トマトランド株式会社
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トマトランド株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
トマトランド株式会社の 募集が終了した求人
総合職(バイヤー・卸売り)/業種未経験歓迎/年休124日
- 正社員
- 転勤なし
世間に知られていない魅力的な商品の仕入れ作業(バイヤー)をお任せします。
具体的な仕事内容
\ 扱う商材は? /
食品から日用品、消耗品(マスクなど)、家具、家電、キャラクター商品や洋服、パッケージ替えになった文房具や化粧品、シーズンオフの洋服など多岐にわたります。
\ バイヤーってどんな仕事? /
世間に知られていない魅力的な商品(型落ち品やメーカー大量在庫品など)の発掘・仕入れを行います。
既存のお客さま(メインはメーカーさま)をフォローしつつ、展示会での問い合わせ+アプローチで新規獲得を行っています。
メーカーや卸売り業者のブースを巡回し、今並んでいるもの(基本新製品を並べている)ではなく、処分に困っている商品や残っている在庫などありませんか?などアプローチをすることで、当社の求めている商品を自ら獲得しにいくこともあります。
他にも、取引先へ商品の提案までを担当する卸売りの仕事もお任せします。
提案先は、総合スーパー、ディスカウントショップ、リサイクルショップ、ECサイト上で一般顧客・小売店・販促業者など、商品を探しているお客さま などです。
\ 入社直後の流れは? /
【バイヤー】入社1~2週間程度は先輩社員に同行し、業務の基本的な流れを覚えていただきます。
その後は先輩社員からフォローを受けながら展示会へ参加。3カ月を目途に初歩的な仕事(在庫や仕入れのデータがPCなどですぐにわかるもの)から一人で行っていただきます。
【卸売り】入社後2週間程度は先輩に同行し、基本的な業務の流れから営業活動のコツなどのレクチャーを受けます。
実際の店舗での研修も行いますので、「商品の流れ」を体感していただけます。
年に数回行われる展示会にも参加いただき、徐々に既存のお客さまとの関係性を築いていきましょう。
チーム/組織構成
バイヤー・卸売り部門は大阪に3名在籍し、東京では他事業部の営業が当部署を一部兼任中です。
中途入社者が多く、前職はアパレル業界・商社営業(取り扱いは工業用商品)など、多彩なバックグラウンドを持った先輩社員が在籍中。
どんな業界出身者でも活躍できる環境です!
また、バイヤー部門にはこの道15年のベテラン社員が在籍しています!
面倒見がよくしっかりサポートしてくれる先輩社員ばかりですので、安心して飛び込んでみてくださいね◎
【要普免(AT限定可)/短大・専門卒以上】営業経験がある方(業界・年数・商材不問) ※第二新卒も歓迎
\ こんな方が活躍できます! /
◎主体的に行動できる方
◎キャリアアップしたいとお考えの方
◎新しいことにチャレンジすることができる方
◎積極的に仕事に取り組める方
◎待ちの姿勢ではなく、自ら動いていける方
◎分からないことはため込まず質問できる方
◎ワクワクできる環境で働きたい方
◎地域に根差して長期的に働きたい方
◎チームワークを大切にして働きたい方
※業種未経験歓迎
【大阪、東京/転勤なし】勤務地はお住まい、希望を考慮したうえで配属します。
※U・Iターン歓迎!
■大阪本社/大阪府東大阪市中野2-2-45
■東京営業所/東京都豊島区池袋2-33-14 プチトマトビル4F
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
20時間
~30時間程度
正社員
試用期間3カ月(その間の給与・待遇に変動なし)
月給25万円~40万円+賞与(2カ月~3カ月分)+決算賞与
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※前職給与を考慮します。
※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。
< 賞与について >
★賞与と決算賞与は成績により決定します(上限なし)。
★決算賞与は個人業績と会社業績に基づいて決定します。
過去実績:30万円~100万円の決算賞与を7名~10名に支給。
今期は13名に決算賞与を支給、全社員にインフレ手当を支給しました!(昇給予定者もあり)
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■出張手当
■休日出勤手当
※展示会のため休日出勤をお願いする場合があります
■賞与
年2回
(7月・12月)+決算賞与あり
※規定による面談と功績により決定
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
~480万円
■社員の年収例
年収459万円/35歳/入社2年半
年収529万円/38歳/入社7年
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続年数3年以上)※昨年4月より導入
■海外研修
■結婚祝い金
■出産祝い金
■家族手当:配偶者1万円/月、子ども一人につき5000円/月
■慶弔見舞金
■定期健康診断(年1回)
■展示会研修
※勉強も兼ねて、カジノやテーマパークを視察したり、アメフトやメジャーリーグを観戦したりしています。
これまでにもアメリカ、カナダ、タイ、中国、韓国、ベトナムなどを訪れました。
(現在はコロナ禍なので中止しています。)
<年間休日>
124日
(2022年度実績)
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
野菜の中でも過酷な環境下で果実を実らせる。
そんな”トマト”のように強く逞しく、大きさ、色、形、味などそれぞれの個性を発揮しながら多くの人に愛される、そんな企業を目指しています。
今まで以上に社員一人ひとりが輝けるよう、社員の声の実現にも力を入れています。
実際に、結果を残せる人が正しく評価されるよう、評価制度を一新しました。
また、退職金制度の導入やワークライフバランスの向上、休憩スペースの導入なども実現しました。
お客さまにご満足いただくことはもちろんですが、まずは一緒に働く仲間に満足して働いてもらうことが重要。
これからも、「改善」に力を入れ、働く環境づくりにも注力し続けます。
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出典:doda求人情報(2024年8月時点)