ＦＯＸ　ＨＯＵＮＤ株式会社の過去求人・中途採用情報

エンジニアの採用・教育・派遣、受託開発などで、IT企業の多様な課題を解決に導くコンサルタントに育成。
具体的な仕事内容
＼“教育”を軸に躍進中！／
誰もがITエンジニアになれる世界を目指し、「実務に強いエンジニア」を育成する独自のIT学習プログラム「SLスタジオ」を開発した当社。一般企業や大学に導入実績があります。

＼当社求人のポイント／
★IT企業のお困りごとを明確にした上で解決する総合的なコンサルティングを実施
★3つの事業を展開しているため、人材の採用～受託開発まで幅広い課題に対応できる
★営業やIT業界未経験の方、大歓迎！
　研修・サポート体制（座学研修・OJTなど）を整え、未経験から独り立ちできるまでに育成
　いきなり一人でお客様を訪問させることはないので、ご安心ください！

※研修については、下記「入社後の流れ（研修・サポート）」（休日・休暇欄下）をご覧ください。


＼具体的なお仕事内容／
当社の商材をすべて扱い、そのお客様の課題解決に最適なものを選択して提案できます。
「お客様の課題を解決するための商材が、自社にはない……」ともどかしさを感じることはありません！

すべての商材を自分で扱えるため、「この商材については別の担当者を紹介します」といったことがなく、お客様にとって「商材ごとに担当者が変わる煩わしさ」がありません。
一社・一人の担当者にすべて任せられるというメリットがお客様から選ばれる理由です！

例えば……
・「SES事業の需要がある」というお客様にコンサルティングを行った結果、「人材教育」にも課題があると判明した場合、２つの課題両方の解決をサポートすることが可能

また、必要に応じて、組織改革なども提案することがあります。


＼お客様のニーズに応えるための3つの事業／
■教育事業
独自開発の「SLスタジオ」で、お客様のITエンジニア育成に貢献できる

■受託開発事業
お客様先のシステムやソフトウェアの開発を当社が請負う

■SES事業（ITエンジニア派遣）
当社のITエンジニアの技術力をお客様にご提供

※このほか、人材紹介や教育ツール販売等も手がけています。

チーム／組織構成
20代後半～30代後半が在籍しています。
1名を除き、その他全員が営業未経験入社です。
＜前職例＞
紙媒体の広告デザイナー、派遣スタッフ管理、動画制作、ゲームのプロデューサー、ITエンジニア

【未経験・第二新卒歓迎！】【学歴・経験・IT知識不問】社会人経験2年以上の方　※「意欲重視」の採用
※5名以上採用

【必須条件】
■社会人経験２年以上の方
※基本的なビジネスマナー（ビジネスメールの書き方、電話のかけ方・受け方等）が身に付いている方を求めています。
■基本的なPCスキル（Word・PowerPoint・Excel）
※必須ではありませんが、PowerPointのスキルに長けている方は、資料作成等に活かせます。

【こんな方に最適です】
■誰かのためになる仕事・困っている人の役に立てる仕事がしたい。
■自社のサービスや人材リソース、ナレッジ等により、お客様の悩みを解決したい。
■視野を広くもち、お客様、自社、一緒に働く仲間すべてにとって良い方法を考えられる。

【東京・福岡同時募集】■東京本社（溜池山王駅徒歩3分）または■福岡支社（赤坂駅徒歩1分）
※転居を伴う転勤なし・勤務地は希望を考慮
※U・Iターン歓迎

＜東京本社＞
■千代田区永田町2-4-11 FRIEND BUILDING 9F
＜アクセス＞溜池山王駅 徒歩3分、赤坂駅 徒歩6分、国会議事堂前駅 徒歩8分、赤坂見附駅 徒歩10分

＜福岡支社＞
■福岡市中央区大名2-4-19 福岡赤坂ビル802
＜アクセス＞赤坂駅 徒歩1分

※社内禁煙（別途喫煙ブースあり）

10：00～19：00（実働8時間、休憩1時間）
※残業は月7時間～28時間です。

正社員
試用期間 最長3カ月
※試用期間中の月給は18万円以上。給与以外の待遇に変更はありません。

月給25万円以上
※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※上記月給額にはみなし残業代（月25時間分／5万円以上）が含まれており、超過分は別途支給します。

【試用期間中の月給】
月給18万円以上
※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間中は、みなし残業制ではありません。残業が発生した場合は、月給とは別に残業代を全額支給いたします。

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円　※経験スキルにより異なります。

■社員の年収例
年収例450万円／31歳・営業経験4年（未経験スタート）
年収例350万円／27歳・営業経験1年（1年経験者）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■役職手当
■書籍の貸し出し
■研修制度（入社後座学研修、営業研修、OJT研修など）
■健康診断（4月）
■インフルエンザ予防接種
■コーヒーサーバーあり
■オフィスグリコ、飲料自販機設置
■服装・髪型自由
【その他・社内交流】
・全社表彰式
・全社飲み会（年2回開催／費用は会社負担）
・懇親会（月1回開催／事業部による）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（男女ともに取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）

入社後２カ月～3カ月程度は研修期間（経験・スキルや成長スピードにより異なります）。
営業やIT業界の経験・知識ゼロ段階から、丁寧に育成します。

【STEP1】座学研修
IT業界の基礎知識、開発現場の業務の流れ・現状、ITエンジニアに教育すべきことなど、ITコンサルティング営業に必要な知識を座学講義で学びます。
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【STEP2】OJT研修
先輩のコンサルティング・提案に同行するなどして、実務の現場でスキル・ノウハウを吸収していきます。
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【STEP3】独り立ち
独り立ち後も、先輩や上司がしっかりサポート。気兼ねなく相談できる環境です。