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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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株式会社アダムスコミュニケーションの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社アダムスコミュニケーションの 募集が終了した求人
SV/マネージャー候補/未経験可/年休122日/手当・賞与有
- 正社員
- 転勤なし
【マネージャー候補】インサイドセールス部門のメンバーマネジメントや予算管理を中心にお任せします
具体的な仕事内容
お客様の商品(今回の募集では大手PCメーカー商品)を提案・販売することをミッションとしている、インサイドセールス部門への配属となります。
あなたにはSV(スーパーバイザー)としてメンバーマネジメントや予算管理を中心に業務をお任せしていきますが、入社後にきちんと研修を行いますので、未経験の方や経験の浅い方も安心してご応募ください。
【 具体的には… 】
ー---------
■メンバーマネジメント(10名前後)
■クライアント予算に対する進捗管理
■販売に伴う市場分析
■ECサイトの運営
■コンテンツ配信の策定 など
【 入社後の充実研修 】
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入社後はOJT研修を中心に、業務に必要な知識・スキルを学んでいただきます。優しい先輩ばかりですし、一人ひとりの成長や適性に合わせたレクチャーを行っていますので、着実にスキルアップができる環境です。
チーム/組織構成
< 異業種出身の先輩も活躍中 >
現在、30代の男女3名がイキイキと活躍中ですが、元保険営業からこの仕事にチャレンジするなど、未経験スタートの先輩も在籍しています。これからSV職として頑張りたい方も、安心してご応募ください。
■男女比:SV職:男性1名/女性2名
【学歴不問/未経験歓迎】「人と接する仕事がしたい」そんな方を歓迎しています!
■業種・職種未経験歓迎
■第二新卒歓迎
【優遇する経験(必須ではありません)】
■コールセンターの実務経験
■マネジメント業務の実務経験
【こんな方はぜひご応募ください!】
■誰かに喜んでもらえる仕事が好き、興味がある
■コミュニケーションを取りながらチームワークを意識した働きができる
■未経験でも新しいことに前向きに挑戦できる
【転居を伴う転勤なし】東京都内の当社拠点(大森)勤務
■大森コンタクトセンター
東京都品川区南大井6-25-3 いちご大森ビル8F
└JR京浜東北線「大森駅」北口より徒歩3分
└京浜急行線「大森海岸駅」より徒歩6分
9:00~21:00の間でシフト制
※所定労働時間:8時間
※休憩時間:60分
<シフト例>
■9:00~18:00
■12:00~21:00
※上記はあくまで一例です。9:00~21:00間で実働8時間勤務となります。
■平均残業時間
20時間
未満
正社員
試用期間:3カ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません。)
月給26万円~+賞与年2回+残業代別途支給(1分単位)
※経験・スキルに応じて給与額を決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(規定あり)
■役職手当
【MGR前】役職手当(月1万3000円~3万円)
【MGR】役職手当(月5万円)+職位手当(月5万円)
■賞与
年2回(6月・12月)
※1回の支給で1.5カ月分が基本。取り組み次第では追加支給もあります。
■昇給
年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収405万円
~
■社員の年収例
年収530万円/41歳/入社4年
年収450万円/30歳/入社3年
■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■通勤手当
■60歳定年(再雇用制度あり)
■研修制度(OJTを中心に、必要に応じて社外研修あり)
■産業医面談
■メンタルヘルス面談
■健康診断(昨年度は全員受診済)
■服装自由(オフィスカジュアルOK)
★CCL グループとして、 2019 健康経営優良法人(ホワイト 500 )に認定★
<年間休日>
122日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
※シフトによる(土日休みの相談も可能です)
■慶弔休暇
■有給休暇
※10日~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数です)
■産前・産後休暇
※男女ともに取得実績あり
■育児休暇
※男女ともに取得実績あり(育休後復帰率93%)
■介護休暇
■介護時短勤務制度
■育児時短勤務制度(お子様が小学校3年生になるまで利用可能)
【お休みの調整もしやすい環境です】
シフトは希望のお休み日を2~3日出し合い、1カ月毎に決定しています。急に予定が変更となり、お休みを変えたい場合もメンバー同士でコミュニケーションを取りながら調整するなど、柔軟に働けることも当社の特徴です。
社長をはじめ、専務や常務といった上層部との風通しが非常に良い当社。定例MTGなどで気軽に意見を発信できますし、良い意見は通りやすい環境です。「自分のアイデアを発信したい」「アイデアを叶えたい」という方にとって、やりがいを感じやすいフィールドです。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)