ヌーベルキャリア株式会社の過去求人・中途採用情報

★成長企業で活躍！★クライアントからもスタッフからも感謝される【営業・人材コーディネーター】
具体的な仕事内容
★安心して働ける環境を整えて、あなたをお迎えします！★

年間休日120日（1年の約1/3がお休み）、完全週休2日制（土日）、
月平均残業時間10h（平日のプライベートも充実）、
10時出社、賞与年2回（結果はしっかりと反映）、充実の福利厚生など、
あなたが安心して働ける環境を整えてお迎えします！

★お任せする業務は・・・★

信頼関係を築いている既存クライアントの深耕営業をメインにお任せします。

≪お仕事のイメージ≫

◎既存クライアントへ訪問、必要な人材をヒアリング。
　▼
◎希望の条件で働きたいスタッフへ仕事を案内。
　▼
◎クライアントとスタッフをマッチング。
　就業スタート後のスタッフのサポートなども行います。

★☆ヌーベルキャリアの営業・人材コーディネーターならではの“やりがい”★

当社のクライアント誰もが知る映像業界の大手企業ばかり。
そのため映像業界で働く人の雇用創出に大きく貢献できます。

また人材に困っていたクライアント、希望の条件で満足して働いているスタッフ、
双方から「〇〇さんのおかげです、ありがとう」と感謝の言葉を
かけてもらえることも多くあります。

あなたも私たちと一緒にたくさんの「ありがとう」を集めましょう！

★☆モチベーション高く仕事ができる☆★

年齢や社歴を問わず、“実績”重視で頑張りをしっかりと評価する風土が根付いています。
そのため20代からキャリア職にチャレンジできるチャンスも多数あり。

「年功序列の組織体制で、結果がしっかりと反映されない」
そんなストレスとは無縁の当社で、あなたもモチベーション高く仕事をしましょう。

※キャリア職は強制ではございません。本人の希望に合わせてお任せします。

チーム／組織構成
■20代・30代のメンバーが会社を牽引！
■面倒見の良い気さくな先輩多数！

映像業界の支援を専門としてきたヌーベルグループの中でも、
大きな成長を実現しているヌーベルキャリア。
右肩上がりの成長を支えているのは20代・30代のメンバーが中心です。

活気のある環境で仲間と一緒に成長していきましょう！

★【専門卒以上・営業経験をお持ちの方（業界・年数不問）】人材業界での営業経験をお持ちの方は歓迎。
★今回の募集では一人でも多くの方とお会いしたいと考えています★

≪人材業界の経験をお持ちの方は・・・≫

大手のようにシステム化された担当業務だけ携わるのではなく
幅広く様々な業務にチャレンジできるため
成長スピードを加速させることができます！
またポストに就くチャンスも多数あり。

≪下記にひとつでも該当される方、ぜひご応募ください≫

◎経験を活かして、更なる飛躍を遂げたい方
◎結果をしっかりと評価してくれる会社で働きたい方
◎仕事もプライベートも充実させたい方

★☆あなたのお話にしっかりと耳を傾けます！☆★

これまでの経験を活かしてチャレンジしたいことや
実現したいことなど、遠慮なく何でもお伝えください。
面接ではあなたのお話にしっかりと耳を傾けます！

★☆アクセス良好！通勤に便利な立地！☆★
★☆広くて快適なオフィス☆★

【本社】
東京都千代田区四番町4-9 東越伯鷹ビル2F

≪アクセス≫

◎東京メトロ有楽町線「麹町駅」6番出口から徒歩5分
◎JR中央・総武線、東京メトロ有楽町線・南北線、都営新宿線 「市ヶ谷駅」から徒歩6分
◎JR中央・総武線、東京メトロ丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅」から徒歩9分
◎東京メトロ 半蔵門線「半蔵門駅」5番出口から徒歩8分

★☆社員が無理なく働ける環境を大切にしています！☆
★☆時間に余裕を持てる10時出社☆★
★☆残業極少☆★

10：00～19：00（実働8時間）
■平均残業時間
10時間

（平日のプライベートも充実）

正社員
試用期間：6ヵ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

★☆高収入も可！結果や頑張りはしっかりと評価／手当も充実☆★

月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回
※上記には固定残業代（27時間分／4万3544円）を含んでいます。超過分は別途支給します。

■賞与
年2回
（6月・12月）※結果はしっかりと反映します！

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収330万円

■社員の年収例
500万円／35歳（入社5年）
350万円／26歳（入社3年）

★福利厚生を充実させ、安心して働ける環境作りに注力★

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月2万円まで）
■業務災害総合保険
■時間外手当（固定残業超過分を別途支給）
■役職手当
■退職金制度
■永年勤続表彰制度
■服装自由（私服可）
■オフィス内禁煙
■各種研修（各社OJT、セルフマネジメント研修(入社3年目)・マネジメント研修(役職付)）
■健康診断（年1～2回）
■健保組合保養所利用可
■スポーツクラブ利用可
■えらべる倶楽部★鍼灸院およびマッサージの補助制度(施術代最大4,000円会社負担※月4回まで）★NM不動産事業部より物件紹介(仲介手数料半額)
■産業医によるメンタル面談
■各種イベント（新年会（1月）、創立記念祭（７月））

＜年間休日＞
120日
（1年の約1/3がお休み）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇（5日）
■年末年始休暇（5日）
■有給休暇
■産前産後休暇 ※取得・復職実績あり
■育児休暇 ※取得・復職実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇

◎5日以上の連続休暇も取得できます！
◎オン・オフを切り替え、ワーク・ライフ・バランスを実現できる環境です！

≪主要取引先≫

民法各局
株式会社テレビ朝日クリエイト
株式会社日本ケーブルテレビジョン
株式会社日テレアックスオン
MXテクニカルサービス株式会社
株式会社NHKエンタープライズ
株式会社日本テレビアート
株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズ
株式会社イースト・エンタテインメント
株式会社TBSアクト
その他多数