公益財団法人神奈川県予防医学協会の過去求人・中途採用情報

社内システムの改修・保守をはじめ、関連した質問への対応、外部ベンダーとの打ち合わせ等を担当
具体的な仕事内容
●職員からの問い合わせ対応
入職後まずは、社内のメンバーと関わりながら、
事業や風土、システムについて理解していくことからスタートします。
「システムの使い方がわからなくて…」
「間違った操作をしちゃって…」
といったお問い合わせに対応していきながら、少しずつ業務に慣れていきましょう。
最初は先輩がレクチャーしていくので、分からないことを相談しながら覚えていって下さいね！

●社内システムの改修・保守
職員からの要望や意見をもとに、システムの改修を実施します。
開発などの業務は外部ベンダーが行うため、
指示書を作成し打ち合わせで内容を共有。
二人三脚でより良いシステムづくりを行っていきましょう。

●サーバー保守・ネットワーク構築
新しく入職される方に向けて必要なソフトのインストールや、
正常にネットワークに繋がるかのテストなど、
導入している550台ほどのPCの更新・セッティングを行います。

●将来は当法人の中心人物として活躍も！
経験を積み確かな知識を身につければ、
将来は意見をまとめて仕組みをつくる中心人物として活躍も可能です！
自身の発信がダイレクトに職員全員の働きやすさへ繋がるという
大きな裁量を持って働くことができます。

また、仲間と協力して指揮を執っていくリーダー・マネージャーポジションへの挑戦もOK。
会社・職員に寄り添う業務で、着実にキャリアアップしていきましょう！

チーム／組織構成
【社内SE】
普段から職員同士でコミュニケーションを取りながら業務を行っています。
チームの平均年齢は40第後半。
腰を据えてキャリアを伸ばしています。

【経験年数不問】これまでの経験がダイレクトに活かせます！◆何らかの開発経験必須 ◎ジャンル・言語不問
【 必須条件 】
◆何らかのシステム開発経験
・経験年数、言語・ジャンル等は不問です

【 活かせる経験・スキル 】
●ヘルプデスクとしてのご経験
●医療業界での実務経験
●C#を使用した開発経験
現在、社内システムをC#で開発できるように改変をしています。
言語への理解がある方、コーディングが可能な方は、スキルを活かして活躍可能です！

【 こんな方にオススメ！】
◎仲間と協力しながら直接貢献する業務を行っていきたい方
◎法人を"内側"から支える仕事でスキルを磨いていきたい方
◎安定した環境で将来まで長くキャリアを築きたい方

▼集団検診センター
神奈川県横浜市金沢区鳥浜町13-7

▼アクセス
シーサイドライン「鳥浜駅」より徒歩8分

＝＝年に数回、当財団の中央診療所へネットワーク状況確認などのため、訪問することがあります＝＝
▼中央診療所
神奈川県横浜市中区日本大通58 日本大通ビル

▼アクセス
・JR京浜東北・根岸線「関内駅」南口より徒歩5分
・横浜市営地下鉄ブルーライン「関内駅」1番出口より徒歩5分
・横浜高速鉄道みなとみらい線「日本大通り駅」2番出口より徒歩3分

9:00～17:00（実働7時間）
●原則定時での退勤を推奨しており、残業はほとんどありません。月平均は約7～8時間程度です！
■平均残業時間
7時間

契約社員
※契約期間12ヶ月・更新あり

★正社員登用制度あり
※ほとんどの方が入社後1年程度で正社員になっています！

月給25万円～ ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回（昨年度実績：3ヶ月分/年）
◆経験やスキルに応じて決定します。
◆2か月間の試用期間があります。期間中の待遇に変更はありません。
◆残業が発生した場合は、残業手当を全額支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆交通費支給（3万6000円まで）
◆時間外手当（全額支給）
◆出張手当
◆役職手当

■賞与
年2回
7月・12月
昨年度実績：3ヶ月分支給/年

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円（上記は想定年収です。手当・賞与等により変動します）

■社員の年収例
420万円/登用1年目/給与25万円＋各種手当・賞与
450万円/登用3年目/給与27万円＋各種手当・賞与

◆各種社会保険完備
◆私服勤務OK
◆正社員登用制度（実績多数）
◆オフィス内禁煙

＜年間休日＞
129日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日）
■GW休暇
■夏季休暇
（2日）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■設立記念日