株式会社ネクスコ・エンジニアリング東北の過去求人・中途採用情報

所管の高速道路における舗装道路や橋梁、トンネル、法面などの点検・施工管理・調査設計を担当
具体的な仕事内容
東北6県の土木構造物（舗装道路、橋梁、トンネル、法面など）を点検・補修し、保全管理を実施します。
入社後まずはあなたの経験・スキルに合わせた業務からスタートし、その後、調査・設計業務、施工管理などに携わっていただきます。

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■主な業務内容■
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◎点検・保守業務
土木構造物（橋梁やトンネルなど）を点検し、劣化状況などをデータとして蓄積します。
遠望目視や近接目視、打音などで確認し、土木構造物の状況の把握・評価を行います。
※点検には日常点検と詳細点検、緊急点検などがあります。

◎調査・設計業務
老朽化などによる土木構造物の補修計画・設計を実施します。
計画に際して、現場での損傷調査や原因究明なども行います。

＜主な調査・検討＞
・舗装修繕計画の検討
・橋梁床版の詳細調査
・地すべり動態観測の検討
・高速道路と交差する跨道橋の点検 など

◎施工管理業務
協力会社とともに、舗装道路や橋梁の改良・補修工事を管理・監督します。
具体的には施工図の作成や工事費の積算、スケジューリング、作業員への安全指導、品質管理などです。


★遠隔臨場の導入★
最近ではウェアラブルカメラを活用し、執務室内にいながら現場確認が行える遠隔臨場を導入しています。
リモートワークが可能となり、働き方改革・生産性の向上に役立っています。

チーム／組織構成
点検・保守業務では5人1組のチーム、調査・設計業務では2～3人1組のチームで業務を遂行します。

■定着率：96.4％

土木工事に関する実務経験をお持ちの方（経験年数は問いません）　※要普通免許（AT限定可）
【求める条件】
■高卒以上
■普通自動車免許（AT限定可）
■東北6県内に転勤可能な方
■以下、いずれかの資格をお持ちの方

・土木施工管理技士（2級以上）
・技術士補
・技術士
・RCCM
・舗装施工管理技士（1級）
・土木学会認定土木技術者（2級以上）
・コンクリート診断士
・コンクリート主任技士
・コンクリート技士

★U・Iターン支援あり！
★マイカー通勤OK

【勤務地】
本社および各事業所（転勤あり）

＜本社＞
宮城県仙台市青葉区花京院2-1-65 いちご花京院ビル

＜各事業所＞
・青森県／青森市、八戸市
・秋田県／秋田市
・岩手県／盛岡市、北上市
・山形県／山形市、鶴岡市
・宮城県／仙台市（3事業所）
・福島県／福島市、郡山市、会津若松市、いわき市

※受動喫煙対策：オフィス内分煙

★転勤については、ページ下部の「転勤について」をご覧ください。
転勤は定期的に発生しますが、できるかぎり金銭的な負担がないように配慮しています。

9:00～17:30（所定労働7時間30分／休憩1時間）
■平均残業時間
20時間

（2022年度実績）

正社員
※試用期間：6カ月（期間中の条件・待遇に変更はありません）

月給19万8,000円～40万円
※経験や年齢などを考慮の上、当社規定により決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（月15万円まで）
■時間外手当（全額支給）
■出張旅費
■役職手当
■資格手当
■家族手当（配偶者1万2,000円、子1人5,000円、3人目からは1万5,000円）
■家賃補助／住居借上げ制度（8割会社負担 ※詳細は転勤についてをご覧ください）
■住居手当※持ち家（単身月1万3,000円、世帯者月1万8,000円）
■単身赴任手当（5万円＋距離に応じ追加支給）

■賞与
年2回
（6・12月）※2022年度実績：4.9カ月分

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収320万円
～700万円

■社員の年収例
580万円／30代後半・詳細点検（月給37.4万円＋諸手当＋賞与年2回）
550万円／30代前半・土木施工管理（月給35.6万円＋諸手当＋賞与年2回）
520万円／30代前半・保全情報管理（月給33.2万円＋諸手当＋賞与年2回）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■慶弔見舞金（婚姻・出産・子供の入学・入園などのたびに支給）
■家族参加型福利厚生（実質年5万円分 ※育児・介護・自己投資・旅行・娯楽・美容などの費用負担）
■退職金制度
■U・Iターン支援制度（引越し費用を全額負担）
■財形貯蓄制度
■企業型確定拠出年金
■団体生命保険
■東北楽天ゴールデンイーグルス年間シート契約
■作業服貸与
■定年制（60歳）

＜各種研修＞
■技術やマネジメントの各研修
■資格取得支援（取得費用を会社が負担）　など

＜諸手当＞
■交通費支給（月15万円まで）
■時間外手当（全額支給）
■出張旅費
■役職手当
■資格手当（1級土木施工管理技士、コンクリート診断士、技術士など／当社規程内5つまでかつ最大5万円支給）
■家族手当（配偶者1万2,000円、子1人5,000円、3人目からは1万5,000円）
■家賃補助／住居借上げ制度（8割会社負担　※詳細は転勤についてをご覧ください）
■住居手当　※持ち家（単身月1万3,000円、世帯者月1万8,000円）
■単身赴任手当（5万円＋距離に応じ追加支給）
＜資格手当例＞
・技術士：月25,000円
・1級施工管理技士（土木、電気工事）：月6,000円
・コンクリート主任技士：月6,000円
・技術士補：月5,000円
・１級舗装施工管理技術者：月3,000円
その他対象資格多数

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/29～1/3の6日間）
■夏季休暇
（5日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（20日付与／最大年40日）※平均取得日数21日
■産前・産後休暇
■育児休暇
※女性100％、男性21％（復帰率ともに100％）
■介護休暇
■特別休暇（子の看護休暇など）
■時短推進休暇（3日）
■創立記念休暇（1日）
■ボランティア休暇

★土日＋有休1日を取得して帰省する社員多数★
ご家庭をお持ちの社員が多い当社。
土日＋1日有休で3連休にし、家族のもとへ帰省される方が多くいます。
普段は単身赴任で働いていても、周囲の目を気にせず連休を取得できるので、家族との時間も大切にできます。

東北圏内の高速道路を管轄するため、2～5年周期で転勤があります。
ただ転勤する場合、当社から各種手当を支給。金銭的な負担がないように配慮します。

■家賃補助／住居借上げ制度
・単身者
仙台市：月7万円／そのほか：月6万円
・世帯者
仙台市：月10万円／名取市・盛岡市・郡山市：月9万円／そのほか：月8万円

上記金額までで、うち8割を会社が負担します。
自己負担分は毎月の給与から控除されます。

■住居手当
持ち家であっても単身者月1万3,000円、世帯者月1万8,000円を支給。

■単身赴任手当
上記に加え、単身赴任手当を支給。
月5万円＋距離に応じて追加支給するので、生活費の負担を軽減。