大王製紙株式会社

製紙・パルプメーカー

東京都千代田区富士見2-10-2飯田橋グラン・ブルーム

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法人営業(営業職経験者歓迎/賞与4・49カ月/年休123日)

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

<エリエールブランドの営業>ティシューや紙おむつなど日用品の提案営業
具体的な仕事内容
ティシューや紙おむつ、生理用品など、エリエールブランドの製品全般を扱っていただきます。
また入社後は、希望や適性によって下記それぞれの部門に配属されます。

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★量販店営業
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ドラッグストアやスーパー、ホームセンターなど量販店をお客さまとするルート営業スタイル。量販店の購買部門や店舗責任者に対し提案を行ないます。

【売り場づくりも提案】
単に自社製品を売り込むだけではなく、店舗の棚にどう商品を陳列するか考え、生活者が購入しやすい売り場づくりを提案します。

単純に「とにかく目立つ位置に自社製品を!」ということではなく、「こうした方がユーザーにとって選びやすいですよ」という切り口でお客さまに納得していただき、提案した棚割りを採用してもらうことが大切です。販売店にとってプラスになる提案をし、まずは信頼関係の構築を目指していただきます。


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★病院・施設営業
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病院などの医療施設や介護施設をお客さまとした営業です。量販店部門とは異なり、新規開拓営業がメイン。合わせて、既存のお客さまへのアフターフォローもしっかり行います。

【病院/介護施設の課題に寄り添う】
自社製品の性能や優位性を売り込む、というよりは、病院や介護施設が抱える課題を一緒に解決していくパートナーを目指します。例えば、職員の業務負担やコスト問題など…さまざまな問題を解決するために、自社製品やサービスの特徴を熟知し柔軟な提案をすることが求められます。

チーム/組織構成
20代、30代が中心の組織構成になっています。中途入社者の中では、前職はメーカー、ドラックストア、医療施設や介護施設などの関連業種での営業職を経験していた人が多く、より働きやすい環境を求めて転職してきたという声がよく聞かれます。女性管理職も在籍しております。

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★入社後は…
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先輩社員に同行するOJT研修を行います。実際の業務を通じて、コミュニケーションのコツや提案時に押さえるポイントを学びます。人によって、およそ1ヵ月~3ヵ月程度で一人立ちし、担当のお客さまを持つことになります。

■組織名称:営業部

対象となる方

★法人営業経験をお持ちの方★関係業界の経験者も歓迎 ※大卒以上
<必須条件>
★営業職の実務経験
★法人営業経験(2年以上)
★普通運転免許(AT限定可)
★大卒以上

<歓迎条件>
◎日用品メーカー、販売店バイヤー販売代理店経験者
◎ドラッグストア、医療施設、介護施設など関連業種での実務経験
◎数字の分析を用いた提案経験がある方

<こんな方にピッタリ>
◎経験を活かして、より安定した働きやすい環境に移りたい方
◎大きな裁量を持って、営業業務をしたい方
◎お客様の声に耳を傾け課題を顕在化していける方

選考のポイント

前職でどういう取り組みをしてどんな成果を出したのかを過程を重点的に伺いたいです!

勤務地

【東京、名古屋、大阪、福岡 等 全国主要都市】
※勤務地については、面接時に希望を確認させていただきます。

希望・適性を検討した上で、内定後面談にて勤務地をお伝えいたします。

■東京本社
東京都千代田区富士見2丁目10番2号 飯田橋グラン・ブルーム

■名古屋支店
愛知県名古屋市中区丸の内1-16-4 BPRプレイス名古屋丸の内2F

■大阪支店
大阪府大阪市中央区備後町4-1-3 御堂筋三井ビル10F

■九州支店
福岡県福岡市博多区博多駅前2-6-10 FKビル3F

※総合職としての募集のため、将来的に転居を伴う異動の可能性があります

勤務時間

フレックスタイム制度 (標準労働時間7時間30分)
フレキシブルタイム/5:00~10:00、15:00~22:00
コアタイム/10:00~15:00
標準的な勤務例/9:00~17:30で勤務している方が多いです。

雇用形態

正社員
<試用期間>3カ月

給与

<月給>25万円以上
★年齢・経験を充分考慮の上、当社規定により優遇します。

■賞与
年2回(7月・12月)
★4.49ヵ月分の支給実績あり!(昨年度)

■昇給
年1回(4月)

■入社時の想定年収
年収400万円
~630万円(※経験/能力によって金額は異なります)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■健保会館(医療設備)
■ドック検診
■保養所
■企業年金制度
■財形貯蓄制度
■社宅完備
■社員寮完備(全室個室・冷暖房完備)

<各種手当>
■子女教育手当
■勤務地手当
■研修制度充実
新入社員研修、入社3年目フォローアップ研修、S3(実務リーダークラス)研修、初任管理職研修 等
■資格取得支援制度
・通信教育受講費用補助制度
・TOEIC受験料補助、取得奨励金
・オンライン英会話受講費用補助 等

休日・休暇

<年間休日>
123日
(前年実績123日)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日祝日休み
■年末年始休暇 
6日(12月29日~1月3日)
■夏季休暇
5日(年次休消化含む)
■有給休暇 
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
産休・育休取得実績(2021年度)
・男性育休取得率28.9%
・GOO.Nすくすく休暇※取得率95.6% 
※子供が生まれた社員に付与している当社独自の有給休暇


出典:doda求人情報(2023/5/29〜2023/7/23)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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