ナカオ金属工業株式会社の過去求人・中途採用情報

在庫管理や受発注業務を自動化した、新システムの運用・保守・改修やDX推進業務をお任せします。
具体的な仕事内容
【主な業務内容】
■基幹システムの運用・保守・改修
■ヘルプデスク
■ITインフラ管理・推進
■情報セキュリティ管理・推進
■DX推進業務（システム企画導入　など）

＼新システムの導入開始！／
数年前から進めていた新システムの運用開始に伴い、このシステムを担っていただく社内SEの募集を開始します。

＼業界未経験の方も安心！／
■事業についての導入研修
■労務関係の処理方法のレクチャー
■工場見学・安全教育 など

上記の社内研修から基礎知識を身に付けていただいた後は、社内システムがどのような基幹で動いているのかなどを理解していただき、徐々にプロジェクトに参画していただく流れとなっています。

＼明確な評価体制で頑張りをしっかりと還元！／
当社では、各部門によって異なる評価軸の評価制度を導入しました！明確な指標に基づいた正当な評価から成果に見合った給与・賞与が還元されます。また定期的に開催される『改善発表会』ではあなたが実際に導入した業務効率化・生産性向上などの実績を発表することもできます。

＼今後導入予定のツール・システムについて／
事業拡大、生産増加に伴う現場の人手不足を補うことを目標とした、業務の自動化や管理指標の見える化をRPAやBIなどのツールやシステムを導入し、取り組んでいく予定です。新たな転換期を迎える当社をテクノロジーから支え、会社と一緒に大きく成長してみませんか？

チーム／組織構成
他部署からの依頼をいただいたり、こちらから気軽に提案したり、とフラットで風通しの良い環境です！


開発環境
言語：Java/JSF、PL/SQL、VBA
DB：Oracle、Access
ツール：Microsoft365（PowerPlatform/SharePoint/Teams）

【学歴不問／業界未経験歓迎】コミュニケーションを大切にできる方◎アプリ運用・開発経験が活かせます。
＜必須条件＞
■コミュニケーションを大切に業務を進められる方
⇒他部署や現場の職人との連携も多く、システムに関して分かりやすく説明やサポートを行っていただくため。

下記いずれかに当てはまる方
■何らかの開発経験
■社内SEの経験
■システムの運用・保守経験
■インフラエンジニアとしての実務経験
■システム開発における要件定義作成

＜優遇条件＞※必須ではありません
■パワープラットフォームを使用したアプリ開発経験
■マネジメント経験をお持ちの方

【転勤なし／バイク・マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】
★2022年8月から新設工場に移転

本社：大阪府和泉市あゆみ野2－3－3

＼綺麗な新設工場で気持ちよく働ける！／
空調設備完備、元々の規模から1.5倍の広さへとリニューアルされ、動線がよりスムーズになりました♪

8:15～17:15（実働8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

程度（定時退社の日もあります）

正社員
試用期間：3カ月（その間の条件の変更はありません）

月給21万円～30万円＋賞与年2回

※残業代は別途100％支給します
※上記は最低保証金額です
※経験・能力を考慮の上、決定いたします
※待遇条件については、面接での相談も可能

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（最大3万円／月）※マイカー通勤の場合、ガソリン代支給
■残業手当
■家族手当： 配偶者:4000円／子ども1人:2000円 ※2人まで
■食事手当
■皆勤手当
■資格手当

■賞与
年2回
（業績による）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収320万円
～450万円

■社員の年収例
年収370万円（25歳／入社2年目）
年収400万円（30歳／入社5年目）
年収500万円（35歳／入社10年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社外研修制度
■資格取得支援制度（規定あり）
■制服貸与
■退職金制度（3年以上）
■再雇用制度
■財形貯蓄制度
■介護休業制度（実績あり）
■設備導入相談可
■参加自由な社内イベント
Ｌ定期的な改善発表会や親睦会（宴会場を借りた大規模な食事会）を開催！
■まとめて福利厚生（映画館や宿泊の補助など、豊富な優待・特典を用意した福利厚生サービスに加入しています）

＜年間休日＞
108日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連続休暇取得OK