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株式会社花森

その他

福岡県福岡市博多区那珂6-1-22

株式会社花森の過去求人・中途採用情報

株式会社花森の 募集が終了した求人

電気工事の施工管理/年休126日/賞与4カ月分以上/研修充実

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

商業施設・ホテル・駅ビルなどの電気工事/有名施設の照明や空間デザインのプロフェッショナルを目指します
具体的な仕事内容
大型ショッピングセンターやホテルなどの商業施設の電気工事を手掛けていただきます。
有名ブランドの路面店、全国に展開する有名ハンバーガー店やコーヒーチェーン店など誰もが知っている店舗の内装に携わるやりがいの大きなお仕事です。

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【現場の詳細】
■エリア:基本的に福岡県内
■人数:1~20名(規模による・協力会社のスタッフ含む)
■工期:1日~1週間の短期から1カ月~3カ月の長期までさまざまな現場があります
■出張:九州全域 ※基本的に出張は多くありません
■夜勤:現場により発生することがあります(深夜手当あり)

※現場によって直行直帰可能
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【勤務間インターバル制度を導入しています!】
勤務間インターバル制度や時差出勤制度を取り入れています。
現場に合わせて臨機応変に出社時間を調整している社員が多数。
夜勤の次の日の出社は遅くするなど、フレキシブルな働き方を推奨しています!

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【社員のスキルアップをサポートします!】
階級別研修や専門技能研修などの研修を定期的に実施しています。
外部講師を招いたり、勉強会の参加を奨励したり、会社全体で技能やスキル習得に力を入れています。

公的資格の取得に向けた社内勉強会も実施!合格者には報奨金最大8万円を授与。
商業施設における電気設備のプロフェッショナルを目指して一緒に学んでいきましょう!

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ワークライフバランスを大切にしながら働ける当社で、プロフェッショナルを目指していきましょう!

チーム/組織構成
現在の社員は18名。20代~50代まで幅広い年代が活躍しています。
社員の平均年齢は38歳!
実務経験なしで入社して活躍している先輩も多数います。

定着率は95%以上!ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境を整えています。

対象となる方

インテリア・内装・建築に関する経験がある方を広く募集します!実務経験は不問/学歴不問/普通自動車免許
<必須>
・建築に関する経験や知識をお持ちの方(実務経験は問いません)
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

<歓迎>
・内装工事・電気工事に携わったことがある方
・施工管理の経験がある方
・電気工事士・施工管理技士の資格をお持ちの方

\こんな方にぴったりの職場です/
・ワークライフバランスを整えながら働きたい
・有名な施設の内装工事に携わりたい
・インテリアや内装に興味がある
・プロフェッショナルな技術を身につけたい

◎学歴不問
◎職種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
◎社会人経験10年以上歓迎

勤務地

<転勤なし・JR「竹下駅」から徒歩13分>
福岡事業所
〒812-0893 福岡県福岡市博多区那珂6-1-22

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩60分)

<現場により早出や夜勤が発生する場合があります>
例)7:00~16:00
  19:00~4:00
  21:00~6:00

<勤務間インターバル制度&時差出勤制度があります>
夜勤後の出社は遅く調整するなど、フレキシブルな働き方が可能です。

雇用形態

正社員
試用期間6カ月(待遇に変更なし)

給与

月給24万円~38万円(固定残業代含む)
※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を6万1,500円~8万6,000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当:全額支給(実費支給)
■家族手当:配偶者20,000円、子ども1人につき10,000円
■資格手当
■深夜手当

■賞与
年2回
(6月・12月)/決算賞与(業績による)
前年実績:賞与合計6カ月分

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収360万円
~570万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金
■慶弔見舞金
■健康診断(年1回)
■自社共済会制度
■制服貸与
■受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

■定年制:60歳
■再雇用:65歳まで
<資格取得支援・研修制度が充実!>
■資格取得報奨金
┗規定の資格に合格すると最大8万円の報奨金があります!
(例:1級電気工事士=8万円・2級電気工事士2級=8万円)

■資格取得支援:社内で勉強会を開催しています
■各種研修制度:入社時研修・階層別研修・専門技能研修など
■海外研修旅行(2年に1回)
┗ オーストラリア、ハワイ、シンガポール、バリ、タイなど

会社がスキルアップをサポートします!積極的にチャレンジしてくださいね!

休日・休暇

<年間休日>
126日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※休日出勤が発生した場合は代休を取得していただきます
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇


出典:doda求人情報(2023/5/22〜2023/7/16)

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