日弘ビックス株式会社の過去求人・中途採用情報

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日弘ビックス株式会社の募集が終了した求人

製造スタッフ／未経験歓迎／年間休日122日／手当充実

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【研修充実◎】プラスチック用着色剤などの製造、製造工程の開発、設備保全業務をお任せ。
具体的な仕事内容
当社は自動車や家電製品をはじめ、
化粧品、文具など、
製品のプラスチック着色剤などの
開発・製造をしています。

【具体的な仕事内容】
■機械の操作・管理
└原料（顔料・樹脂・添加物）を混ぜる
　加工機械の操作
■品質チェック
■計量・梱包・運搬　など
※配属は希望や適性に合わせて決定します。

【入社後の流れ】
基礎研修
・社内ルールや安全作業の学習をスタート！
▼
各部署体験
・製造工程や工場の雰囲気などを
　覚えていきましょう！
▼
配属
入社後3カ月～6カ月かけて、
あなたのレベルに合わせて
イチから丁寧に教えていきますので、
未経験の方もご安心ください。

＼当社の魅力／
★チームワークを大切にしています！
作業はひとりで行うものから、
数人のグループで行うものまでさまざま。
基本的にチーム単位で仕事を進めているので、
困ったことがあれば
すぐに周りに相談できる環境です。

★働きやすさも！
◎年間休日122日＆基本土日祝休み
◎賞与年2回
◎昼食代補助制度
◎住宅手当　など
このほかにも安心して働ける制度や手当をたくさんご用意！

★キャリアアップも目指せます！
社内の評価体制があり、成熟度に合わせて、
昇給・昇格とステップアップしていけます。
将来のリーダー候補として
活躍していただける人材も
育てていきたいと考えています！

チーム／組織構成
◆各工場とも20代～60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中！
◆社内は和気あいあいとしていて、コミュニケーションが盛んです。上司や先輩社員とも距離が近く、困ったことがあればすぐ相談できます。

対象となる方

＜大卒以上＞未経験歓迎・第二新卒大歓迎！モノづくりに興味のある方◎人物重視の採用です★
＜必須条件＞
◎大卒以上

★業種・職種未経験歓迎！
実際に活躍している中途入社の先輩社員も、
前職は飲食業界や運送業などさまざま。
人柄重視の採用なので、少しでも興味があるという方はぜひご応募ください！

＼こんな方をお待ちしています／
■チームワークを大切にできる方
■モノづくりに興味がある、挑戦してみたい方
■コミュニケーション力のある方
■キャリアアップも目指していきたい方
■腰を据えて働いていきたい方

勤務地

★3工場同時募集★＜静岡・千葉・兵庫＞
◎UIJターン歓迎！
◎マイカー通勤OK！無料駐車場完備

＜白井工場＞千葉県白井市平塚2593-14　白井第二工業団地
＜静岡工場＞静岡県御前崎市池新田8022-1　池新田工業団地
＜神戸工場＞兵庫県加古郡稲美町加古1674-38

勤務時間

8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月（待遇に変動なし）

給与

月給21万1400円～32万400円

※経験や年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

★しっかり稼ぎたい方へ★
2交代制で残業あり・夜勤ありの働き方も選べます！
（※希望者のみ）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■職務手当
■子ども手当
■住宅手当
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■食事補助など

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収370万円
～410万円

■社員の年収例
【年収例】
年収430万円（大卒入社２年目／25歳／月給＋諸手当＋賞与）
年収450万円（前職サービス業／入社3年目／31歳／月給＋諸手当＋賞与)
年収500万円（高卒入社12年目／30歳／月給＋諸手当＋賞与）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■教育制度（新人研修・段層別研修）
■資格取得支援制度
■社員表彰制度
■昼食代補助制度
■借上寮制度あり
└自己負担6000円（家賃＋共益費4万2000円の物件まで）
※会社指定の物件が対象。（本人希望を配慮）
※家賃＋共益費が4万2000円以上の物件に居住する場合、4万2000円を超えた分は自己負担。
※30歳まで利用可。
■退職金制度
■慶弔・見舞金制度

休日・休暇

＜年間休日＞
122日
※事業所ごとに定める休日カレンダーによる

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■永年勤続休暇

※2交代制の場合は土日祝稼働のシフト制です。

★社員表彰制度★

当社では、生産性向上のため
業務改善の提案や新しいアイデアを
社員から積極的に募集しています。
実際に、現在も社員のアイデアで、
配送費の削減が行われるなど、
業務改善が進行中！

優れた提案に対しては表彰する制度があり、
社員がイキイキと働いていけるよう、
主体的に仕事に取り組める
環境づくりにも注力しています！