株式会社Ｓ．Ｅ．Ｃの過去求人・中途採用情報

【3カ月の研修からスタート】社会人の基礎とITを学べ、さまざまなプロジェクトで活躍できます。
具体的な仕事内容
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■研修制度■
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◎基礎研修（1カ月）
└ビジネスマナー研修
└意識向上（プレゼン）研修
└セキュリティ研修
└コミュニケーション研修
└マネジメント研修

ビジネスパーソンとしての基本からプレゼン力・発信力の向上など、社会人としての基礎スキルを学びます。

◎技術研修（2カ月）
入社時の面接や基礎研修を通して、本人の志向性や適性に合わせたIT技術研修を実施。
現役エンジニアの先輩たちが指導し、個々人に合わせた、現場で役に立つ技術を学べます。

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■プロジェクト配属■
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3カ月の研修を経て、プロジェクトへ配属します。
開発からインフラまで、さまざまなタイプのプロジェクトがあります。

基本的にチームに配属。
分からないこと、不安なことは先輩や上司、社長・副社長がサポートするので安心してください。

＜プロジェクト例＞
◎大手企業のWEBサイト制作
◎大手メーカーのWEBサービス テスト全自動化プロジェクト
◎企業内総合IT化対応
◎新規決済代行システム開発技術支援
◎メーカー基幹システム刷新
◎鉄道関係の管理システム開発

チーム／組織構成
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■先輩たちの前職■
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営業や販売スタッフ、コールセンタースタッフ、旅館の仲居、保育士、駅員など、さまざま。
未経験からスタートした先輩たちが大勢います。

■男女比：男女比／6：4
■年齢構成：平均年齢：28歳

【まったくの未経験を歓迎！／学歴不問】ITエンジニアに挑戦したい方　※第二新卒もOK！
★今回、ITに関する経験やスキルは一切問いません。また、前職の経験も重視しません。
それよりも、「IT業界に興味がある」「ITエンジニアになりたい」という意欲を重視します。
この機会に、ぜひIT業界に挑戦してください。

【こんな方を歓迎！】
■チームで協力しながら働きたい
■他人や世の中に貢献する仕事がしたい

※学歴不問
※職種経験不問
※業界経験不問
※第二新卒OK！

ITの仕事は、実はチームプレイ。
私たちが選考で重視するのも「相手の立場に立って考えられるか」どうかです。
これまでに、そのような経験やスタンスで働いてきた方は、ぜひ面接でアピールしてください！

★リモートワークも積極活用！★
本社（東京都千代田区）または各プロジェクト先（主に東京23区内）　
※転居を伴う転勤はありません。

【本社】
東京都千代田区東神田1-9-8　THE WAVES AKIHABARA5F

＜アクセス＞
・JR総武本線「馬喰町駅」より徒歩5分
・都営地下鉄新宿線「馬喰横山駅」より徒歩6分
・都営地下鉄新宿線「岩本町駅」より徒歩7分
・都営地下鉄浅草線「東日本橋駅」より徒歩9分
・JR各線「秋葉原駅」より徒歩11分

■リモートワーク率90％以上■
フルリモートや週数日のリモートワークなど、さまざまなリモートワークの形態を活用して働いているエンジニアが90％以上。柔軟な働き方が可能です。

10：00～19：00（所定労働8時間／休憩1時間）
※プロジェクト先によって異なる場合があります。
■平均残業時間
20時間

以内

正社員
試用期間3カ月（期間中も給与など条件の変更はありません）

月給21.5万円～28万円（固定残業代） ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回
※給与額は本人のスキルなど考慮の上、当社規定により決定します。

■固定残業代について
上記月給額には、固定残業代30時間分として月4万1000円～5万円を含みます。
超過分は別途全額支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費支給（上限月5万円）
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■住宅手当（規定あり）
■扶養手当（配偶者：月1万円、子供1名：月5000円）
■役職手当

■賞与
年2回
（6月、12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収280万円
～400万円

■各社会保険完備
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種料金全額補助
■結婚・出産祝金
■慶弔見舞金
■リモートワーク
■時短勤務制度
■お菓子食べ放題（無料）
「息抜きになるように」と社長・副社長が設置。
随時、2人が補充しています！

＜諸手当＞
■通勤交通費支給（上限月5万円）
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■住宅手当（規定あり）
■扶養手当（配偶者：月1万円、子供1名：月5000円）
■役職手当
■コロナ対策支援

＜スキルアップ支援＞
■資格取得祝金
└基本情報処理：1万5000円
└応用情報処理：2万5000円など
■資格受験料補助（受験1回まで負担※合格時に支給）
■各種研修制度、勉強会
　※外部の研修専門会社との提携によるマネジメント研修、スキルアップ研修などもご用意
■参考書購入費補助

＜社内イベント＞
■ランチミーティング
■社員旅行（栃木・群馬・山梨・静岡など）
■社内イベント（親睦会・創立記念パーティー・新年会・忘年会など※参加任意）
■同好会（テニス・フットサル・ボルダリングなど）
■オンラインイベント（レクリエーション・ビンゴ大会など）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（7月～9月の間で5日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
■ハネムーン休暇（有給を利用して取得できます）

★有給休暇は取得しやすく、100％使い切る社員も多数！

■大手メーカーのWEBサービス テスト全自動化プロジェクト
ユーザー企業のWEBサービス、WEBアプリケーションなどのテストドリブン開発に伴うテスト全自動化システムの開発
・担当フェーズ：設計、実装、テスト
・開発言語：Python
・開発環境：Selenium
・チーム体制：3名

■企業内総合IT化対応
■新規決済代行システム開発技術支援
某大手通信キャリア様からの依頼によりスマートフォン向けアプリ開発を担当
・担当フェーズ：設計～テスト
・開発言語：PHP、JavaScript
・フレームワーク：CakePHP、Vue.js
・ミドルウェア：Apache、MySQL
・OS：CentOS

■メーカー基幹システム刷新
大手メーカー基幹システム リプレイスプロジェクト
・担当フェーズ：企画、要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守
・開発言語：Java、JavaScript、Swift
・フレームワーク：Spring Boot、Nuxt.js
・開発環境：Linux、Windows、Oracle、MyBatis
・チーム体制：5～7名

■鉄道関係の管理システム開発（保線画像解析・電子決済・停電工事システムなど）
・担当フェーズ：基本設計から結合テストまでの全工程
・開発言語：Java、C#
・チーム体制：15名(全体で100名程度)