株式会社ケアギバー・ジャパンの過去求人・中途採用情報

＜経理課長として経理部の管理をお任せします＞部下のマネジメント／簡単な財務／給与計算などの経理実務
具体的な仕事内容
管理業務を中心に、経理業務全般をお任せします。
経営陣に近い立場で勤務し、経営に関する意見を積極的に発信していただきたいです。

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＜主な仕事内容＞
・会計システムのデータ管理
・請求業務
・外部会計事務所との連携
・給与計算
・入出金管理
・簡単な財務　など

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＜当社の財務状況＞
コロナ禍でも毎年売上利益を成長させています。
財政が安定しているのでストレスなく勤務していただけます。

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＜経営判断に携わるポジション＞
会社の初期メンバーとして経営陣に近いところで勤務できます。
管理部の役員と一緒に取締役会に参加する機会もあります。
これまでの知識や経験を活かして、マネジメントや財務にも積極的に挑戦していただきたいです。

＼経験や能力を存分に発揮できる環境を整えてお迎えします／
ケアギバー・ジャパンで実力を最大限に発揮してください！

チーム／組織構成
入社後は本社の管理部に所属し経理部門を取りまとめていただきます。
現在の経理担当は2名。450名の職員を管理するプロフェッショナルなチームです。
介護職員から本社勤務になった社員もいるなど、能力やがんばりが正当に評価される会社です。

経理の実務経験がある方／マネジメント経験がある方／決算業務ができる方／簿記2級以上をお持ちの方
＜必須条件＞
・経理の実務経験があり、決算業務ができる方（外部税理士サポート有）
・簿記2級以上をお持ちの方

＜歓迎条件＞
・マネジメント経験がある方
・自発的に考えられる方
・問題解決能力が高い方
・成長意欲が高い方

◎学歴不問

自身の能力を伸ばしたい、実力を発揮したいというモチベーションが高い方を歓迎します！

【本社勤務・転勤なし・駅から徒歩2分】
東京都港区芝大門2-3-11 芝清水ビル2F

■都営大江戸線「大門駅」より徒歩2分
■JR山手線「浜松町駅」より徒歩6分
■本社／東京都港区芝大門2-3-11 芝清水ビル2F

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
5時間

～10時間程度（原則定時退社）

正社員
試用期間3カ月（条件の変更なし）

月給43万円以上(固定残業代含む)

※経験・スキル考慮の上、決定します

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、一律（定額）4万5416円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
交通費全額支給

■賞与
年4回
（合計基本給1カ月分以上）

■入社時の想定年収
年収559万円

■社員の年収例
559万円／課長／35歳／入社1年目（月給43万円+賞与43万円）
840万円／事業部長／55歳／入社6年目（月給60万円+賞与120万円）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■独立支援制度

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日間）
■夏季休暇
（3日間）
■有給休暇　
（入社半年後に10日間付与）