新都開発株式会社の過去求人・中途採用情報

【スターティングメンバー募集】都市再生や再開発などに関わる地権者様への提案営業をお任せします。
具体的な仕事内容
デベロッパーから依頼を受けマンションや商業施設建設のための用地仕入れを行っている当社。
デベロッパーに代わって地権者様を訪問し、土地に関わる事業計画の提案などをお任せします。

【　主な仕事内容　】
□地権者様への訪問（1日5～6件ほど）
□土地の地権者様へ再開発に関するご案内
□土地に対する要望などのヒアリング
□土地に合ったサービスの提案　など
※名古屋市内を中心に事業を展開しています。
※入社後の職種変更なし

★チームで行動
地権者様への訪問や提案は、基本的に3～4名で一組のチームで行います。
プロジェクトにより、さまざまな問題が発生することがありますが、チームで連携しながら解決することができます。
また、メンバー全員がプロジェクトリーダーとなり、主体的に業務に取り組んでいます。

★個人ノルマなし
個人の売上ノルマではなく、会社全体での達成目標があります。
目標達成のためにチームのメンバーと共に協力しながら進めていきましょう。

★競合他社が少ない今がチャンス
市場ニーズの高まりに合わせてデベロッパーからの依頼が増加しています。
しっかり納得いただいた上でプロジェクトを完結に導くために、当社では「誠実さ」を大切に取り組んでいる点も独自の強みといえます。

【　入社後の流れ　】
入社後はチーム内の先輩と同行しながら業務を身に付けていきます。
毎日夕方、プロジェクトごとに、今後の流れや営業についてを話す時間もあり、分からないこともすぐに相談することができるので、心配はありません。
また、入社時期に関係なく助け合う社風もあるため、お互いに刺激し合いながら成長していくことができます。

チーム／組織構成
【　営業メンバーについて　】
現在の営業メンバーは4名。異業種からの入社メンバーも在籍しています。

20代・30代を中心に活躍しています。
お互いに年齢も近いため、チームメイトのような雰囲気で業務を行っていることが特長です。チームで数字を追いかけるため、殺伐とした空気もなく、それぞれが自分の持つ経験を活かしながら業務に取り組んでいます。

【年収1000万円以上を目指せる！】営業経験または不動産業界の経験がある方★学歴不問※要普免
【　必須条件　】
□普通自動車運転免許（AT限定可）
□下記のいずれかの経験がある方
・営業経験（年数・商材不問）
・不動産業界の経験

【　歓迎条件・活かせる資格　】
□不動産業界での営業経験
□宅地建物取引士

【　こんな方が活躍しています　】
□誠実な対応ができる方
□チームで行動できる方
□自分から積極的に行動できる方

【伏見駅から徒歩4分の新オフィス！】
愛知県名古屋市中区栄一丁目8番16号 関電不動産伏見ビル2階
地下鉄東山線・鶴舞線「伏見」駅6・7番出口から徒歩4分

★4月末に移転したばかりの新しいオフィス
駅から徒歩4分の好アクセス、築浅のオフィスで快適に仕事を進めることができます。
「こんなきれいな場所で働いているんだ！」と自信を持って働くことができるのも特長です。

※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）

9:00～18:30（所定労働時間8時間　休憩1時間30分）

★基本的に残業はありません！
営業事務は事務専門のスタッフが担当するため、提案や営業活動に集中することができます。
営業活動に注力できる仕組みもあり、効率よく業務に取り組むことができます。
■平均残業時間
5時間

以下　※オフィスは8時30分に開き、18時30分には閉まるシステム。基本的に残業はありません。

正社員
※試用期間6カ月あり（試用期間中の給与については「給与」欄をご確認ください）

月給35万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万6000円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

＜試用期間（6カ月中）＞
月給30万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万8000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

★インセンティブについて
一つのプロジェクトの利益の10％をチームのメンバーで分配します。
例えば、5000万円の利益があるプロジェクトが完結すれば、その段階で利益の10％をメンバーの人数により分配。高額のインセンティブを受け取ることができます。
支給額に上限はないため、年収1000万円以上を実現している社員も在籍しています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当（宅建資格：月3万円）
■通勤手当（全額支給）

■賞与
年2回
＋インセンティブを支給

■入社時の想定年収
年収470万円
＋インセンティブ（上限なし）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■直行直帰OK
■資格取得支援制度

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（水・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
（9日間）※2023年度実績
■夏季休暇
■有給休暇　
（10日間）
■5日以上の連続休暇取得OK