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こだわりの空間に合った木材を提案するコンサルタント

正社員
転勤なし

仕事内容

【木の建築を日本全国に広げ、人が気持ちいい場所づくりするお仕事です。】
具体的な仕事内容
建築物や住宅の外壁・フローリング・玄関ドア・インテリア・エクステリアなどに幅広く使用される、建築資材の提案営業をご担当いただきます。

幅広い種類の木を選んで、
人が温かい気持ちになったり、癒されたり、
気分がよくなるような空間をお客様へ提案して頂けます。

普段、「この空間好きだな」と思える感覚や探求心が、十分に生かせるお仕事です。
様々な天然木サンプルを見ながら、
場所や建築物に合わせたものを組み合わせて提案できるので、
こだわりぬいた木材を使った建築物・空間が出来上がった時の達成感があります。

■仕事の流れ
設計事務所や工務店・ハウスメーカーなどを訪問。住宅や建築物の設計担当者様などへ自社製品の提案を行
います。住宅はもちろん、保育園やクリニック・リゾート地等様々な空間を作ります。

■入社後は
入社1年間を目安に、研修期間を設けています。

営業事務をサポートしながら製品知識や受注の流れ、建築資材に関する法律などを学んでください。サンプル発送の手配をしながら実際の製品に触れたり、見積書を作成しながら先輩の仕事の進め方や提案方法を学んだり、あなたのペースで一つずつ理解を深めていきましょう。その後、先輩社員との同行を経て少しずつお客様を引き継いでいきます。

■1週間のスケジュールについて
仙台営業所では東北6県と北海道をカバーしており、それぞれエリアごとに担当を分け営業しています（担当エリアが広いため、効率的な営業活動を推奨しています）。

【月曜日】社内ミーティングのため社内に出社
【それ以外の曜日】出張や直行直帰など自分で自由にスケジュールを立て、裁量大きく仕事に取り組めます。
1 週間に 8 社～15 社程度お客様を訪問し、提案を行います。
新規テレアポなどはなく、全て既存のお客様への提案して頂きます。

仙台営業所は、特に木の空間オフィスと、日が差し込んでくる開放的な場所なので、
のびのびとリラックスしながら、働けます。面接の際に、ぜひ案内させて頂きます。

チーム／組織構成
現在、仙台営業所の営業メンバーは4名。建築や住宅業界はもちろん、“営業が初めて”というメンバーも在籍、活躍しています！

木の良さを語りあうほど、密に意見交換しながら、熱中して仕事をしています！

対象となる方

【大卒以上・未経験歓迎】お客様のニーズに寄り添う提案を通じて、自分の成長を実感したい方！
【対象となる方】
■高卒以上
■要普通自動車運転免許（AT限定可）
※第二新卒も歓迎

【こんな方と一緒に働きたいです】
・住宅や建築物に興味、関心をお持ちの方
・自然や環境に配慮した事業に関わりたい方
・福利厚生の整った安定した環境で、着実なキャリアを歩みたい方
・育成や研修などサポートが充実した環境で自分の成長を実感したい方

※経験不問、人物重視の採用です。
少しでも興味があればぜひお問い合わせください。

選考のポイント

社会人になってからの経験だけでなく、学生時代に何かに取り組んだ経験なども聞かせていただきたいと考えています。

これから長く一緒に働く“あなた”と、お会いできることを楽しみにしています。

勤務地

■仙台営業所勤務（転勤なし）

＜勤務地／仙台営業所＞
宮城県仙台市青葉区本町2-1-29 JRE仙台本町ホンマビル3階

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
15時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり／期間中の給与・待遇に変動はありません。

給与

月給20万円～32万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月2万7,126円～4万3,401円支給します。
上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

■賞与
年2回
～3回（7月・12月）※業績により決算賞与あり（4月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円

■社員の年収例
830万円／マネージャー／経験10年
620万円／リーダー／経験7年
350万円／営業職／経験1年

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■役職手当
■子供手当（子育てをしている社員全員）
■残業手当（超過分）

■研修制度充実（入社後研修、海外研修など）
※海外研修／営業経験を1年以上経過した社員を対象に、カナダなどへの海外研修を毎年実施。

■退職金制度
■健康診断
■人間ドック
■給与保証保険
■結婚祝い金
■住宅購入祝い金
■リゾート施設優待など

休日・休暇

＜年間休日＞
130日
（2022度実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇あり
■5日以上の連続休暇の取得OK

7月～10月までの間に自分で設定した連続5日間を、リフレッシュ休暇として取得可能。

お盆の混雑時期を避けるなど各自が調整し、取得しています。