株式会社住居時間の過去求人・中途採用情報

【住まいに関する悩みを聞くお仕事】お任せするのはヒアリングとご案内まで！提案は専任スタッフにお任せ
具体的な仕事内容
担当エリアのお宅へ伺い「お風呂を綺麗にしたい」「外壁がはがれてきてしまった」などの住まいのお悩みをヒアリングし、リフォームをご案内します。
次回のアポイント日時の調整ができたあとは、専任スタッフに引き継ぎ！ 具体的なリフォームの提案やお金の話は、専任スタッフが担当します。

【入社後の流れ】
▼手厚い研修からスタート
ビジネスマナーやリフォームの基礎知識、会社や商品のことについて、丁寧に研修を行います。

▼マンツーマンでトーク練習
お客さまとの接し方を練習。あなたの得意・不得意を考慮しながらマンツーマンでお教えします。話し方のコツや、ヒアリングの内容など、じっくり覚えていきましょう。

▼先輩に同行して担当エリアへ
先輩と一緒に営業活動をし、仕事の流れを学びます。会社に戻ったあとは、実際にやってみてどうだったか、一日の振り返りをします。現場を経験して徐々に慣れていきましょう。

▼1カ月ほどで独り立ち
もちろん、独り立ち後も困ったときには、近くに先輩がいるので、随時相談できます！
※3～4名のチームでエリアを担当します

▼ゆくゆくはキャリアアップも
早ければ入社4～5か月で係責任者になることもできます。
また、役職に関係なく、成果を上げた分だけ収入がアップ！

＼ここがPOINT／
★お金の話はなし！ でも、成約したら報奨金あり！
成約後はヒアリングスタッフにも報奨金あり！

★頑張った分はしっかり給与で還元
月に2～3件ほど契約ができれば、月収80万円も実現可能！

★残業は少なめ
残業は月20時間以下。1日30分程度です。

★雑談も楽しい
「出身地の話」や「最近流行りのアニメの話題」など、雑談で盛り上がることも！
“売る”ことをしないからこそ、関係性が築きやすいんです。

チーム／組織構成
社員は20代～30代がメイン。飲食・アパレルのスタッフ、製造職、美容師、ホテルスタッフなど異業種からの転職者も多く在籍しています！
年齢も近いので、不安なことはお互い相談し合いながら働いています。
「面接したときに、先輩社員が良い人ばかりで入社を決めた！」という社員が多いのも特長です！

※現在はマスク着用で、距離を十分に保ちながら営業活動をしています

■男女比：男54.7％：女45.3％（会社全体）

【未経験歓迎／学歴不問】★第二新卒も歓迎／営業や接客の経験があれば活かせます！
中途入社の社員も多く、ほとんどが未経験で入社しています。
経験は一切不問ですが、営業やサービス業、販売接客など…人と接するお仕事のご経験があれば活かせます！

＼＼こんな方にピッタリです／／
■人と接するのが好き
■話を聞いたり、会話するのが好き
■頑張った分しっかり稼ぎたい
■プライベートも大事にして働きたい
■未経験で営業にチャレンジしてみたい

★転勤なし／U・Iターン歓迎！★
※下記の希望支店への配属です

■名古屋支店（愛知県名古屋市）
■福岡支店（福岡県福岡市）
■さいたま支店（埼玉県さいたま市）
■柏支店（千葉県柏市）
■八王子支店（東京都八王子市）
■茨城支店（茨城県水戸市）
■浜松支店（静岡県浜松市）
■新潟支店（新潟県新潟市）
■金沢支店（石川県金沢市）
■岡山支店（岡山県岡山市）★2022年10月にオープンしたばかり！
■大阪支店（大阪府大阪市）

11:00～20:00（実働8時間）

★少し遅めの出社★
通勤ラッシュとは無縁。
少し遅めに起きても、朝一で病院に行くことも、余裕をもって午前中を過ごせます！

★残業はあっても1日30分程度★
月平均しても20時間以下。
翌日の朝も遅いので、「帰ってすぐ寝るだけの生活」にはなりません♪
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
※試用期間最長2カ月（期間中は契約社員／交通費以外の福利厚生は期間終了後適用）

月給21万5000円～27万円 ＋ 報奨金

※年齢やスキルを考慮し、決定します
※上記月給には固定残業代を含みます
（時間外労働の有無に関わらず23.8時間分を、月3万2250円～4万500円支給／超過分は追加支給）

＼★報奨金について★／
専任スタッフがリフォームの提案をし、契約に至った場合、ヒアリングスタッフであるあなたにも報奨金が支払われます。

──────
月収例
──────
■月収30万円（23歳／入社1年目）：月給21万5000円＋報奨金
■月収80万円以上（報奨金が60万円を超えた月が年1回以上ある社員：全体の約70%！）

1年目からしっかり稼いで、収入が増えたという社員が多数。
「我慢していたブランドの服を買う」「趣味に思いっきり使う！」など、いつもより贅沢だってできちゃいます！

■賞与
年2回
（昨年度実績）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収350万円
～650万円※経験によってご相談の上決定致します

■社員の年収例
【年収例】650万円（29歳／入社半年）：月収49万円＋賞与
【年収例】533万円（38歳／入社3年目）：月収39万円＋賞与
【年収例】490万円（31歳／入社1年目）：月収37万円＋賞与
【年収例】391万円（25歳／入社1年目）：月収28万円＋賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■報奨金制度
■住宅手当（家賃支払者対象）
■家族手当
■社宅（応相談）
■社員旅行
■保養所・リゾートヴィラ・研修センターなど
■退職金制度
■再雇用制度
■制服貸与
■結婚・出産お祝い金制度
■慶弔・災害見舞金制度
■健康診断または人間ドック補助
■インフルエンザ予防接種一部補助

＜年間休日＞
112日

＜休日・休暇＞
4週8休（基本月・火休み）※当社カレンダーによる
■年末年始休暇　
（12日／今年度）
■GW休暇
（4日／今年度）
■夏季休暇
（4日／今年度）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
★産休・育休取得後、復帰する社員も多数！
ライフステージに合わせて、活躍できる環境です。