株式会社サイバーエージェントの過去求人・中途採用情報

【ベンチャー出身者活躍中】大手顧客に対してデジタルプロモーション全体の戦略立案～プランニングをお任せ
具体的な仕事内容
インターネット広告最大手の当社にて、アカウントプランナー（広告営業）をお任せします。年間広告費10億～100億円程度の大手クライアントに対して、チームでデジタルプロモーション全体の戦略立案からプランニング、運用までを担います。

＜仕事内容＞
・ヒアリングやIR資料などから課題・ニーズの発掘
・プロモーション全体の戦略立案（ストラテジックプランナーと連携）
・メディア選定、プランニング
・運用（メディアごとのスペシャリストとチームを組みます）

PDCAサイクルが早く、「問題分析力、ソリューション力、調整力」が身につきます。
課題を解決するためのマーケティングやデータ分析から手がける仕事です。

■担当クライアント
業界のリーディングカンパニーや急成長中の企業など、積極的にマーケティングを行っている企業がクライアントです。「金融・不動産・人材・消費財メーカー、IT」等、様々な業界のクライアントがいるため、ご自身の経験を活かすことも可能です。

■主な業務の流れ
１：状況の把握
　　クライアント企業を訪問し、要望や課題をヒアリング。
２：打ち合わせ／企画立案
　　ヒアリング内容をもとにマーケティング、データ分析。
　　必要な人材をアサインし、議論を重ねながら広告戦略を立案します。
３：提案・プレゼン
４：プロモーション実施
５：効果検証
　　結果に対する仮説を立て、論理に基づく効果検証を行います。

チーム／組織構成
★実は中途社員が全体の６割を占め、そのうち８割は広告業界未経験のメンバーです★
20代～30代の明るく前向きでアグレッシブな社員が多く、活気あふれる組織です！

＜入社実績＞
・営業（ITベンチャー／26歳）：クライアント規模の大きなマーケットに対峙したいと思った
・営業（人材業界／24歳）：営業としてスキルアップしたかった
・営業（金融業界／28歳）：スピード感ある環境で働きたかった
・営業兼コンサル（広告代理店／27歳）：デジタル広告の知見を身につけたかった

＜INTERVIEW／岡本さん（前職：人材業界の営業）＞
仕事のスピード感ははやいですが、「困った人がいれば必ず手を差し伸べる」というチームの一体感があるので、安心して仕事ができます！

■組織名称：インターネット広告事業本部

【第二新卒歓迎・業種未経験歓迎】法人営業経験をお持ちの方＜大卒以上＞
【必須条件】
■法人営業経験をお持ちの方（業界は問わず）

【歓迎条件】
■無形商材の法人営業経験がある方
■広告代理店出身の方
■スタートアップ・ベンチャー企業出身の方
■過去に何かしらで表彰されたことがある方
■顧客のため、チームのために、素直に仕事に向き合える方

＜INTERVIEW／田畑さん（前職：証券会社の営業）＞
入社時はインターネット広告の知識が全くありませんでしたが、3カ月で戦力化を目指す「スタメン」などユニークな育成制度があり、スタートダッシュすることができました！

【各線「渋谷」駅から直結／転勤なし】

＜渋谷スクランブルスクエア＞
東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア　19F-23F

＜アクセス＞
JR各線「渋谷駅」直結

※屋内全面禁煙（受動喫煙対策）

10:00～19:00（実働8時間）


＜「リモデイ」で柔軟に働く！＞
オフィス出勤と併用するハイブリッド型の働き方「リモデイ」を取り入れています。
※広告事業本部は（火）（木）リモートワーク推奨日


＜働きやすい環境を整備！＞
★雪かき会議
マネージャーなどチームリーダーが対象となり、健康推進室と共にチームメンバーの労働時間を可視化。
チーム全体の労働時間を効率化し、各メンバーがパフォーマンスをあげ、チャレンジを増やせる土台をつくります。

★勤務時間モニタリング
勤務時間を毎日モニタリングし、勤務時間の長時間化の傾向があれば本人と上長に連絡し、状況を確認。月間残業時間が一定時間をオーバーした場合は産業医と面談を設定し、心身の状況の聞き取り、必要に応じた医療サポートを行っています。

正社員
試用期間：3カ月（給与・待遇に差異なし）

年俸制：504万円～900万円（固定残業代を含む）
※年俸額の1/12を毎月支給いたします。
※経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇いたします。
※半期ごとの目標管理制度の評価に応じて年俸を見直します。
※固定残業代は月80時間分を月額157,971円～338,509円支給。超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■達成インセンティブ支給
■通勤手当：全額支給
■住宅手当：各線渋谷駅より2駅以内の場合、3万円を支給
など

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収504万円
～900万円

■各種社会保険完備
■定期健康診断
■家賃補助
■ストックオプション
■従業員持株会
■社内融資
■慶弔見舞金
■社内親睦会費補助
■服装自由
■副業OK
■リモートワーク（在宅勤務・テレワーク）制度


＜ユニークな制度多数！＞
★業績連動型退職金制度
30歳から積立を開始し、40歳から受け取ることが可能です。 業績と連動し営業利益の一定率を配分します。

★2駅ルール／どこでもルール
勤務先から2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。

★女性活躍促進制度「macalonパッケージ」
社員が長く継続して働くことができる職場環境の向上を目指して、9つの制度をパッケージ化した独自制度です。

★マッサージルーム
無料で月4回（週1回×4）まで専属のマッサージ師による施術が受けられるマッサージルームを、すべてのオフィスに完備しています。

※上記待遇・福利厚生については別途規定の詳細あり

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
★休んでファイブ
リフレッシュ特別休暇制度として、入社3年目以上の正社員が毎年5日間の特別休暇を取得できます。

半年に一回、定量定性の両面で目標設計をし、目標に対しての達成度合いで評価が行われます。上司との距離も近いので、年齢や年次も関係なく正当な評価が行われる点が特徴です。

また、全社共通のジョブグレード（JBグレード）を設けており、グレード毎に求められる「職務」「職能」は社内で公開されているため、中長期的なキャリアを考える際のガイドのような役割を果たしています。

新卒・中途で入社した社員を3カ月で戦力化する育成プログラム「スタメン」をご用意！各自がトレーナーと共に目標設定し、インターネット広告事業本部全体で横断的にモニタリングを実施。部署全体で手を差し伸べ、育成していきます。

また、月に一度「スタメン月初会」という場を設け、成果をあげた個人やチームを表彰。仲間の成果や頑張りを賞賛する、当社らしいカルチャーを体感する機会をつくっています。

◎弊社中核事業：サイバーの中核事業の一員としてご活躍いただけます
◎広告営業のプロへ：戦略立案からプランニングをご担当いただきます
◎影響度：年間広告費10億～100億円程度の大手クライアントを担当いただきます
◎やりがい：メガベンチャーとして、スピード感と裁量を持って働くことが可能です
◎研修充実：中途入社６割の組織／様々な業界出身者が活躍中です！