株式会社はなまる
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社はなまるの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 14件あります!
株式会社はなまるの 募集が終了した求人
経理/未経験歓迎/正当な評価でキャリアアップ/年休120日
- 正社員
- 転勤なし
【ゼロから経理を学べる◎】伝票処理や請求業務など、経理業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的に…】
・伝票処理 、請求業務、入出金
・月次/四半期/本決算業務
◎経理業務全般に携わるため、高い専門性を身につけることができます。
◎業務に慣れてきたら。下記も徐々にお任せしていきます。
■財務業務
・資金繰管理、資金調達、金融機関との折衝など
・税務申告業務、予算管理や原価管理など
【入社後の流れ】
まずは先輩のサポートに入り、業務を少しずつ学んでいきます。分からないことはすぐに質問しやすい環境です。未経験スタートでも、半年~1年程度で一通りのスキルが身につくように丁寧にサポートしていきます。
◎同部署内にはベテランの先輩社員はもちろん、他社で取締役を経験していたメンバーもおり、学べることが多く、あなたの成長に繋がるでしょう。
【会社の成長をサポート】
当社は国内外に向けてカーリサイクルビジネスを展開しており、2021年度の売上は昨対比120%越えの223億円、着実な成長を続けています。そんな拡大期の今、経理・財務として会社の成長をサポートできるポジション。会社を一緒に創り上げていく、やりがいを感じられます。
【キャリアアップ】
<例>
▽副主任
▽主任
▽係長
▽課長
ーーあなたの成長を正当に評価、年齢や経験に関係なく、キャリアアップを目指せる環境です。
◎定期的に面談の機会を設けており、希望するステップへの進捗確認やキャリアについての相談ができます。
◎当社に在籍している20代社員の4人に1人が、何らかの役職についています。
チーム/組織構成
【職場の雰囲気】
人数:14名
年齢層:30代が中心となって活躍中
雰囲気:1人で完結する作業はなく、基本的には部署内のメンバーと協力して業務を進めていきます。そのため、コミュニケーションは活発で、分からないことは遠慮せずに相談できる環境です。
■組織名称:経理部
【学歴不問/職種・業種未経験歓迎】経理スキルを身につけ、キャリアアップしたい方歓迎◎
◆未経験歓迎
→経理として長期でキャリアを描いていきたい方を歓迎します!
【歓迎条件】※必須ではありません
・経理もしくは財務の実務経験のある方
・経理系の資格を持っている方
■こんな方はぜひ当社へ
◎専門的なスキルを学びたい方
◎年齢や経験に関係なく評価されたい方
◎新しい環境で成長していきたい方
※第二新卒歓迎!
【転勤なし!最寄り駅から徒歩5分の好立地!】
本社:大阪府大阪市住之江区南港北1-14-16大阪府咲洲庁舎40F
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
20時間
以内
正社員
試用期間3カ月(期間中の給与・待遇は変わりません)
月給23万円~(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万2,000円~支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
■賞与
年2回
(会社の業績による)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収340万円
~
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限5万円/月)
■健康支援サービス
■専門家案内サービス(悩みがあれば弁護士など専門家に相談ができます)
■クラブオフサービス(全国20万カ所以上の娯楽施設等で優待・割引を受けることができます)
■会員制リゾートホテルの利用
■社内部活動制度
■社内コンテスト
■社内表彰制度
■退職金制度
■研修制度あり(社内研修。希望により外部セミナーへの参加)
◎資格取得支援制度
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資格取得時の費用は会社が全額負担。
また、資格の難易度に応じて5,000円~最大10万円の手当を支給。
<資格例>
◆経理事務パスポート検定(PASS)/5,000円
◆FASS検定 B以上/1万円
◆日商簿記検定(1級)/5万円
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■育児休暇
(取得実績あり)
【1】新たな収益の柱を作る
→現在は事故車・損害者が買い取りのメインとなっていますが、今後は中古車と廃車にも注力していく予定です。日本車は性能を高く評価している海外への販売を強化していきます。
【2】ECサービス展開
→実店舗を持たないことで費用を削減、当社の利益を確保しつつ、ユーザーに安く届けられるサービスを拡大していきます。
現在の事業に合わせ、上記の2軸を拡大していくことで売上300億円を目指しております。
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)