株式会社ＫＯＭＡＫＩの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎！】インド・アジア系レストラン向けに食材をお届けするルート配送をお任せいたします！
具体的な仕事内容
◆インド・アジア系レストラン向けに食材をお届けするルート配送をお任せいたします。


●　どんなものを運ぶの？　●
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・スパイスや調味料、食肉、冷凍食品、缶詰、粉ものなどです。
・重さは5gの軽いものから、30kgの少し重いものまでありますが、車体が低いバンやワンボックスカーを社用車としているので腰への負担は少ないです。


●　距離はどのくらい？　●
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・走行距離は30～100kmで、時間にして4時間ほどです。
・社用車には、カーナビ、ドライブレコーダー、バックモニターの他、Bluetoothもついているので、音楽を聴きながら運転をする人も多いですよ♪


●　1日の流れ　●
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出社し挨拶をして業務スタート！
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当日の配送品を自分でピッキング
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社用車へ積み込んで、担当の配送先へ出発！
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商品を届けて集金、次の店舗へ
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ランチや休憩をしてリフレッシュ！
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伝票チェックや日報を記入し、翌日の準備を終えたら業務終了！

＼業務のポイント♪／
・朝から夕方までにおおよそ10～25件ほどを回ります。
・お昼ごはんや休憩は好きなタイミングで自由に取れるので、無理なく配送ができますよ。
・お客様はインド・アジア系レストランで、外国籍のオーナーやシェフとのやりとりをします。語学力は必要ありませんが、できるだけ分かりやすく話をする気遣いは必要です！
・注文の際は、独自のアプリを利用しています。


●　入社後の流れ　●
…………………………
・入社後10日間は先輩社員に同行して一緒にルートを回り、商品を徐々に覚えることからスタート！未経験でも安心して始められますよ♪
・同行や研修の期間が過ぎても、分からないことがあれば周りの社員に聞けばすぐに教えてもらえる環境です！

チーム／組織構成
・20代～50代の幅広い年代が活躍中！
・年齢や社歴に関係なくフラットな組織で、1人ひとりを仲間として大切にする雰囲気の良さが自慢です♪

【未経験歓迎／学歴・経験など一切不問！】気さくな仲間と一緒に楽しく働いていきたい方、大歓迎です♪
★未経験歓迎
★学歴・経験など一切不問！
★第二新卒や社会人デビューの方、ブランクがある方も歓迎！

＜対象となる方＞
・39歳以下
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

＼このような方を歓迎します♪／
・人と話すことが苦手ではない方
・気さくな仲間と一緒に働きたい方
・安定した就業環境で長期的に働いていきたい方
・人に喜んでもらうことが好きな方　など

※語学力は不要ですので、安心してご応募ください！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

お人柄重視の採用をしていますので、選考を通じてお互いのことを知る機会にしたいと思っております！

★基本転勤なし

＜アクセス＞
京急本線「大森町駅」より徒歩6分

＼＼埼玉と千葉に支店をオープン予定♪／／
新規取引先は年間200店舗ずつ増加しており、今後も多くのお客様へ品物をお届けするため、埼玉支店と千葉支店を準備中です！

8：30～17：30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
※試用期間3カ月あり（条件面の変更はありません）

月給26万8,000円以上（固定残業代含む）＋賞与

※上記金額には一律支給の運転手当（1万2,000円）と固定残業代を含みます。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月6万3,500円以上（42時間分）支給します。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

◎経験や能力などを考慮し優遇いたします！

＼＼賞与制度を導入して以来、支給し続けています！／／
当社では賞与という制度を導入して以来、支給がゼロだったことがありません。（平成元年には賞与を導入しているので、少なくとも34年は支給し続けています！）
なぜこのような努力を続けているかというと、利益をしっかりと社員へ還元したいという想いと、社員は家族同然と考えているからです。今後もこの想いを体現すべく、働きやすさの追及を進めていきます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・早出手当（8：30より早く出社した場合）
・役職手当　など

■賞与
年2回
（8月、12月／今年度実績3.15カ月分）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収350万円
以上

■社員の年収例
年収380万円（入社1年目）
年収420万円（入社5年目）
年収440万円（入社6年目）
年収550万円（入社13年目／主任）
年収650万円（入社15年目／課長）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月2万円まで）
■健康診断（年1回）
■残業手当（固定残業代超過分）
■早出手当（8：30より早く出社した場合）
■役職手当
■退職金制度あり
■従業員割引制度（社内の商品）
■服装自由

＜年間休日＞
105日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
※月に2日程度、休日出勤があります。
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
◎5日以上の連続休暇OK！

＼完全週休2日制を目指しています！／
業務の効率化やルール化を進めているため、今後は残業時間の削減、休日の増加を実現していく予定です！

配送業務の効率化や在庫管理方法を見直したことにより、利益率が向上！
就業規則や賃金規定を改定し、社員の頑張りを還元できるように制度改革を行っています。

当社は1954年に創業し、最初に手掛けたのは当時まだ珍しかったポテトチップスの卸売業でした。そこからおつまみや酒類と幅を広げていく中で、お付き合いのあったメーカーからインド料理屋の相談に乗ってほしいという電話が…。
伺ってみると「日本でインド料理を広めたい！」その一心で来日したものの、食材を仕入れる方法やルートがないということだったのです。
道をここで閉ざすわけにはいかない！それならと始めたのが、現在の主力となっているインド・アジア系レストラン向けの食材卸売業。ご紹介からどんどんと繋がりが増えていき、今では取引先が1,500店舗となりました。