タカラスタンダード株式会社

住宅設備・建材メーカー

大阪府大阪市城東区鴫野東1-2-1

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タカラスタンダード株式会社の 募集が終了した求人

物流系事務職/未経験歓迎/福利厚生充実/年間休日122日

  • 正社員
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仕事内容

【未経験歓迎】物流センターの事務職/在庫を入荷~出荷するまでの業務がメイン!
具体的な仕事内容
「今まで営業の経験しかない」そんな方も安心してスタートできる環境が整っています。
基本的なWord・ExcelのPCスキルがあれば大丈夫!
※関数など高度なスキルは必要ありません!

【業務の流れ】
▼入庫の処理
▼出庫の処理
▼在庫管理
▼配車管理

【入社後の研修について】
入社後、約1週間は「タカラブランド」の知識や理解を深めるWeb研修を行います。
その後、先輩社員とのOJT研修で実際に業務スタート!
複雑な作業ではなく、分からないことがあれば先輩もすぐにフォローしてくれるため、未経験からもスタートしやすい環境が整っています。

【スキルアップ体制】
複数の通信教育サービスに登録しており、豊富な講座の中から自分が必要としているものを学ぶことができます。
各職種に特化した内容や、「ロジカルシンキング講座」など、ビジネスマインドが磨かれるものまで幅広く用意されています。無料で受けられるものや、修了後に半額補助が出るものもあります。

幅広いバックオフィス業務を担当し、多角的なスキルの習得が可能です。

チーム/組織構成
事務所は現在14名、20代~50代と若手からベテランまで幅広い世代の社員が在籍。
離職率は低く、未経験からでもスタートできる環境です。

■男女比:男性:11名/女性:3名

対象となる方

【高卒以上】Word・Excelの基本操作ができる方/事務職未経験の方も歓迎!
<必須条件>
★高卒以上
★Word・Excelの基本操作ができる方
※関数など高度なスキルは必要ありません!

<こんな方を歓迎いたします>
★事務職にキャリアチェンジしたい方
★幅広い業務に携わりたい方

<活かせる経験>
★社内での受発注業務の経験者
★物流、倉庫関連の会社での経験者
★建築業界での経験者

※経験不問/専門知識がない、業界・職種未経験の方でも活躍できる職場です!

選考のポイント

※現在就業中の方もお気軽にご応募ください!
※弊社ホームページも別途ご確認ください

勤務地

<鹿島物流センター>
茨城県神栖市砂山29番地
アクセス:「下総橘駅」から車で約10分
★車通勤OK!(バイク不可)

勤務時間

9:00~17:50(所定労働時間7時間50分/休憩60分)

★残業は社内システム改革により残業時間を減らす働き方を実施中
★在宅勤務制度や時間有休制度など働き方改革を実施中
■平均残業時間
20時間

 ※20時間を下回ることも多く、残業は少なめです

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月~最大6カ月(給与・待遇変更なし)

給与

月給22万6300円~42万5500円+諸手当
※経験やスキルを考慮して決定します
※試用期間3カ月~6カ月
※期間中の待遇変更はなし

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業代全額支給
■交通費支給(上限月3万1600円)
■役職手当
■家族手当 (配偶者1万6000円/月、子一人につき7000円/月)

■賞与
年2回
(7月・12月)※2022年度5カ月分(確定済)

■昇給
年1回
※年次により昇給

■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円 ※ご経験やスキルにより異なります

■社員の年収例
年収594万円(35歳/主任/妻子1扶養/時間外月20時間/月想定の場合)
年収522万円(30歳/役職なし/妻子1扶養/時間外月20時間/月想定の場合)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■食事手当(月3500円)
■在宅勤務制度

<スキルアップ>
■eラーニング
■資格取得支援制度

<ご自身やご家族向け>
■各種検診補助(人間ドック、がん検診、各種予防接種にかかる費用の負担・補助)
■ノー残業デー
■結婚祝い金
■家族手当(配偶者:月1万6000円、子一人:月7000円/上限月3万7000円)

<各種手当>
■残業手当(翌月払い)
■休日出勤手当(翌月払い)
■通勤手当 (上限月3万1600円)
■役職手当
■「くるみんマーク」認定

休日・休暇

<年間休日>
122日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
(カレンダー通り)
■夏季休暇
(7日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(通常の有休に加えて、時間単位での有休制度もあり)
■産前・産後休暇
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
(取得実績あり)
■特別休暇
■アニバーサリー休暇(ご自身やご家族の誕生日など記念日に有給休暇取得を促進)
■リフレッシュ休暇(勤続10・20・30年ごとに各9日連休を取得可能。会社から金一封も贈呈)など

★育児も安心「くるみんマーク」認定企業★

弊社は厚生労働大臣から「子育てサポート企業」として基準を満たしている証「くるみんマーク」に認定されています。


出典:doda求人情報(2023/3/27〜2023/5/28)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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