タクエーホーム株式会社の過去求人・中途採用情報

【住宅施工管理】建売分譲住宅の現場ディレクター工程・人材・品質管理や指揮をお任せします。
具体的な仕事内容
【入社後は】
基本的に先輩社員とのOJTで業務を覚えていただきます。
常に疑問や不安を先輩社員に聞ける環境のため、着実に業務内容やスキルを習得することが可能です。
現場で分からない事があった場合は、いつでも携帯で確認できるマニュアルを準備しており、
不明点が出た時にすぐ解決できる体制を整えているため、不安なく業務に集中することができます。

【主な業務内容】
■工程管理
■協力会社職人の管理・指揮
■品質管理
■安全管理・環境設備　など

当社では現場管理システム「kizuku」を導入しており、クラウドを活躍した自社管理体制で業務を行います。図面の確認や現場写真の共有などを一括で行うことができるため、効率よく業務を進められます。

【残業抑制の取り組み】
基本的に直行直帰を認めていないため、過度な残業を行うことはありません。
横浜駅近くの本社に出社後、各現場へ向かう流れになっています。
残業が出た場合も1日1時間程度に抑制しており、社員の業務効率化を今後も進めて参ります。
また、現場間の距離がある場合、近場の同僚同士でフォローし合うこともあるので、無理なく仕事ができる環境です。

チーム／組織構成
現在、施工管理者は5名体制で業務を行っています。
前職も同職種の先輩社員もいるので、分からない事や当社での仕事の流れなど。すぐに聞くことが出来る環境です。

■男女比：女性社員の割合が40％以上と、女性も活躍しています。

【学歴不問／業種未経験歓迎】施工管理の実務経験がある方※保有資格は問いません
【歓迎条件】下記いずれかの条件に当てはまる方は大歓迎！※現在勉強中の方は尚歓迎！（支援なし）

■建設施工管理の実務経験者
■造成設計の設計経験をお持ちの方
■施工管理の実務経験をお持ちの方

【こんな方を求めています】
■社内外問わず円滑にコミュニケーションを取れる方
■現場指揮だけでなく、事務作業にも誠実に取り組める方
■頑張りをしっかりと評価し、反映される環境を探している方
■培われたノウハウを活かしてキャリアアップを目指している方

※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上歓迎

今までのご経験や能力を伺い、条件面やポジションを提示させていただきます。キャリアアップを目指したい方や、無理なく働ける環境に移りたいとお考えの方は大歓迎！ご応募お待ちしております。

【2022年引っ越しのきれいなオフィス／転勤なし／横浜市／駅から徒歩8分】神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-29-4
CRANE CORNER 7階

各線「横浜駅」から徒歩8分
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
15時間

程度※オフィスが20時に閉まるため、過度な残業は行えません

正社員
試用期間3カ月　
※期間中の条件の変更はありません

月給30万円～50万円+インセンティブ+賞与

※所定労働時間を超える時間外労働分は、別途残業手当を支給します
※社内評価制度を設けており、半年ごとの目標達成度や評価に応じて賞与とは別にインセンティブを支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
交通費全額支給
残業手当
奨励手当(1万5000円／月)
皆勤手当(1万5000円／月)
資格手当(2万円／月)

■賞与
年2回
（6月／12月）

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収500万円
～800万円

■社員の年収例
600万円／入社1年目／施工管理経験8年目
750万円／入社10年目／施工管理経験15年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■育児時短勤務制度
■定期健康診断
■確定捻出年金（401K）
■社員旅行
■ハマふれんど（福利厚生サービス、各種優待など）
■ESOP制度（従業員向け株式交付制度）
→業績や貢献に応じて自社株が付与されます。
■従業員持株制度
→社員一人ひとりにオーナー意識をもたせ、会員の拠出金額に対して10％を奨励金として付与します。

＜年間休日＞
115日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
9日間
■GW休暇
9日間
■夏季休暇
9日間
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社初日に10日付与
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり