パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の過去求人・中途採用情報

自動車・家電・医療機器などの機械・機構設計もしくは電気・電子回路設計
具体的な仕事内容
スキル・適性等に合わせてプロジェクトを複数ご提案。
はたらくプロジェクトは、あなたが決定します。
前職と異なる業種へのアサインも可能です！

◎ここがポイント
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★大手メーカーのプロジェクト多数
大手・長期プロジェクトも含め、全国で1000以上の多彩な案件

★抜群のワークライフバランス
残業月20時間以下、年間休日125日など自分や家族の時間を大切にできます

★選べるプロジェクト
好きを仕事に、技術者としての人生の選択肢が広がります

◎年収アップ事例
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※20～30代はほぼ100％年収アップ！

■【20代後半】半導体レイアウトの設計経験
390万円（前職）⇒500万円
■【30代前半】無線システム、携帯基地局の回路設計経験
400万円（前職）⇒500万円
■【40代前半】CATIAでの設計経験
380万円（前職）⇒508万円

◎ご提案するお仕事例
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■自動車の内装部品や外装部品の設計
ツール：CATIA
・形状検討、検討図の作成
・図面の作成
・3Dモデルの作成

■調理家電の機械設計
ツール：SolidWorks
・既存製品のニューモデル設計
・デザイン図面から設計 （樹脂筐体、モーター、ヒーター使用）
・製図、金型合成

■量産前の電子変速機設計・治具設計
ツール：NX、AutoCAD
・自転車の電機部品、主に電子変速機の設計
・工程設計結果をもとに、剣先・治具の仕様書作成・発注

■センサ・測定器、画像処理機器の3D機械設計
ツール：SolidWorks
・樹脂筐体、板金部品など箱もの設計

■手術支援ロボットの回路設計（デジアナ混在）
・電子回路設計、製品内のハーネスの設計
・CPLD/FPGAの設計及び評価
・ネットワーク（Ethernet）機器の設計
・製品のEMC評価/対策検討
・開発した各製品の電気評価

■車載用電池のEMC系の信頼性評価
評価の仕組み検討、EMC評価、評価システム構築
【使用機器】マルチメーター、オシロ、データロガーなど

※「取引先企業一覧」の下にも、仕事例を記載しております

チーム／組織構成
■配属後は、就業先のチームの一員となって業務に携わっていただきます。
チームワークを活かして、業務を遂行できる環境です。

【高専卒以上】機械機構設計・モデリング／電気電子回路設計・電気評価の実務経験者
【必須条件】
下記（1）（2）のどちらかに当てはまる方

（1）機械機構設計・モデリングの実務経験がある方
（2）電気電子回路設計・電気評価の実務経験がある方

※経験が浅い方もぜひ一度ご相談ください。

【こんな方を歓迎します】
■機械設計・回路設計に携わったことがある
■設計者として現場で仕事をしたい
■エンジニアとしてステップアップしたい
■ワークライフバランスを大事にしたい

＜サポート体制＞
営業・コーディネーターの2名体制でしっかりサポートいたします！
使ってみたいツールやジャンルがあればどんどん教えてください。

カジュアル面談も可能！面接で聞きにくいことを聞いていただける場も設けています。

■東京・神奈川・愛知・大阪・京都・兵庫・滋賀の各プロジェクト先
※お住まいや希望を最優先します
※転居を伴う転勤なし
※U・Iターン歓迎（引っ越し費用最大10万円補助）

9：00～18：00（実働8時間）
※担当プロジェクトにより異なる可能性があります
★リモート勤務、残業・時差出勤など何でも相談してください！
■平均残業時間
20時間

以内

正社員
※当社の社員となりプロジェクト先で勤務していただくワークスタイルです（原則として転居を伴う転勤はありません）
※入社後3カ月間の試用期間あり（条件に差異なし）

月給32万円～48万円
※残業手当は別途全額支給
※あなたの能力や経験などを考慮して初任給額を決定します

＜年収例＞
年収550万円　40歳（入社3年目・仕様検討～設計＋外注管理、CAE解析補助）／機械
年収650万円　53歳（入社3年目・設計、製図＋回路の試作評価、EMC対策）／電気

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
～700万円

■社員の年収例
年収500万円／30歳（仕様検討～設計＋外注管理、CAE解析補助）／機械
年収700万円／45歳（設計、製図＋回路の試作評価、EMC対策）／電気

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
（一般的な企業の場合、保険料負担は本人と企業で半々ですが、パナソニックグループの健康保険組合の場合は本人の負担額が約4割とお得です）

■交通費支給（全額支給）
■時間外手当（全額支給）

■社内のコミュニケーションツールとしてiPad貸与（1人1台）
■服装自由（案件による）
■作業服貸与
■定期健康診断
■社員持株制度
■再雇用制度
■UIターン支援制度（引っ越し費用を最大10万円まで補助）

■外部研修、通信教育
■資格取得報奨金制度（最高10万円）

■パナソニック健康保険組合保養所利用可
■全国のリゾート施設の割引券
■スポーツクラブ・旅行・宿泊・レジャーの優待割引
【資格取得を支援します】
会社が定める資格に対して資格取得金報奨金制度（最大10万円）を用意しています。

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※プロジェクト先により平日休みもあり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連続休暇も取得可能です！

パナソニックホールディングス各社、他パナソニックグループ各社、アズビル株式会社、アマノ株式会社、オムロン株式会社、オリンパス株式会社、カシオ計算機株式会社、コニカミノルタ株式会社、シスメックス株式会社、川崎重工業株式会社、株式会社島津製作所、株式会社ジャムコ、新明和工業株式会社、株式会社SUBARU、住友電気工業株式会社、ダイハツ工業株式会社、株式会社デンソーテン、フジテック株式会社、古野電気株式会社、三菱電機株式会社、株式会社村田製作所、ヤンマー株式会社（順不同）

アイテック阪急阪神株式会社、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、SCSK株式会社、キヤノンITソリューションズ株式会社、京セラドキュメントソリューションズ株式会社、サイボウズ株式会社、株式会社JSOL、シナジーマーケティング株式会社、TIS株式会社、株式会社日立超LSIシステムズ、三井情報株式会社、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ、株式会社ミカサ、KDDIエンジニアリング株式会社、パーク24ビジネスサポート株式会社、株式会社データホライゾン、LINE Fukuoka株式会社、株式会社NTTドコモ、三好不動産、楽天グループ、古野電気株式会社、三菱電機株式会社、株式会社村田製作所（順不同）

■アナログLSI設計業務（半導体回路設計、レイアウト設計）
ツール：Virtuoso、Spice
・アナログ回路設計
・マニュアルレイアウト設計

■医療機器などの産業機器の設計
ツール：AutoCAD、Inventor
・1品ものの装置設計
・顧客との仕様検討、基本設計、製図

■船舶用機器の電子回路設計、生産中止部品対応
ツール：CR5000、オシロスコープ
・回路設計、測定器を用いた各種測定、CADを使用しての回路図作成
・環境試験の実験

■次世代製品（通信・制御機器）のFPGA開発 （VerilogHDL）
ツール：Quartus、ModelSim、SpyGlass

など。