株式会社トーガシの過去求人・中途採用情報

総務、財務・経理、人事いずれかの業務をご担当いただきます／管理部門の幅広い領域で活躍できるチャンス
具体的な仕事内容
＼未経験からのスタートでもOK／
総務、財務・経理、人事いずれかの業務をお任せします。社員一人ひとりが充実して仕事に向き合えるためのサポートを担う事務作業に携わっていただきます。

あなたの希望、経験や適性を考慮し、以下いずれかの部門に配属します。すべての業務を1人で担当するのではありません。まずは先輩のサポートについていただき、経験やスキルに合った業務からお任せしていきます。

【総務】
■総務業務
・稟議管理
・CSR、環境
・ファシリティ管理
・庶務業務全般
■法務業務
・コンプライアンス
・契約審査
・規程管理

★ご入社後は備品管理、出張手配、郵便物対応などの庶務業務を通じて、社内外の関係者と良好な関係を築いていきましょう。
その後はOJTや外部セミナーを受講し専門性を高めつつ、ご希望や適性に応じた業務にチャレンジしていただきます。

【財務・経理】
■財務会計（月次・年次)
■売掛金・買掛金管理
■会計システムへの入力

★最初は簡単な仕分け、小口現金の取り扱い、銀行への付け込みなどの簡単な業務からスタートし、慣れるに従って振込や大きい支払い、営業部門への対応などをお任せしていきます。意欲のある方なら、スキルアップすれば決算業務や財務業務などの重要な業務に携われる機会があります。

【人事】　
■勤怠管理
■入社／退社に関わる手続き
■給与計算
■保険手続き
■雇用契約管理
■安全衛生管理

★最初は労務関連業務を通して、社内の各組織や業務・サービスへの理解を深めていきます。ご希望や適性に応じて、採用業務や人事制度の設計・運用など、人事分野の幅広い業務をお任せしていきます。

【個性あふれる社員の活躍を支える】
営業、クリエイティブ部門、施工部門など多様な働き方の社員が活躍する当社。さまざまな部門の社員と接し、働きやすい環境づくりへ貢献できるのがこのポジションの面白さです。

チーム／組織構成
コーポレート本部総務課、財務・経理課、人事部いずれかへの配属となります。

総務課は管理職と担当者の2名体制。財務・経理課は派遣・アルバイトを含む7名のチーム。人事部は管理職と担当者の4名体制で業務を行っています。もともと1つの組織なので、チームワークのよさは抜群です！

女性管理職活躍中

【未経験歓迎】企業の管理部門での勤務経験のある方歓迎　★第二新卒歓迎／学歴不問
★総務、財務・経理、人事部門での実務経験をお持ちの方は歓迎致します！
★簿記3級以上をお持ちの方は優遇

具体的には…
■PCの基本的な操作スキルがある方
・Word／Excel（苦手意識のない方）
・PowerPoint（発表資料作成経験等）

※以下各職種の実務経験の目安となりますが、全てのご経験をお持ちでない方でもお気軽にご応募ください。

＜経理＞
・仕訳を切った経験
・経費精算経験
・会計ソフト入力経験

＜総務＞
・管理業務経験
・業務改善経験優遇

＜人事＞
・勤怠確認経験（締め作業）

入社から1年後には「こんなことまでできるようになった」と思えるくらい、色々なことに挑戦できる環境です。場面に応じて柔軟な判断と行動ができる方や、周囲と協力しながら業務を進めたい方にはぴったりです！

■財務・経理課：本社
東京都江戸川区臨海町4-3-1 JMT葛西C棟

＜アクセス／最寄り駅〉
JR京葉線「葛西臨海公園駅」
東京メトロ東西線「葛西駅」よりバス

■総務課／人事部：営業本部（東京）
東京都中央区新富1-9-6　ザ・パークレックス新富町8F

＜アクセス／最寄り駅〉
東京メトロ銀座線「新富町駅」日比谷線「八丁堀駅」、都営地下鉄浅草線「宝町駅」

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

★2023年冬に、財務・経理課についても、営業本部のある東京オフィスに統合する予定です。

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
※総労働時間を減らし、より効率的に働ける環境作りに取り組んでいます！

★プレミアムフリーデー
上席と相談のうえ、月に1回、15:00に帰宅する日を設定できます

★ハッピータイム
17:00までに業務を終えたら、定時の18:00より前に帰宅できます

※両制度とも、定時まで働いた分の賃金を支給致します。
　きちんと収入を保ちつつ、プライベートの時間に使っていただけます！
■平均残業時間
10時間

～20時間

正社員
試用期間6カ月
※給料や待遇に変動はありません

月給25万円以上（固定残業代含む）

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分／月6万3,848円以上を支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給致します。

※社会人経験やスキルに応じて、給与を優遇します。
※入社時想定年収欄に、想定年収例を記載しておりますので参照ください。

■賞与
年2回
（7月・12月）／業績による
※2022年支給実績あり

■昇給
年1回
（2月）

■入社時の想定年収
年収320万円

■社員の年収例
年収320万円（入社1年目／実務未経験）
年収390万円（実務経験5年）
年収450万円（実務経験10年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（上限5万円）
■在宅勤務・リモートワーク制度
■各種保養所あり
■借上社宅制度
※会社が家賃の3割を負担、更新料も会社負担／諸条件あり
■生活支援制度
※若手ひとり暮らしの方には年間12万円を支給（諸条件あり）
※小学校入学始期までのお子様を扶養している場合、年間12万円を支給（諸条件あり）
■資格取得支援・自己啓発支援制度
※業務（または本人のキャリアプラン）に関連性のある知識・スキル・資格習得の支援による早期育成および習得後のブラッシュアップによるレベル維持を支援します／諸条件あり
■永年勤続報奨金制度
■各種クラブ活動支援制度（ゴルフ、野球、フットサル、バスケットボールなど）
■服装自由

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土・日　※休日出勤が発生した場合、振替休日を取得可
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日、最大20日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■四季休暇（年間6日、連続取得可）

※5日以上の連続休暇OK

当社はイベント空間づくりのプロフェッショナル集団として、年間3000件以上のイベントや展示会を手がけるリーディングカンパニー。大手企業や官公庁、有名ブランドなどの大小さまざまなイベントや展示会のほか、近年はスポーツ系イベントやオンライン配信へとサービスを拡大しています。

イベントの企画から設計・施工、会場運営までのすべてを提供できるのが当社の強み。空間づくりの圧倒的な経験と技術に加え、総合的なマーケティング支援も提供できる当社への期待は、ますます高まっています。