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株式会社ニチベイ

住宅設備・建材メーカー

東京都中央区日本橋3-15-4

株式会社ニチベイの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

株式会社ニチベイの 募集が終了した求人

大手インテリアメーカーの経理/年休124/土日祝休/未経験可

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

経理諸帳票・諸表の記帳などの経理業務。経理経験がなくてもご安心ください!できることからお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的な業務内容】
■経理諸帳票・諸表の記帳、経理業務
■棚卸資産および固定資産の会計業務
■仕入および買掛金の支払い業務
■製造原価の計算業務
■棚卸などの在庫管理
■請求書発行

\できることからお任せしていきます/
入社後は当社で扱う製品に関する知識や、製造にかかる原価などを学んでいただきます。業務はあなたのスキルや能力に合わせてできる事からお任せするのでご安心ください。

\大手企業での実務経験を通じてスキルアップできる/
ブラインドメーカーとして国内トップのシェア率を誇り、誰もが知る有名企業や商業施設などと取引している当社。取り扱う数字や規模も大きいため、今よりもっとスキルアップしたい方は実務経験を通じて成長できる環境です。

チーム/組織構成
配属先は経理財務部に所属しており、生産本部(工場)の経理業務を担当している男性3名、女性2名の計5名が在籍。若手社員も活躍中です。

1日のスケジュールを自分で組みつつ、共通している業務が多いため社員同士協力しながら日々作業しています!

対象となる方

【経理未経験者/経験者/簿記資格保有者歓迎】経理にチャレンジしてみたい方、スキルアップしたい方歓迎
【必須条件】
・高卒以上

【歓迎条件】
・経理経験者もしくは簿記資格保有者

「未経験だけど経理としてキャリアをスタートさせたい」
「実務経験は浅いけどスキルアップしたい」
「簿記の資格を活かしたい」
そんな方もご安心ください。実務経験がなくても先輩社員がしっかりサポート。
実務経験が浅い社員も入社後はどんどんスキルアップしています。

【一つでも当てはまる方お待ちしております】
・Microsoft Officeの経験
・大手企業で経理としてスキルアップしたい
・安定した企業で理想のキャリアを築きたい
・自身が成長できる環境で仕事をしたい
・大手企業で腰を据えて働きたい

※業種未経験歓迎

勤務地

【転勤なし】【マイカー通勤可】【駐車場代無料】
神奈川県愛甲郡愛川町中津4024

<アクセス>
小田急線「本厚木駅」から車で約30 分
小田急線「海老名駅」から車で約30分

勤務時間

08:30~17:00(実働7時間30分 休憩時間60分)
■平均残業時間
15時間

以内

雇用形態

正社員
※試用期間あり:6カ月(試用期間中の給与・待遇に変更はありません。)

給与

月給20万4800円~+各種手当(時間外手当など)
※上記は大卒以上の最低保証金額です。年齢、経験、能力等を考慮のうえ、優遇いたします。

月給16万5000円~+各種手当(時間外手当など)
※上記は高卒、専門卒の最低保証金額です。年齢、経験、能力等を考慮のうえ、優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給(当社規定により、定期代または燃料代を支給)
■時間外手当
■住宅手当(一人暮らし:月1万2500円/世帯主:月2万1000円)
■家族手当(配偶者:月1万4500円/子ども一人あたり:月6000円)

■賞与
年2回
(7月、12月 昨年度実績4.87カ月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収350万円
~500万円

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■キャリアプラン(資格取得)支援制度
■階層別研修
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■保養施設
■借上げ社宅制度
■自己申告制度
■目標管理制度
■eラーニング(受講料会社負担)
■サークル活動(野球・剣道・サッカーを中心に活動中)
■食堂有り(一部補助)

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※当社カレンダーに基づく
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(MUST5推奨)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■リフレッシュ休暇
■ファミリーサポート休暇
ほか

充実した研修制度でスキルアップを応援

当社では3つの研修制度を通じて社員のスキルアップを応援しています。

■階層別研修
中堅社員に対して職務遂行能力の底上げや、ビジネススキル向上を図るための自己成長を促すプログラムを用意。今後のキャリア形成を考える機会を設けています。

■キャリアプラン(資格取得)支援制度
従業員の業務改善力の向上や、業務に関係する資格を取得し、キャリアアップを目指す社員に対して会社が支援する制度。

■通信教育制度(eラーニング)
eラーニングを利用した通信教育を受講できます。時間を有効活用し自身のキャリアアップを目指せます。


出典:doda求人情報(2023/3/2〜2023/5/31)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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