株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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株式会社森ビルホスピタリティコーポレーションの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 13件あります!
株式会社森ビルホスピタリティコーポレーションの 募集が終了した求人
ラグジュアリーホテル等の経理/賞与年2回/昇給年1回
- 正社員
- 転勤なし
本社、または当社が経営・運営する外資系ホテルを含む各事業施設の「経理」担当をお任せいたします。
具体的な仕事内容
配属先は経験やスキルに応じてご相談の上、決定します。
<経理>
▼チームリーダー~アシスタントマネージャークラス
給与計算業務、社保管理業務 他
▼マネージャークラス
・経理部門にて月次・年次決算業務に関わる経理全般業務 他
└課長職として最終チェック等の取り纏めをお任せします。
▼副部長クラス
経理業務のマネジメント業務全般
※配属先事業所によって、担当業務は異なります。
≪募集事業所ポジション≫
<本社(グランドハイアット東京)>
・副部長
・チームリーダー(給与担当)
<グランドハイアット東京>
・マネージャー
<アンダーズ東京>
・マネージャー
・アシストマネージャー
・一般職~チームリーダー(income Audit担当)
<ジャヌ東京>
・副部長
・アシスタントマネージャー
・一般職~チームリーダー
チーム/組織構成
当社では、以下のような形でキャリアアップできます。
<役職の昇格>
▼ゲストサービススタッフ(一般職)
▼チームリーダー(主任クラス)
▼アシスタントマネージャー(以下、管理職)
▼マネージャー
▼副部長
▼部長
※また、勤務地はすべて東京・港区内にあるため、転勤などは一切ありません。
\業界未経験歓迎/■学歴不問■経理に関する実務経験3年以上の方/★月給28万円~(管理職クラス)
■経理に関する実務経験3年以上の方。
上記を満たしている方であれば、ホテル等の業界経験は不問です。
【歓迎するタイプ】
■ホスピタリティ業界に興味があり、経理として更なるキャリアアップを目指したい方
■フロント・レストラン・キッチン・セールス等の様々な職種のスタッフと積極的にコミュニケーションを図り、問題解決に取り組める方
■組織拡大フェーズにある当社で、腰を据えて長く活躍したい意思をお持ちの方
こんな方も歓迎いたします!
◇自分の力を試したい方
└2023年に新規事業所の開業を控え、事業規模が益々拡大。将来リーダーとして活躍したい方も歓迎します。
本社、または各事業所における経理担当
※転勤なし/いずれの拠点も東京・港区内
※これまでのご経験、および適性や能力などを考慮して配属先を決定いたします
【本社経理部】
東京都港区六本木6-10-3(グランド ハイアット 東京内)
【ホテル事業部】
◇グランド ハイアット 東京:東京都港区六本木6-10-3(六本木ヒルズ内)
◇アンダーズ 東京:東京都港区虎ノ門1-23-4(虎ノ門ヒルズ内)
◇ジャヌ東京:2023年秋頃新規開業予定
交通アクセス:
グランド ハイアット 東京/「六本木駅」より徒歩5分
アンダーズ 東京/「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩4分、「虎ノ門駅」より徒歩8分
ジャヌ東京/「神谷町駅」「六本木一丁目駅」より徒歩10分
1か月単位の変形労働時間制。
(1週間当たりの平均労働時間/37時間45分)
【平均実働7時間45分(休憩1時間)】
標準的な勤務時間:月曜~金曜 9:00~17:45となります。
※月初が土日にあたる場合、月次決算の為出勤の可能性があります。
■平均残業時間
20時間
程度(事業所により異なります)
正社員
管理職(副部長クラス含む):月給28万円~50万円(※想定年収450万円~790万円)
一般職:月給20万円~30万円(※想定年収300万円~490万円)
※経験・年齢・能力・前職給与等を考慮し、当社規定により決定いたします
※非管理職に関して、残業代は支給対象となります
※管理職に関して、管理監督者のため時間外手当は対象外
(深夜手当は全額支給)となります。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■食事手当(会社から月7000円の食事手当支給のほか、社員食堂利用時は半額を会社負担)
※社員食堂のない事業所は月14,000円を支給
■賞与
年2回
(6月・12月)※昨年度実績年間3ヵ月
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
~790万円
■社会保険完備
■退職金制度(勤続3年以上)
■当社運営施設(宿泊・レストラン)利用時の社員割引
■社員会(施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等)
■定期健康診断、産業医医療相談
■社内分煙(喫煙可能室を設置しています)
<年間休日>
108日
<休日・休暇>
■週休二日制
(基本土日休み/月9日休み)★土日出勤になる可能性あり(その際は振替休日を取得していただきます)
■慶弔休暇
■有給休暇
(10日~20日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)