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道央環境株式会社

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

北海道札幌市清田区清田一条4-3-75

道央環境株式会社の過去求人・中途採用情報

道央環境株式会社の 募集が終了した求人

土木施工管理(札幌市内の道路工事中心)/月給30万~45万円

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

長期出張・転勤なし!“札幌市内”及び“近郊”を中心とした道路工事で土木施工管理として活躍!
具体的な仕事内容
土木施工管理技術者として「工程・原価・品質・安全」管理をお任せします。
その中で当社ならではのポイントは以下の通り。

(1)札幌市近郊現場がほとんど
土木工事というと、郊外で工事を想像される方も多いと思いますが、街中の工事は多め。
しかも札幌市内中心で、長期出張はありません。
稀にニセコなど遠方の現場を担当することもありますが
その場合、出張手当がつきます。
繁忙期以外は残業も少なめ。
有休取得推進も推進中!
お子さんの学校行事にもしっかり参加できますよ。

(2)当社土木作業員と活躍
現場作業は協力会社に発注する会社が多い中、
当社では、土木作業員を正社員雇用。
協力会社に職人の手配をお願いすることもありますが、少なめです。
顔見知り&この“道”のベテランも多いため
工事の打合せもスムーズに行えます。

(3)工事の評定に応じた報奨制度あり
公共工事終了後の査定で基準をクリアした場合、報奨金が出ます。
たとえば札幌市の工事であれば、80点以上で社内表彰。
やりがいを感じながら働くことが出来ます。

(4)資格取得を全力サポート!
今回は“有資格者”のみの募集ですが、
特に1級の資格取得に向けた支援は、手厚く行っています。
たとえば2級の有資格者が1級を合格した場合
報奨金として「20万円」を支給しています。

(5)大きな裁量権をお任せします
出来るだけあなたの進めやすい方法で
仕事をしていただけたらと思います。
当社では土木作業員を雇用していると(2)でお伝えしましたが、
前職でお付き合いのある協力業者があれば、タッグを組んでもらうこともOK!
あなたの経験や能力に相応しい案件をお任せするつもりです。
ご希望等がございましたら、遠慮なく仰ってください。

チーム/組織構成
大曲営業所では、約30名の現場スタッフが活躍中です。
施工管理スタッフは基本的に現場へ直行直帰のスタイル。
現場スタッフは、今回募集の施工管理と作業員。
当社の割合は、ほぼ5:5。
自社内で現場と管理の両方を行っているため、
風通しが良く、仲が良い職場が自慢。
実は1度退職した社員が「やっぱり道央環境が一番!」と戻ってくるケースも多いのですよ。

対象となる方

2級土木施工管理技士以上または2級舗装施工監理技術者以上の有資格者★実務経験は問いません!
実務経験不問/普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
・1級土木施工管理技士
・1級舗装施工監理技術者
・2級土木施工管理技士
・2級舗装施工監理技術者
上記いずれかの資格をお持ちの方
資格をお持ちであれば、実務経験は問いません!
土木現場経験の浅い方、
または道路工事の経験のない方には
先輩施工管理とのOJTを通じて、無理なく業務を引き継がせていただきます。

\2級資格をお持ちの方へ/
入社後に1級を取得した場合、
報償金20万円を支給します。
当社で是非チャレンジしてください。

勤務地

大曲営業所/北海道北広島市大曲590-13
※マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
※現場は札幌市中心!

【交通】
◇北海道中央バス「大曲1号線」バス停より徒歩4分
◇JR千歳線「上野幌駅」より車で7分
◇JR「新さっぽろ駅」「北広島駅」より車で14分
◇JR「札幌駅」より車で30分

勤務時間

8:00~17:00(実働7.5時間/休憩90分)
■平均残業時間
15時間

雇用形態

正社員
試用期間3ヶ月(期間中も待遇は同じ)

給与

月給30万円~45万円
\年齢、前職の給与などを考慮します!/
当社に入社することで、より豊かな生活を手に入れていただきたいと考えてます。
ざっくばらんに希望給与をお伝えください。
※月40時間分の固定残業代6万8000円~含む
※残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します

ーーー
年収例
ーーー
◇入社2年目/施工管理技士2級/年収522万円
◇入社5年目/施工管理技士2級/565万円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■車両手当(月3万円迄)
■資格手当
■出張手当(多くはありませんが、札幌圏から離れた現場の場合、手当を支給しています)
■現場手当

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収420万円

年収650万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■各種免許・資格取得支援制度
■研修あり
■健康診断
■同好会
■社員旅行
■退職金 ※勤続1年以上
■再雇用制度

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
(日曜+その他会社カレンダーによる ※月6日~13日/2月の繁忙期のみ月4日以上/月平均7.75日)
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(6ヶ月後に10日付与)※取得を推進中


出典:doda求人情報(2023/6/29〜2023/9/27)

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