株式会社樋口総合研究所の過去求人・中途採用情報

【案件の6～8割はリモート】ITに関わる各種バックオフィスやエンジニアのサポート業務を担当します。
具体的な仕事内容
【お任せする業務】
★電話・メール対応、データ入力・集計
★マニュアル作成
★エンジニアサポート（議事録作成、スケジュール管理）
★各種書類作成
★備品発注
★設備管理
★PC機器の初期設定
★部署間の調整業務　など

※1都3県内のクライアント先にて勤務となります
※経験に応じて、業務の幅は広がっていきます

＜ゼロから学べる研修を用意＞
◎PC操作の基礎
◎Excelのスキル
◎VBA
◎プログラミング

業務に必要な知識・スキルは、1～2カ月かけて丁寧に教えていきます。なお、研修期間中は業務はなく終日研修のみに集中していただきます。仕事に役立つIT資格取得もサポート！社員が「配属後すごく役に立った」と口を揃える育成カリキュラムをご用意しています！

＜あなたにマッチしたプロジェクトに配属＞
研修と並行して希望に応じた最適なプロジェクトに配属していきます。期間は3カ月～10年以上のものまで多様。経験者の方は、最短で希望のキャリアが実現できる案件へ配属します。

【案件事例】
★ヘルプデスク、テクニカルサポート、コールセンター業務
★IT企業におけるエンジニアのサポート業務
★庶務作業

また、定期的な面談を通じて、報酬や将来のキャリアパスを相談することが可能。「IT分野の事務としてスキルを高めていきたい」「エンジニアにキャリアチェンジしたい」など、意欲と実績次第で、どんどんキャリアを伸ばしていけます！

▼ここがPOINT▼
【営業担当があなたをサポート】
業界について理解の深い営業担当が、スキルと希望を考慮し納得のいく最適なプロジェクトに配属します！営業はいつでも相談に乗ってくれる心強い存在です。

チーム／組織構成
元接客業、元保育士など、さまざまな前職経験を持つ仲間が、未経験から活躍中です！
◎女性管理職も多数活躍中

■定着率：96％

未経験大歓迎★学歴・経験不問★PC作業に苦手意識のない方★異業種出身の未経験者が多数活躍中
■未経験歓迎
■ポテンシャル採用
■学歴一切不問！
■第二新卒・社会人デビューもOK！
■経験よりも、人柄・やる気を重視した採用
※障がい者雇用も行っておりますので応募時にご相談ください。

【こんなスキルが身につきます！】
■基本的なビジネスマナー
■PCスキル（Word・Excel・PowerPoint等）
■コミュニケーション能力
■Office関連の知識、実践スキル

バックオフィス業務に注力してスキルアップを目指せる環境です。長期的に活躍できるよう、スキルアップを目指して取り組める方が活躍できます。

基本的に各クライアント先（1都3県内）もしくは以下本社での勤務です。
※条件によりマイカー通勤可
※5名以上の採用を予定しています
※リモートワークを導入するプロジェクトもあり

【自社拠点】
■神奈川本社
小田急線「相模大野駅」中央改札口より徒歩1分

■東京本社
各線「新宿駅」新南口よりデッキ直結徒歩5分
JR各線「代々木駅」東口より徒歩6分
東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」徒歩6分

■技術開発センター
研修拠点
「相模大野駅」中央改札口より徒歩4分

9：00～18：00（実働8時間／休憩60分）
■平均残業時間
11時間

～15時間程度

正社員
試用期間6カ月
※期間中は契約社員となりますが、条件・待遇は変わりません

月給20万8,125円～75万円（固定残業代含む）
※入社1年後に給与改定制度あり！（2万円以上UP）
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、20時間分を月2万8,125円～10万円支給。上記を超える場合は時間外手当を追加支給します。

【◆実力を公平に評価！早期昇給が可能】
案件実績に応じ給与が随時変動します。

【◆副業OKです！】
副業もOKなので、「好きなこと」を犠牲にすることなく働けることも魅力の一つ！ 実際に入社3カ月目のSさんは、大好きな接客業にも携わり続けたいと、前職のホテルスタッフをアルバイトとして継続中です。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■交通費支給（月4万円迄）

■賞与
年2回
（6・12月）※会社規定による

■昇給
随時※会社規定による

■入社時の想定年収
年収300万円
～1000万円

■社員の年収例
年収500万円／32歳／入社5年目
年収350万円／23歳／入社1年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■企業型確定拠出型年金（社員側の負担は一切なし）
■ストックオプションあり
■永年勤続表彰（5年毎に500,000円の報奨金を支給）

■社員旅行あり
■マイカー通勤OK ※規定あり
■私服勤務OK
■副業OK
■リモートワークOK ※案件による

■資格取得支援制度
（規程対象であれば、合格後に受験・教材費などを会社が負担します）
■健康診断・人間ドックの費用負担 ※規定あり
■インフルエンザワクチンの費用負担
■業務に関わる転居費用を一部負担

【◆新しい給与制度を導入！ 】
継続的な案件の参画をされた方には、入社1年後のタイミングで基本給が2万円以上UP
参画した案件に関わらず、目標設定の評価や会社の業績に応じて一定額の賞与を支給
【◆ホワイト企業認定を継続取得しています】
一般財団法人日本次世代企業普及機構（ホワイト財団）が主催・運営する「ホワイト企業認定」にて、ゴールド認定を受けています。

☆ホワイト企業認定とは、「ビジネスモデル」「生産性」「ワークライフバランス」「健康経営」「人材育成」「働きがい」「ダイバーシティ&インクルージョン」「リスクマジメント」「労働法遵守」などの項目をクリアした企業に与えられます。

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※プロジェクト先による
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日）
■GW休暇
（6日）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得・復帰実績あり
■育児休暇
※取得・復帰実績あり
■介護休暇
◎ライフイベントを経ても変わらず働き続けられるよう、育休産休の取得推進やリモート（在宅）案件の整備などに注力しています。

「人を大事にする社風に惹かれ、応募しました」
「20代が中心の会社が多い中、中堅層が多く安心感があり、『ここは他と違う！』と好印象でした」
「面接の雰囲気がとても温かくて。実際、入社後もその通りだと感じました！」