Ｓａｚｅ株式会社の過去求人・中途採用情報

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Ｓａｚｅ株式会社の募集が終了した求人

ITエンジニア／還元率がIT業界No.1／リモート勤務も可能

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

＜還元率はIT業界No.1＞希望の条件から案件を選択！新サービスやリモート案件も！
具体的な仕事内容
【毎日3000件以上ある案件の中から選択！】
案件をご自身で選んで参画して頂きます。
★リモート勤務の案件あり
★プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可
★AI・フィンテック等、新サービスをリリースするお客様との取引多数あり、多彩なプロジェクトから選択可
※運用保守案件、テスト案件の受注は禁止とさせて頂いております。

【Ｓａｚｅ働き方の特徴】
★あなたの希望にピッタリの案件を選べる
「週2回以上リモート勤務したい」「朝は１０時開始がいい」「残業少なめ」
「Goの案件をやりたい」「月給◯万円以上」「基本設計に携われる」
等、あなたの希望を出してください。
あなたの希望にぴったりの案件を弊社営業が複数選定するので、
その中からご自身でお好きなものを選んで頂きます。

★人事制度の撤廃
当社では人事評価を行いません。もちろん会社都合の目標や面談も一切ナシ。
これにより100％正確な年収評価を実現！「人事評価に不満で転職をする」必要がなくなりました。

★IT業界No.1の還元率
「形だけの中間管理職を作らない」「事務員は必要なだけ外注する」
「広いオフィスは借りない」などの工夫により、還元率はIT業界No.1！
※『売上を社員に還元するNo.1 IT企業』（調査方法：インターネット調査／調査概要：調査概要:2023年07月　ブランドのイメージ調査／調査機関：日本ナンバーワン調査総研合同会社／有効回答数：IT業界関係者 250名）

★自由度の高さ
受託開発・自社サービス・副業・M＆A...。あなたのやりたいことに何でも対応できます。
裁量権の大きい環境で、自身の可能性を広げられる環境をご用意しています。

チーム／組織構成
渋谷店への入社となります。
メンバーは全員、エンジニア経験者です。
チームで参画すると年収が上がる仕組みがある為、エンジニア同士の強いつながりがあります。

開発環境
■開発
┗Java/JavaScript/TypeScript//PHP/Ruby/Python/Go/C#.NET 他
■インフラ
┗AWS/Azure/GCP/Windows Server/Linux/UNIX/AIX/VMware 他
■パッケージ・ツール
┗SAP/Salesforce 他

対象となる方

＜学歴不問＞何らかのITエンジニア経験を1年以上お持ちの方
【必須条件】
■ITエンジニアとしての経験1年以上
⇒仕様書をもとに、アドバイスを受けながら作業を完結できるレベルで応募可能

【下記に1つでも当てはまったら、ぜひご応募を！】
■出世競争のない組織で働きたい
■今より高い年収が欲しい
■将来、受託や自社サービスもチャレンジしたい
■ワークライフバランスを大切に自分らしく働きたい
■成長と挑戦が止まらないベンチャー企業で働いてみたい　等

勤務地

東京都内のプロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

フレックスタイム制／標準労働時間1日7.5時間、別途休憩1時間
※コアタイム／11：00～16：30
※フレキシブルタイムの定めなし
■平均残業時間
10時間

雇用形態

正社員
※試用期間6ヶ月（その間の待遇・給与に変更なし）

給与

月給30万円～45万円＋インセンティブ＋賞与年2回(各80万円～500万円)
※時間外手当は全額支給。みなし残業、裁量労働制なし。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
チームメンバーの管理手当(毎月)
大手企業様への新規開拓手当(1回)
リファラル手当(毎回)
家賃手当(毎月)
リモート手当(毎月)
勤続年数手当(年2回)

■賞与
年2回
（4月、10月）

■昇給
年1回
（4月）
金額はご自身で設定出来ます。

■入社時の想定年収
年収480万円
～1200万円

■社員の年収例
614万円（25歳／業界経験2年）※初級プログラマー
864万円（27歳／業界経験3年）※初級プログラマー兼初級システムエンジニア
1080万円（30歳／業界経験6年）※中級プログラマー兼初級システムエンジニア

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災）※ITSに加入
■家賃手当
■リモート手当
■時間外手当（1分単位で残業代全額支給）
■出張手当
■出産・育児支援制度
■副業OK
┗本業の当社業務に影響がなければ、事前連絡は不要
┗社内発注（HP制作、社内システム等)を受けての副業実績あり
■社員旅行（国内と海外を各自選択）
■部活動（ゲーム部、グルメ部、家電部）※自由参加
■服装・髪型自由
■定期健康診断（基本無料）
■書籍購入費無料
■社員紹介制度
■誰でも経費（月1万円）
■千葉県の有名テーマパーク割引券
■有名スポーツジムの割引
■全国有名ホテルの割引
■独立支援制度
■資格取得支援
┗業務に関係のない資格でもOK。合格時に受験料（上限5万円）＋手当3万円を支給
■女性管理職在籍
■社内フリードリンク
■退職金制度　※2025年4月1日～導入予定

休日・休暇

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜日・日曜日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
★連続休暇日数の上限なし。疲れたら沢山休んでください。（連続5日以上も可）