井上メッキ工業株式会社の過去求人・中途採用情報

【U・Iターン歓迎】自動車のドアに使われる「スマートキー」部品の製造　★製造職デビューの方も安心！
具体的な仕事内容
お任せするのは、自動車の各種センサーに使われる端子（金属）と、それを組み込んだ樹脂（プラスチック）のユニットの製造。製造されたものは、自動車のドアが自動的に開く「スマートキー」の取っ手部分に使用されます。


【入社後の流れ】
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入社後は製造する部品のことを知るため、手作業の業務を数日経験。
その後はOJTで業務を学び、先輩と一緒に作業しながらマシーンオペレーションを覚えていきます。※1～2カ月程度で独り立ちできます

【作業の流れ】
以下の作業を1日複数回行います

準備：機械に必要な材料をセット
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設定：決まった通りに操作パネルを押す
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製造：ロボットが正常に稼働しているか確認する　※エラーがあれば解消
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チェック：品質管理部門へ受け渡し


【働き方のPOINT】
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■快適な作業環境
工場は最近新設されたばかりで、清潔感のある空間。冷暖房も完備しており、1年中快適に作業ができます。力仕事や汚れるような作業もないため、リラックスしながら働けます。

■報連相ができればOK
基本的に作業はひとりで行いますが、何かあれば現場監督者に報連相をしてください。もちろん、それ以外でもわからないことがあれば先輩に相談できますので、ご安心ください。

■スピーディーなキャリア／給与アップが目指せる！
当社は年功序列ではなく意欲と働きぶりを評価し、昇給・昇格に反映しているため、未経験からでも頑張り次第ですぐにキャリアアップしていけます。

チーム／組織構成
■全体の50%が中途入社！
■年齢、国籍問わず幅広い社員が在籍！
…仕事とプライベートは完全に分けているメンバーが多く、人間関係のしがらみはありません。


その他製品・プロジェクト事例
【当社の強み】
アイシン系列企業との関係が長く、プレス・成型・メッキ加工を自社で一貫し、高品質な部品を提供できることが高く評価されています。
メッキ加工の研究・開発も自社で内省しており、当社ならではのメッキ加工法を生み出すといった独自性も備えています。

電気自動車の生産が進む世の中でも、当社ならではのノウハウを活かし、安定して取引が続く見込みです！

【学歴不問／職種・業種未経験歓迎】機械が好きな方や、ものづくりに携わりたい方歓迎します！※文理不問
【こんな方はぜひご応募ください】
■努力がしっかり評価される環境で働きたい方
■給与や休日の心配をせず働きたい方
■人間関係のしがらみなく、一人でコツコツ作業を進めたい方
■機械を見るとワクワクする方
■碧南市周辺で、転勤をせず長く働きたい方

実際の作業はロボットやマシーンが行いますので、未経験でも安心してスタートできます。文系・理系も一切不問。真面目にコツコツ仕事に向き合えて、必要な報連相ができる方であればOK！

【転勤なし】愛知県碧南市汐田町2-26
★自動車通勤OK
★UIターン支援あり（弊社規定あり）
★碧南駅から徒歩10分（車で5分程度）

8:00～翌8:00の間でシフト制（実働8時間）
■日勤／8:00～17:00
■夜勤／20:00～翌8:00

※夜勤の場合は、夜勤手当が支給されます。その他、条件に変更なし。
※日勤と夜勤を2週間ごとに担当します。入社後しばらくは、日勤からスタート！

■残業について
業務計画を会社が管理しており、その日の帰り時間や仕事量が事前に分かるため、毎日のゴールが明確。ダラダラ居残ることも、想定より帰りが遅くなることもほぼありません。※法定厳守（月60時間以内）・日ごとの残業時間は事前にお知らせします。

正社員
試用期間：3カ月（期間中の待遇に変更はありません）

月給20万円～25万円＋各種手当
※夜勤の場合は、夜勤手当が支給されます。その他、条件に変更なし。

◎金額は経験、能力に応じて決定します。
◎手当込みの想定月収は、1年目で25万円～です。
◎スピーディーな昇格可能

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（100％支給）
■家族手当
■UIターン支援あり（規定あり／遠方からご入社いただいた方向け）

■賞与
年2回
（4カ月分を支給／年）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収350万円
～550万円

■社員の年収例
■年収例・400万円（20代）※初年度想定月収25万円～
■年収例・500万円（30代）
■年収例・600万円（40代）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■退職金制度（勤続3年以上）
■再雇用制度あり
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員食堂
└お昼ご飯は、社員食堂でも食べられます。1食300円程度なので、経済的！
　近所にはコンビニもあるので買って食べるのも、お弁当を持ってくるのも、もちろんOKです。

＜年間休日＞
111日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（お休みは土日／勤務状況に合わせて土曜出勤あり）
■年末年始休暇　
8連休（2022年度）
■GW休暇
8連休（2022年度）
■夏季休暇
8連休（2022年度）
■有給休暇　

生産効率アップの改善案を出したり、追加で必要な設備があると感じた場合は、積極的に上司や社長に伝えてください！
そうした姿勢もしっかり評価しますので、給与や仕事における裁量なども、どんどんアップが見込めます。

①工場内の生産効率を可視化するため、工場内にPCを配置し、エクセルツールを導入。
②部品の製品状態をチェックするため、高額の検査設備を導入。加工部品の品質チェックをより精密なものにすることで、不具合に対する対応を早め、生産効率のアップに繋げる。

…など、社員の様々アイディアが集結している工場です！