マンパワーグループコンストラクション株式会社の過去求人・中途採用情報

【面接確約】まずはアシスタント業務からスタート！充実の研修あり！あなたのペースで進められる◎
具体的な仕事内容
あなたにはアシスタント業務をお任せします。
現場作業はなく建設現場での職人作業や肉体的労働ではありません！

＜具体的には＞
・現場の写真撮影や整理
・報告書の作成
・翌日の作業準備
・ミーティング、打ち合わせの参加など

＜　1日の流れ　＞※一例　
8:00～　 朝礼
8:15～　 現場移動
9:00～　作業進捗の写真撮影等
11:30～　 昼礼
12:00～　休憩
13:00～　MTG
15:00～　1日の作業の報告書作成
16:00～　翌日の作業準備
17:00　　退勤

常に先輩社員がいますので、わからないことはすぐに聞くことが出来ますよ！


＼　安心して働けるポイント！　／

★配属前に基礎研修あり！
業界知識や現場で求められる業務は、3日間の研修で習得。
基礎知識を学んでから現場に参加できるので、
経験がない方も安心です！

★フォローは営業とサポート担当の【2名体制】
現場で活躍する先輩に加え、2名体制であなたをサポート！
月に1回は必ず面談をセッティングしています。
技術面の相談や、「思ったようなプロジェクトではなくて…」という相談も可能です！

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プロジェクトについて
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誰もが知る有名な建物に携わることができます！

【プロジェクト実績例（1例抜粋）】
■虎ノ門ヒルズ
■麻布台ヒルズ
■丸の内ヒルズ
■羽田空港
■品川駅
■渋谷駅
■中野駅
■大阪夢洲
■梅田駅　　など

チーム／組織構成
＜　直近の未経験採用率は90％！　＞
前職は、営業、事務スタッフ、コンビニ店員、ドライバー、工場作業員などさまざま！
「手に職をつけたい」「街づくりにかかわりたい」「将来的に収入を上げたい」など、未経験から入社して想いを実現しています！

【35歳以下の方全員面接】学歴・経験・資格は一切不問！第二新卒・ブランクの方も歓迎♪
◎、第二新卒、フリーターの方も大歓迎です！
◎意欲やお人柄を重視して採用を行っています！

【応募条件】
・35歳以下の方

【こんな方はぜひご応募ください！】
・手に職をつけたい方
・プライベートの時間も大切にしたい方
・サポート制度が整っている環境で働きたい方
・大手企業で安定的に働きたい方
・将来性があるところで正社員として働きたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

★条件を満たす方は、書類選考なし！応募いただいた方全員とお会いします。

【転勤なし／直行直帰OK！／マイカー通勤可】関東・関西エリアでの勤務

★希望を最大限考慮！
東京・千葉・埼玉・神奈川・兵庫・京都・大阪の各勤務地へ配属いたします。

※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり（勤務先による）

8:00～17:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
※プロジェクトにより変動あり

【過度な残業はありません】
1週間に1度、勤務状況のチェックを行い、労働環境の適正化に努めていますので無理なく働き続けられる環境です。
■平均残業時間
20時間

未満　※プロジェクトにより変動あり

正社員
試用期間3カ月（待遇・条件に変動はありません）

【想定月収：30万8000円以上！】

■月給25万円～70万円＋各種手当

※年齢やご経験、前職給与などを考慮し、決定いたします
※残業代は100％支給いたします。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収370万円
以上

■社員の年収例
年収840万円／月収70万円／施工管理
年収540万円／月収45万円／施工管理
年収336万円／月収28万円／施工管理
★前職から年収140万円UPした社員も！（※前年度実績）

■昇給（年1回）
■社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
■交通費規定支給
■残業代（1分単位で100％支給）
■資格手当（建築施工管理技士／2級：月3万円 １級：月5万円）
■休日出勤手当
■退職金
■社内禁煙
■紹介報酬制度
■副業OK（申請必須）

【各種手当】
■役職手当
■資格手当
・月5万円支給（1級施工管理技士、1級土木施工管理技士、1級建築士）
・月3万円支給（2級施工管理技士、2級土木施工管理技士、2級建築士）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得実績あり！
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇

★5日以上の連休の取得も可能です！

施工管理として経験を積んだ後は、希望に合わせてさまざまなキャリアを歩むことが可能です。

・施工管理として第一線で活躍し続ける
・採用担当や営業へキャリアチェンジ
・グループ内で転籍し業界経験を積む　など

幅広い事業を展開するネオキャリアグループだからこそ、キャリアの選択肢も豊富。直近でも2名が現場担当から採用担当にキャリアチェンジしました。まだ立ち上げ4期目という若い会社だからこそ、様々なチャレンジが可能です。

未経験から新しいことにチャレンジするには、不安がつきもの。だからこそ、未経験の方が安心して新しい環境に踏み出せる環境を整えています。
面接では、志望動機は必要ありません！会社のことを知っていただくための面談のような場です。

入社前に当社のことや、働き方について理解を深めていただけるので、「思ったような仕事内容じゃない…」というギャップが生まれにくいんです！入社後もあなたの気持ちに寄り添ってサポートいたします。まずは気軽に面接でお話しできればと思います。