名鉄ＥＩエンジニア株式会社の過去求人・中途採用情報

【資格不問／未経験歓迎】鉄道、バス、商業施設などの幅広い施設の電気工事施工管理
具体的な仕事内容
名古屋鉄道関連（鉄道、バス）をはじめ、商業施設、工場、オフィスなどの設備工事がスムーズに進行するよう管理する仕事です。
★電気設備以外にも、ご経験・ご希望によって、空調・衛生・建築・情報通信・防災設備の施工管理など、幅広く対応いただく場合があります。


具体的には…
――――――
■図面の作成やチェック
■工事進捗の確認・管理
■作業スタッフのサポート
■設備の保守・点検
など


入社後の主な流れ
――――――
▼まずは導入研修からスタート
社内ルールやシステムに慣れていただきながら、鉄道工事に関わる基礎的なことなど、経験に応じた技術的な研修を受けていただきます。

▼現場配属後はOJT研修
配属後は、あなたの適性や希望を考慮して、ご活躍いただける分野の業務を担当していただきます。
先輩社員やチームのメンバーがフォローするため、実務未経験でも安心して業務を進めていくことができます。

▼定期的なグループ企業研修・階層別研修も
時代に合わせた新しい技術習得のため、電気メーカーへの研修派遣や階層別毎に名鉄グループ研修を実施。スキル向上・キャリア形成が可能です。


＼「強み」活かしてステップアップ／
実務未経験の方も経験のある方も、今までの経験を土台に、それぞれの「強み」をさらに伸ばし、スキルアップを図ることができます。
中途入社の方の中には、街の電気工事屋さんから、当社で施工管理→設計担当になった方も。
幅広い業務を通じて、新しい能力を見出すことも可能です。1つの道を極めたり、マルチスキルを伸ばしたりできる環境があります。


＼チームで協業し案件を進めます／
担当する案件の施工期間は、3カ月～3年ほど。1案件あたり、電気工事施工管理は2名程度在籍し、＋職人5名程度、大規模案件であれば30名程度で対応します。
仕事に慣れてくると大小規模の案件を並行して担当することもありますが、一人では行わず、チームで担当します。わからないこと・困ったことがあれば、すぐに先輩社員へ相談してくださいね。

チーム／組織構成
＼中途入社6割以上／
大規模案件に携われるやりがいと働きやすさを求め、下記のような業界からの転職者が多数活躍中！

＜前職例＞
各種施工管理、住宅設備、ビル設備、電気工事、建材メーカー、ハウスメーカーなど

【経験者優遇】高卒以上／要普免（AT限定可）／電気・通信・空調で何らかの経験がある方
【必須要件】
■高卒以上
■要普免（AT限定可）
■電気・通信・空調で何らかの経験がある方

※業種・職種未経験歓迎！
※資格不問

【歓迎要件】
○同業他社で電気工事、施工管理の実務経験がある方
○スキルアップを目指したい方
○仲間と助け合いながらチームで仕事を進められる方
○「新しいことを学びたい」という向上心がある方
○安定した環境で腰を据えて働きたい方
○マネジメント経験のある方

【優遇資格】
■第一種電気工事士
■1級施工管理技士（電気工事・電気通信工事・建築）

※10名以上の積極採用！
※第二新卒の方も、社会人経験10年以上の方も歓迎

＜人柄重視で採用します＞
面接では、あなたのスキルやこれまでの経験をお伺いしますが、経験のない方も、「自分のスキルを発揮したい」「チャレンジできる環境で頑張りたい」という意欲をお聞かせください。

＜転勤なし＞＜U・Iターン歓迎＞
■本社：愛知県名古屋市熱田区神宮四丁目3番36号

＜交通アクセス＞
名古屋鉄道本線「神宮前駅」徒歩8分
名古屋市営地下鉄名城線「伝馬町」徒歩5分

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
※試用期間なし

■月給25万円～35万円＋各種手当

※年齢、経験、能力に応じて当社規定にて給与を決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＜各種手当＞
■残業手当（全額支給）
■通勤交通費支給（全額支給）
■夜勤手当
■家族手当
■住宅手当（社宅制度あり：家賃3割自己負担）
■技術資格手当

■賞与
年2回
（6月・12月）※約4.5ヶ月分(一般社員の2021年度実績)

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～750万円

■社員の年収例
施工管理補佐：400万円（28歳／経験6年）
施工管理：540万円（32歳／経験12年）
施工管理：755万円（48歳／経験25年）

＜充実の制度をご用意しています！＞
■社会保険完備
■休日出勤手当
■教育手当
■福利補助手当
■会員制福利厚生サービス（福利厚生倶楽部）
■積立年休制度
■年齢別人間ドック
■確定拠出年金制度（マッチング拠出あり）
■従業員貯蓄支援制度（財形貯蓄に対し会社より利子補給）
■表彰制度（名鉄EIエンジニア賞、役員表彰、部長表彰、提案表彰、名鉄功労賞、ブランドアップ貢献賞）
■福利厚生行事（バス旅行、BBQ、他）
■各種クラブ補助（野球、ゴルフ、サッカー、釣り、歴史探求、他）
■慶弔見舞金制度（結婚祝い金、子女出生、お悔やみ、災害、傷病）
■作業服貸与（防寒服、空調服など）
■服装自由（ビジネスカジュアル：サンダル・短パンなどは不可）
＜スキルアップ・資格取得も全面サポート！＞
■技術資格手当
■資格取得受験料負担（会社負担）
■資格取得一時金
■講習会への参加費用（会社負担）

＜一人ひとりが働きやすい環境を目指しています＞
総務課が行っている個人面談やGRIP活動（社内交流会）など、自分の考えを発言したり、意見を言う機会があったりと、職場の風通しの良さも当社の魅力の一つです。

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日祝／繁忙期に土曜日出勤あり（月1・2回）閑散期に振替休日を取得していただきます
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後10日～20日付与）※半日単位、時間単位で取得可
■産前・産後休暇
（実績あり）
■育児休暇
（実績あり）
■介護休暇
（実績あり）
■年始休暇
■誕生日休暇
■結婚休暇
■リフレッシュ制度（連続5日間の特別休暇取得可。旅行券配布あり。）

名古屋鉄道株式会社
名鉄グループ各社
KDDI株式会社
東芝インフラシステムズ株式会社
愛知県警察本部
静岡県警察本部 など

名鉄EIエンジニアの『EI』とは、

E：Electrical （電気）
I：Information（情報）、Innovation（革新）、Intelligence（知恵）

という意味が込められています。