日総工産株式会社
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日総工産株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 172件あります!
日総工産株式会社の 募集が終了した求人
研究開発・設計開発(機械・回路)/経験者採用/定着率98%
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
<「人」主体のアサイン>■半導体製品等の研究開発・回路設計など/☆経験を考慮し最適な業務を提案!
具体的な仕事内容
あなたのこれまでの経験・スキルやご希望を起点に、
半導体製造関連など市場価値の高まるプロジェクトをご提案。
神奈川県を中心とした最先端の開発拠点の中から、
双方合意の上で配属先を決定します。
取引実績4000社超を誇る当社だからこそ実現できる環境のもと、
あなたの能力を最大限に発揮できるプロジェクトをアサインします。
<業務領域>
■研究開発 ■機械設計 ■回路設計(デジタルアナログ)■品質保証 ■組込みソフトウェア ■SE
■□ プロジェクト例 □■
◆研究開発
イメージセンサやセンシングデバイスを実現するため、センサー構造の企画構想やデバイス構造設計業務。
◆イメージセンサ開発
アナログ回路設計を中心に、CMOSイメージセンサーの製品化開発業務を行います。
◆デジタル回路設計
イメージセンサのデジタル回路設計業務。設計後は測定及び評価を行ってもらいます。
◆製品の品質保証
新製品の信頼性仕様の立案検討、品質妥当性を確認する評価。
デバイスの開発、設計段階の品質信頼性の確認。
◆半導体検査装置の電気制御設計
安定稼働、保守性の向上を目的とした改良設計や新機種に向けた構造設計。
◆システムエンジニア
各製品のシステムの設計・開発、検証、調達。
☆その他にも、最先端の製造拠点での幅広いプロジェクトをご用意!
■半導体製品の品質保証
■光学製品の開発・設計
■半導体検査装置の電気制御設計
■生産設備の開発・設計業務
■デジタルカメラの製品開発業務
■組込みソフトウェアの設計、実装、テスト
上記以外の案件や新たな分野も随時拡大中!
キャリアを重ねていく中で、幅広い領域の業務に携わることが可能です。
あなたのご経験と将来設計を徹底的にヒアリングした上で、中長期のキャリアパスを共創します!
チーム/組織構成
1万5000名を超える在籍者の内、エンジニアの定着率”98%”という安定した環境で働く事が可能です!
<経験起点にステップアップ!>■回路設計・研究開発、その他設計開発業務いずれかの経験者(1年以上)
◎学歴不問/第二新卒歓迎
※理工学部出身者は大歓迎!
これまでの経験を最大限に活かせる配属先で活躍いただけます。
入社・配属後も新たな領域のスキルを習得可能!
実務経験の浅い方やブランクのある方なども対象です。
まずは、お気軽にご相談ください!
☆こんな”想い”を実現できます☆
■将来性のある領域で確かなスキルを身に付けたい
■自分のスキルや適性に合った環境で働きたい
■これまで培った経験やスキルを活かし新たな挑戦をしたい
■上場企業グループの安定基盤の中で腰を据えて今後のキャリアを築いていきたい
■生涯エンジニアとして活躍したい。
※理工学部出身者は大歓迎
<U・Iターン歓迎!/社宅も完備!>
■東京都(江東区など)、神奈川県(横浜市、厚木市など)の開発拠点
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※U・Iターン歓迎!転勤の有無も選択可能!お気軽にご相談ください。
※社宅も完備!
■8:30~17:30(所定労働時間8時間/休憩時間12:00~13:00)
※勤務先により若干勤務時間が異なります。
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
※無期雇用派遣
■月給30万円~60万円+各種手当
※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します
◎「Pick up!」にはプロジェクトごとの年収モデルも記載!
■賞与
年2回
※業績に応じて支給
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収500万円
~1000万円
■社員の年収例
年収500万円/29歳・エンジニア歴5年
年収600万円/38歳・エンジニア歴10年
年収700万円/45歳・エンジニア歴15年~
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費全額支給
■時間外勤務手当
■資格取得助成金制度
■総合福祉団体定期保険支給制度
■従業員持株会制度
■退職金制度(確定給付型企業年金・確定拠出型企業年金)
■福利厚生割引サービス(レジャー施設/旅行/映画館/飲食店などの割引サービス)
*当社規定に準じる
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日) ※勤務先カレンダーにより異なります
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
一つの現場で長く活躍するのも、あらゆる環境を経験しオールラウンダーを目指すのも、当社の研修施設の講師に転身し後進の育成に励むのも、あなた次第。本人の志向に合わせたキャリアを描ける環境です。
まだ"こうなりたい"が見つかっていない方も、当社で一緒に見つけましょう!
新しい環境でも安心して働けるよう、専属のサポートチームがあなたの仕事をサポート。配属後も気軽にコミュニケーションを交わせるよう体制を整備しておりますので、仕事の悩みから今後のキャリアプランまで、あらゆることを相談できるような信頼関係を築けます!
当社は1971年の創業以来、技術者と企業の橋渡し役という立場から日本のものづくりを支えてきました。
50年以上の歴史の中で培ってきた大手企業各社との信頼関係を強みに、「日総のエンジニア」だからこそ実現できるキャリアパスを共創していきます。
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)