
入社後はインフラ構築や運用、保守、ヘルプデスクをお任せします。
ICT業務=社内メンバーのサポート。いわば、後ろから現場を支える縁の下の力持ち的な役割をご担当いただきます!
<具体的な仕事内容>
■Kintoneのアプリ作成
■RPAのシナリオ作成
■サポートデスク・ヘルプデスク
■自社ホームページの運用
■基幹システム運用・保守
上記の内容を見て「何のこと?」と思った方もご安心ください。ICT業務はひとことでいうと「社員が働くネットワーク環境などを作り上げるポジション」。メンバーのPCの管理や、なにか困った時の相談窓口的存在として、社員の生産性UPをサポートします!
\入社後の流れ/
入社後はOJTからスタート。約3カ月間は先輩社員があなたをサポートします。未経験からでもキャッチアップできるよう、専門用語は先輩がレクチャー。そのため、未経験からでも安心して挑戦できる環境です!OJTでは基本的なインフラと使用しているソフトの理解、社員からの問い合わせ業務と、徐々にできる業務を増やし成長を目指していきましょう!
\研修費用は会社が負担/
自己成長のために取得したい資格があれば、受験費用のサポートはもちろんそのための研修費用も会社が負担します!事前に部署に報告し稟議が通れば、会社費用かつ”業務時間内”で受講が可能です。ほとんどの場合稟議が通るため、業務のためになる外部研修を見つけたら、積極的に提案して下さい!
チーム/組織構成
20~40代まで幅広メンバーが活躍中。未経験から入社して一人前のICTサポートへと成長したメンバーも多く、前職の経験を問わず活躍できる環境でお待ちしています。
【経験不問】スマホをいじるのが好き・ちょっとPCに詳しい、そんな方も大歓迎です!
<歓迎条件>
■PCをよく利用する方(趣味程度でOK)
■スマホの設定などに詳しい方
■独学、趣味、学校、オンラインスクールなどでITに関して学んだことがある方
\こんな悩み、当社なら解決できます/
「会社選びに失敗した」「自分にこの会社は合っていない」と思いつつも、「今の自分が転職できるのか?」と不安な方。少しでもITに興味があれば、入社後の研修を通して成長できます!残業少なめ、休日多めの環境で無理なく長期的に見て成長できるため、「これから成長したい」と意欲のある方もや、第二新卒歓迎です!
※車・バイク通勤OK
神奈川県厚木市戸田2508-27
9:00~17:30(所定労働時間7時間30分/休憩60分)
■平均残業時間
5時間
未満※定時退社が基本となっているため、平日の業務後でもプライベートの時間が充実します!
正社員/契約社員
※試用期間3カ月間あり(試用期間中は契約社員としての雇用になり、試用期間終了後、正社員として雇用いたします。その他待遇の変更はありません。)
月給20万~30万円+賞与年2回+年度末賞与+諸手当
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤手当(全額支給)
■家族手当
※配偶者:1万5,000円/月、子一人につき:5,000円/月(※2人まで)
■技能手当
└応用情報処理技術者:10,000円/月
└基本情報技術者:5,000円/月
└簿記2級:3,000円/月
└宅地建物取引士10,000円/月
└ITパスポート2,000円/月
■役職手当
■賞与
年2回
(7月・12月+年度末賞与)※昨年実績合計6.2カ月
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収450万円
~600万円(各種諸手当を含む)
■社員の年収例
442万円/35歳(各種手当は除く)
416万円/30歳(各種手当は除く)
390万円/27歳(各種手当は除く)
■社会保険完備
■退職金制度あり
■社員旅行
■資格取得支援
└個人の知識向上や資格取得のため、研修やセミナーなどへ参加できます。
■表彰・褒賞
■福利厚生サービス(ベネフィットステーション)加入
└食事、映画、スポーツクラブや保養所の割引等
■社員イベント多数(任意参加)
<年間休日>
124日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(毎週水+土日いずれか)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(5日以上の連続休暇OK/6月~9月の間で自由に取得可能)
■慶弔休暇
■有給休暇
(約10日取得/年)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
(取得実績あり)
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)