株式会社リヴホールディングスの過去求人・中途採用情報

経営戦略企画部でグループ会社に関わる事務業務のほか、秘書業務（顧客対応など）をお任せ
具体的な仕事内容
拡大期にある当グループ。この経営の中枢を担う「経営戦略企画部」で、バックオフィスとしての業務（事務作業や顧客対応）をお任せします。

【 具体的には… 】
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＜事務業務＞
■データ入力・管理
■伝票作成
■各種資料作成
■電話対応　など

＜秘書業務＞
■役員のスケジュール調整・管理
■来客対応　など

【 対応力が磨かれる仕事 】
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M＆Aの積極化により、多くの企業がグループに加わっている昨今。連携にあたり発生するバックオフィス業務に幅広く対応いただきます。会社の動きを見ながら臨機応変に対応していく業務も多くありますので、同部門のメンバーと意見を交わし、自らフローや作業内容を検討、組み立てていくシーンも発生します。日々の仕事を通じ、臨機応変な対応や、業務設計のスキルが磨ける仕事です。

＼ 入社後のサポートあり ／
いきなり全ての対応をお任せすることはありません。入社時のスキルにあわせた業務からお任せします。経営戦略企画部の上司から必要な知識を教わりつつ、できることを増やしていきましょう。

チーム／組織構成
グループ全体でいえば20代～40代と幅広い年齢層の男女が活躍していますが、部署間の交流を大切にしている会社です。壁をつくることなく円滑なコミュニケーションが取れる環境です。（ゴルフコンペ、運動会、懇親会等の社内イベントなども積極的に開催。任意参加ですが、毎回多くのメンバーが参加しています！）

【未経験歓迎／学歴不問】■基本的なPCスキルをお持ちの方
＜未経験・第二新卒も歓迎！＞
■基本的なPCスキルをお持ちの方（Wordの使用、Excelでの表計算など）

★成長意欲を持って取り組んでいただける方をお待ちしております。スキルアップできるようサポートしていくので、未経験の方もぜひチャレンジしてください。

＼ こんな方をお待ちしています ／
■コミュニケーションを取るのが好き
■人のサポートをすることが得意
■成長企業の中でさまざまな知識を得たい
■フットワークが軽い など

【転勤なし】【六本木駅より徒歩2分】

東京都港区六本木7-18-18　住友不動産六本木通ビル
（各線「六本木」駅、2番出口より徒歩2分）

※U・Iターン歓迎

9:00～18:00（実働8時間、休憩60分）
■平均残業時間
20時間

～25時間程度（1日1H程度。メリハリを持って働ける環境です。）

正社員
※試用期間3カ月あり（期間中の給与・待遇に変動はありません。）

月給23万円～30万円＋賞与2回

※月給額は経験・能力・資格などを考慮し決定します。
※上記月給には固定残業代32時間分（月／4万7,200円～5万9,200円）を含みます。時間外労働の有無に関わらず、上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

■賞与
年2回
（3月、9月）※業績による

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～400万円（月給×12カ月分＋賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種等の費用負担
■交通費支給（上限あり）
■家賃補助（2万円支給／月）※自社グループの管理物件に入居の場合
■化粧品手当（3,000円／月）※規定あり
■服装自由（オフィスカジュアル）
■部活動あり（野球・フットサル・バレーボール等）
■提携飲食店での親睦会費用負担（グループ会社内での交流の場合）
■ホテルでのパーティー開催（年1回）
■ゴルフコンペ（任意参加）
【 スキルUP支援充実 】
■資格取得支援制度：
宅建・管理業務主任者・賃貸不動産経営管理士の資格取得を推進しております。取得のための社内勉強会の開催や教材提供なども積極的に行っております。

■資格手当：
対象資格保有者には資格手当を月給にプラスで支給しております。
（宅建資格：2万円／管理業務主任者：2万円／賃貸不動産経営管理士：5,000円）

＜年間休日＞
119日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※業務状況により土日出勤の可能性がありますが、その場合は振替休日を取得していただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7日～10日間）
■GW休暇
■夏季休暇
（7日～10日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
★5日以上の連休取得も可能です！