セイコーエプソン株式会社の過去求人・中途採用情報

【業界未経験歓迎】回路など設計開発／戦略推進／生産技術／品質保証／など
具体的な仕事内容
◆遠方の方やご希望の方は、オンライン選考も実施します
◆応募後、経験やスキルに合わせたポジションのご相談が可能

半導体・IC事業における、下記の職種を募集します。
求人記載のいずれかのご経験をお持ちの方であれば、業界未経験でも歓迎です。

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設計開発（回路設計等）
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■アナログ・フロント・エンド（AFE）ICアナログ回路設計／デジタル回路設計
・スキャナー製品に使用されるAFE ICの新規製品向けアナログIP設計／デジタル回路設計
・ADC、DAC、PGA、LEDドライバ、電源回路などアナログIP設計
・アルゴリズム開発、制御回路設計
・仕様検討、回路設計と検証、レイアウト設計と検証、評価

■車載表示パネル用ロジックIC設計
・仕様設計
・Veriog-HDLを用いた回路設計と検証
・MATLAB／Simulink／Pythonなどを用いたアルゴリズム開発検証
・FPGAを用いた回路開発、評価
・表示コントローラICの実機評価

■パワーASIC用アナログ設計
・仕様設計
・アナログミックスドシグナルICの回路設計、検証
・電源、発振、駆動、DA/AD変換回路
・回路評価、製品評価

■プリントヘッド用ドライバーIC設計／アナログIC設計
1)高耐圧、多出力ドライバーIC開発設計
・商品企画から量産までの機種開発推進
・IC設計と評価
2)高電圧アナログ製品の開発設計
・電源/過電流保護機能等 IC内蔵回路の開発
・製品ICの改良設計と評価
2)完成品メンバーとの連携による仕様策定

■補聴器用パワーマネジメントIC・アナログ回路設計開発
・IC商品の企画から量産化までのプロジェクト推進
・IC商品の仕様策定と設計
・補聴器市場の調査分析、顧客対応

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事業戦略推進
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タイミングデバイス製品のリサーチマーケティング及び商品戦略策定（リーダーも募集）

上記以外、生産技術・品質保証のポジションの募集もございます。

※プリンター／プロジェクター／産業用ロボット／ウエアラブル機器など他事業部での募集もあります。
※海外出張あり

チーム／組織構成
異業界からキャリア入社し、活躍するメンバーが豊富にいます。
前職での経験を活かし、裁量大きく活躍することが可能です。
※女性管理職も活躍

【学歴不問】募集職種における実務経験・専門知識をお持ちの方
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◇ ポジションマッチング採用
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これまでのご経験やスキル、ご希望をもとに配属先を決定いたします。
募集職種における実務経験・専門知識をお持ちの方が基本としていますが、
多彩なポジションがありご相談が可能ですので、まずはご応募いただければ幸いです。

※業種未経験歓迎

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◇ 遠方の方やご希望の方は、オンライン選考OK
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選考では、会社のことや業務内容だけでなく長野での暮らしなどについてもご相談可能です。質問などございましたら、お気軽にお尋ねください。

【長野県（塩尻市・松本市・安曇野市・諏訪郡富士見町・上伊那郡箕輪町）】
◎車通勤可◎無料駐車場あり

＜長野県＞
■広丘事業所：塩尻市広丘原新田80
■豊科事業所：安曇野市豊科田沢6925
■富士見事業所：諏訪郡富士見町富士見281
■諏訪南事業所：諏訪郡富士見町富士見1010
■塩尻事業所：塩尻市塩尻町390
■松本南事業所：松本市寿小赤2070
■伊那事業所：上伊那郡箕輪町中箕輪8548
■神林事業所：松本市神林1563

＜東京都＞
■新宿事業所：新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー
※マイクロデバイス・ウォッチ関連の営業職のみ、こちらが勤務地となります。

＜山形県＞
■酒田事業所：山形県酒田市十里塚字村東山166-3
※マイクロデバイス関連の技術職の一部のみ、こちらが勤務地となる可能性がございます。

社員の約70%が県外出身者です。
信州の地でワークライフバランス良く、グローバルなキャリアを形成しています。

フレックスタイム（1日の標準労働時間7時間45分・休憩1時間）
標準勤務時間帯　8:30～17:15
フレキシブルタイム　6:00～20:00 ※事業所により一部異なる
コアタイム　なし
■平均残業時間
16.1時間

（2022年度実績）

正社員
※試用期間3カ月　※期間中の条件に変更なし

月給25万円～
※残業代は別途全額支給いたします。

■賞与
年2回
※2022年度実績：約6.3カ月分

■昇給
有

■入社時の想定年収
年収500万円
～1000万円

■社員の年収例
年収650万円／30歳／一般クラス
年収750万円／35歳／主任クラス

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当
■車通勤補足
　※高速道路利用の場合、片道25km以上は料金の半額、30km以上は全額補助あり
■家族手当
■借り上げ社宅制度（本人負担約1.3～2.8万円）※入居条件あり
■資格取得補助
■帰宅連絡先移動手当（2回/月）※条件あり
■入社時研修
■各種階層別研修
■職能別研修
■国際化研修等
■退職金制度（定年：60歳）
■厚生年金基金
　一般財形貯蓄・住宅財形貯蓄・財形年金貯蓄
■厚生施設
　体育館、総合グランド、テニスコート、クラブハウス、保養所、提携施設利用補助等
■充実した教育制度
　職務に応じた教育研修体系を構築しており、ビジネスプロフェッショナル
　(高度専門技術+ビジネスセンス)として必要な知識、スキルを体系化して研修・教育を推進しています。
　・約150種類の社内研修
　・約50種類のe-ラーニング(社内ネットワーク上の受講システム)等

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※初年度12日、2年目以降20日
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり（女性取得率100% ※男性取得者も多数）
■介護休暇
※取得実績あり
■医療休暇
■パワーアップ休暇
※勤続25、35年

※5日以上の連休取得OK

長期ビジョン「Epson 25 Renewed」を定めたエプソンは、これまで培ってきた技術を活かし、「省・小・精の価値」を提供し続けることで、環境にやさしく、人やモノと情報がつながる新しい時代を創造し続けます。

エプソンはこれまでプリンターやプロジェクターなど情報関連機器を中心に、ロボットなど多様な事業において、世の中にインパクトを与えるオンリーワンの技術を生み出してきました。それはこの長期ビジョンにおいても変わりません。

「世の中にない価値を生み出すことで、人々の生活に貢献したい」という思いを一人ひとりが本気で持ち共有することで、世界をリードする存在であり続けます。